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晟德人才培訓營 CLB
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晟德人才培訓營 CLB
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晟德人才培訓營 CLB
会社について

企業概要

▶️關於晟德
1959 晟德大藥廠創立於1959年,早期為全劑型藥廠。
1998 晟德重新定位其競爭優勢,並以內服液劑專業製造為核心,成功轉型為台灣第一大專業內服液劑藥廠。
2008 晟德再次制定差異化策略,除投身精神、神經科用藥領域外,更成功轉型為「生技工業銀行」,成為亞太最專業的生技育成平台。
2016 晟德開始舉辦「晟德人才培訓營CLB」。
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▶️關於晟德人才培訓營CLB
我們相信實習是一場新奇有趣的遊戲,過程就像不斷打怪、累積經驗值,最終突破自我!
CLB希望找尋認同我們理念的Gamer,並透過一連串的特訓與試煉,協助Gamer提前練就職場所需的態度及技能,挖掘自我價值、探索未來的無限可能。
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▶️在這一個月的時間裡,我們能學到什麼
地表分佈最廣且紮實的多領域基礎知識課程,從「學中做」帶領你一腳踏進生技產業。
最具挑戰的實習單位內容,透過「做中學」獲得寶貴的實戰經驗。
廣邀全集團的高階主管與你分享職涯歷程,手把手地協助你思考未來的職場方向。
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▶️在這裡最特別的地方
不同背景的夥伴們互相學習,帶給你OUT OF BOX的思維衝擊!
多領域的基礎課程及實習單位內容,一站式了解多家企業的商業模式及不同部門的工作內容!
老司機求上車系列!20+產業先進開放一次給你問到飽,做人?處事?全方位!

這麼豐富的內容,準備好就直接到CLB來挑戰自己吧!

製品・サービス

晟德人才培訓營CLB是一套為期一整個月的暑期實習計畫,我們擁有世界級的全方位精選課程+產業重量級人物的職涯分享+多元公司單位實習機會,想要知道更多最新的消息,那就一定要定期發摟晟德人才培訓營粉絲專頁

ミッション

晟德人才培訓營CLB以「讓實習生在踏出校園前了解產業現況與未來發展趨勢、企業運作模式與應具備之工作態度,並協助其進一步了解自我未來的職涯方向」為目標,並持續努力。

職場環境

台北市南港區園區街3-2號7F(南港軟體園區H棟)

チーム

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求人

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│晟德人才培訓營CLB是一套為期一個月的實習(培訓)計畫,2024年,我們將在8/1-8/30舉辦,其內容包含: 1. 地表分佈最廣且紮實的多領域基礎知識課程,從「學中做」帶領你一腳踏進生技產業。 2. 最具挑戰的實習單位內容,透過「做中學」獲得寶貴的實戰經驗。 3. 廣邀全集團的高階主管與你分享自身的職涯,手把手的協助你思考未來的職涯方向。 4. 從主管們的分享及身體力行中,了解職場上最需...
115台灣台北市南港區, 303台灣新竹縣湖口鄉
通常収入はNT $ 40,000に達します
No requirement for relevant working experience
マネージャー職経験なし

│晟德人才培訓營CLB是一套為期一個月的實習(培訓)計畫,2024年,我們將在8/1-8/30舉辦,其內容包含: 1. 地表分佈最廣且紮實的多領域基礎知識課程,從「學中做」帶領你一腳踏進生技產業。 2. 最具挑戰的實習單位內容,透過「做中學」獲得寶貴的實戰經驗。 3. 廣邀全集團的高階主管與你分享自身的職涯,手把手的協助你思考未來的職涯方向。 4. 從主管們的分享及身體力行中,了解職場上最需...
115台灣台北市南港區, 302台灣新竹縣竹北市
通常収入はNT $ 40,000に達します
No requirement for relevant working experience
マネージャー職経験なし

│晟德人才培訓營CLB是一套為期一個月的實習(培訓)計畫,2024年,我們將在8/1-8/30舉辦,其內容包含: 1. 地表分佈最廣且紮實的多領域基礎知識課程,從「學中做」帶領你一腳踏進生技產業。 2. 最具挑戰的實習單位內容,透過「做中學」獲得寶貴的實戰經驗。 3. 廣邀全集團的高階主管與你分享自身的職涯,手把手的協助你思考未來的職涯方向。 4. 從主管們的分享及身體力行中,了解職場上最需...
115台灣台北市南港區
通常収入はNT $ 40,000に達します
No requirement for relevant working experience
マネージャー職経験なし