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Job Description

產業類別: 休閒服務

職責要求

1.負責帶領團隊執行及實施總經理的各項決議,完成總經理下達的年度經營目標 .

2.負責制定及實施公司總體戰略,帶領公司永續經營發展 .

3.具備溝通、協調、整合能力,處理各項行政事務.

4.領導公司各部門建立健全良好的溝通執行管道.

5.推動各部門短、中、長期經營策略規劃,完成全公司各期目標,以確保公司經營穩定成長.

6.執行與追蹤各項營運績效管理目標.

7.根據公司戰略規劃、銷售目標,開展市場推廣活動.

8.針對行業資訊、市場行情等全面展開市場調研,預測市場變化趨勢和公司品牌的佈局方向,為公司的總體戰略制定提供參考依據.

9.部門協調,整合資源,達成目標.

10.培養員工工作能力,提高團隊整體專業技能.

11.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求.

12.經營成效及相關作業流程管理檢討與改善.

13.其他總經理交辦事項.


Requirements

1.工作經歷:5年以上經營管理經驗、3年遊樂設施相關經驗加分

2.學歷要求:大學以上

3.預算編製與成本控管、專案管理架構及專案說明、培育人員職涯發展、業績目標達成、危機與議題管理、部門績效目標管理

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800,000 ~ 1,100,000 TWD / year
Managing staff numbers: not specified
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