HR Intern 人資實習生

Updated 16 days agoHR » Recruiter
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Job Description

About Us

AmazingTalker 致力建立一個全方位的線上教學平台,讓任何人都可以找到最適合自己的家教,以不斷提昇線上教師收入為使命。自 2016 年 12 月創辦以來,在 60 多個國家和地區,累積超過 110 萬註冊用戶、起過 7000 位線上家教。2020 年入選「親子天下」的【教育新創20+】,2021 年入選【AAMA台北搖籃計劃】。我們目標是成為台灣教育新創界第一間「獨角獸」,讓世界看見台灣。歡迎你在應徵前到 http://bit.ly/atculturetw 了解更多 AmazingTalker 的企業文化、人才特質、團隊成員見證等資訊。

About Intern Program

🙋🏼‍♀️ 🙋🏼‍♂️ AT實習收穫大公開!

AmazingTalker 正在快速擴張的階段,我們的願景不只是一個線上教學平台,也不是一家只為了賺錢為核心目的機器。AmazingTalker 的使命是以教育為起點,將台灣品牌的理念拓展至全世界,並迭代出能推進發展的服務和品牌,為人類文明創造更多的價值。

AT Intern Program實習計畫,是為了找出能加入我們「對的人」行列的潛力新秀,共同搭上體驗這艘即將起飛的新創火箭,一起成就偉大冒險的旅程。除了願景,你能夠真真實實地感受到AmazingTalker 宇宙無敵快的步調,累積挑戰自我能力的實戰經驗,體驗到被賦予高度自主權、鼓勵試錯、透明開放的企業文化。如果你同樣對這些理念和願景感到熱血沸騰,那你就是我們期待的好夥伴了。

About HR Team

『人才,是 AmazingTalker 最重要的資產。』—這是我們核心的文化信條,我們相信凝聚一群對的人,是成就非凡的關鍵。

人資團隊 是 AmazingTalker 成功的核心戰略關鍵,以核心文化為出發,作為 AmazingTalker 的基石,人資團隊會不斷的發掘團隊問題,發想解決方法,根據量化與質化的反饋迭代修正。確保我們能不斷發掘人才並帶進 AmazingTalker,並協助人才在AmazingTalker能夠達到個人目標不斷成長,推進AmazingTalker 達成遠景。
在AmazingTalker 我們不希望HR團隊的工作任務侷限在人才搜尋、審核、面試上,我們期望加入的成員能夠培養解決問題的能力在每一個任務上,因此就算是實習生,如果你有明確的個人目標、渴望成長的心態,想跳出舒適圈,這裡有很多有成長空間與挑戰性的任務等你來做!

About the Role

想了解AmazingTalker 如何篩選「對的人」嗎? 對於新創快速實驗迭代的環境,HR如何協助公司全球佈局的人才策略好奇嗎? 在這個實習計畫中除了會學到HR工作實務與累積實戰經驗外,我們也會在過程中培養出你觀察問題、假設解決辦法、驗證問題價值的能力,讓你學到怎麼運用不同的知識技能,解決人資相關問題。

【人資實習生將會學到】

  • 招募實務:了解團隊目標與人才定義,有機會參與Full life-cycle recruiting。
  • 團隊協作:HR團隊和各部門會緊密的合作,能夠全方位的了解成長型的新創公司團隊之間如何協作交流。
  • 行銷思維:從數據中分析洞見,提出能夠幫助專案進行迭代改善的建議。
  • 流程優化:在執行事項中觀察問題,發想優化迭代方法增加執行效率。

Your Journey at AmazingTalker

1 個月內,你將能接觸到:

  • 了解AmazingTalker 的協作方式及公司文化。
  • 了解AmazingTalker 與 HR 團隊的目標與價值。
  • 了解團隊人才輪廓定義、招募流程架構和迭代過程。

3個月內,你將能接觸到:

  • 提升自己解決問題的能力,開始執行人資招募任務。
  • 根據目前招募漏斗與數據回饋,思考如何解決問題。
  • 參與團隊協作,協助人資營運事項。

6個月內,你將能接觸到:

  • 協助研究招募問題與分析,發想解決方法能夠解決本質問題。
  • 拆解過去招募成功與失敗案例,規劃能吸引人才的方法策略。
  • 不斷優化人資營運庶務流程架構。


應徵事項

  • 工作類型:兼職,長期配合(6個月以上為佳)
  • 工作時間:週一到週五 11:00-19:00,一週至少配合2-3天。
  • 計薪方式:時薪 NTD 180 - 200 含勞健保(可視實際配合時數面議計薪方式)
  • 如果能夠融入團隊協作且表現良好,有機會續約或轉正。
  • 請到以下網址投遞履歷:https://bit.ly/30EeQVK

休閒福利

  • 重訓器材、瑜珈教室、拳擊擂台、冥想室
  • 吃不完的零食、飲料和健康食品
  • 每週五晚上 UberEat 公司聚餐吃到飽
  • 豪華按摩椅、懶骨頭、PS4、Switch 電動
  • 有一隻公司貓『啤啤』偶爾會撒嬌

工作環境和設備:

  • 距離捷運『新北產業園區站』走路 1 分鐘路程
  • 佔地 400 坪辦公室,12月落成 800 坪辦公室
  • 配備人體工學辦公椅、站桌、升降桌
  • 配備 24~27 吋外接特大螢幕
  • 公司提供最新 Apple MacBook

Requirements

我們希望你是....

  1. 學習能力強:AmazingTalker 有大量未知的問題等待解決,沒有一套制定好的 SOP,你不會害怕面對模糊抽象的問題,能夠自己摸索方向,並透過快速吸引知識把未知問題解決!
  2. 執行力強:在AmazingTalker 沒有主管會整天追著屁股跑,唯有自主性強,知道自己在幹嘛的人,才可以跟得上彼此的腳步!一起成長!
  3. 企圖心強:AmazingTalker 的夥伴都是為了讓 AT 變成偉大公司而存在,只有對自己未來極度渴望有所不同的人才能融入我們。

你需要會的技能是:

  • 良好的英文口說與寫作能力,需要與海外人才信往來及溝通。

會幫助你加分的項目是:

  • 具備人資相關知識背景者
1
180 ~ 200 TWD/hour
Optional Remote Work

Personal Invitation Link

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AmazingTalker

新北市新莊區思源路601號A棟16樓

About us

AmazingTalker 致力建立一個全方位的線上教學平台,讓任何人都可以找到最適合自己的家教,以不斷提昇線上教師收入為使命。自 2016 年 12 月創辦以來,在 60 多個國家和地區,累積超過 110 萬註冊用戶、起過 7000 位線上家教。2020 年入選「親子天下」的【教育新創20+】,2021 年入選【AAMA台北搖籃計劃】。我們目標是成為台灣教育新創界第一間「獨角獸」,讓世界看見台灣。

『人才,是 AmazingTalker 最重要的資產。』—這是我們核心的文化,我們相信凝聚一群對的人,是成就非凡的關鍵
在AmazingTalker的每一天步調宇宙無敵快,每個人都為更快速成長,不斷尋找並實現更多可能性。我們設立明確且遠大的目標,由目標驅動公司大大小小的決定,明確讓我們不容易迷失,遠大符合我們樂於挑戰的特性。同事們被賦予高度主導權 (決策權、各種資源調度),培養獨立思考、解決問題能力,並且能為自由負責任。

如果你同樣對這些理念和願景感到熱血沸騰,那你就是我們期待的好夥伴了!

*想暸解更多AmazingTalker的公司文化、成員人格特質與我們的願景目標嗎?
👉🏻   http://bit.ly/atculturetw

Team

abner chao
Max Wu
Default avatar
Ada Chen

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