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Job Description

工作內容:
1.整合行銷傳播策略企劃與執行
2.與客戶溝通維繫、提供適切服務
3.資料收集、分析報告、專案管理、時程控管、簡報
4.跨領域溝通協調、協助創意發想
5.負責市場分析, 品牌/行銷傳播策略規劃
6.對廣告聚焦議題, 提出觀點與建議, 設立傳播主軸與架構,刺激創意想法,提升提案與新生意的成功率
7.具備獨立作業能力

Requirements

【需求條件】

1. 具有網路服務公司的 B2C 行銷經驗,有電商、訂閱服務及會員分眾運營相關經驗者尤佳
2. 資料研究與分析能力,主動發掘市場趨勢
3. 邏輯能力強,可分析數據變化原因,並快速因應
4. 對時事流行議題敏感,擅長經營社群
5.3-5年 網站行銷經營、內容企劃、行銷活動策畫及執行相關經驗。
6. 個性擅溝通、表達能力佳、邏輯、整合力佳,具優秀的文字駕馭能力。
7. 具獨立解決問題能力、跨部門溝通能力。
8. 主動積極,樂於挑戰創意發想,具團隊精神。
9. 具備高度責任感與高度自我管理紀律    10.有具體成功案例

【價值觀】
1.誠信正直,我們相信善良是一種選擇,聰明是一種天賦,天賦得來很容易,而選擇則頗為不易
2.執行力先決,我們強調在快速動劇烈的市場,執行力比任何事重要
3.承諾,包含客戶承諾與工作承諾,我們強調落實文化,說出的承諾必落實
4.直接溝通,我們不害怕說出真正的想法,因為我們只對事不對人,直接溝通是最有效率的團隊文化
5.數據驅動,事情量化後,並用數據驅動判斷

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40,000 ~ 60,000 TWD / month
Optional Remote Work
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About us

關於比房

比房科技藉由數十年不動產 Domain Know-how 結合強大的軟體工程師技術團隊,
陸續開發出超受市場歡迎的B2B2C2B軟體訂閱制平台(saas系統服務),已經成為不動產平台企業的領導品牌。
我們專注於設計各種包含生產、銷售與服務的科技新創產品,以及構思傳統產業的數位轉型方案,透過科技將產業全面數位化,形成從上至下的完整生態圈。 


《我們和一般房屋網站的不同》
現今一般的房屋交易網大多只是單純將過去紙上作業數位化,我們更希望能建立一個自動化、科技化的全方位E化作業系統,將資訊進行深入分析,節省用戶比對資料、研究的時間。 

《我們在做什麼》
比房科技目前的主打產品為比房網,藉由比房網為房仲提升工作效率,除了創造全新的工作模式之外,並協助房仲精準分眾行銷,更打破一般民眾對於房仲業務方式的既定印象,讓買房找房仲、房仲找比房就像搜尋上Google一樣自然。
我們提供不動產業最佳的全方位E化作業系統,協助從業人員收集客戶數據、分析客戶行為、精準分眾行銷,帶領不動產業全面數位轉型,期待藉由比房科技成功創造不動產網紅經濟,進而建立不動產完整生態圈。
因此比房科技並不滿足止步於不動產平台化的發展,更希望能提供消費者在不動產市場上、中、下游一次到位的完整服務,提供買屋、租屋族有更好的使用平台。目前公司積極佈局跨領域生態圈,未來將運用於食、衣、住、行、育、樂等民生系列,期待能成為客戶搭造圓滿家園的推手、為客戶創造夢想中的生活,建立最大最完善的服務系統。

《我們想要你》
我們想要尋找擁有強烈企圖心的人才,一起走上轉型的路。 比房團隊由平均年紀30左右的成員所組成,夥伴們充滿了熱情、活力與創造力。我們也提供開放的討論空間,讓有創新想法的員工都能自在地提出觀點和見解。 我們深信透過用心和優秀的設計產品能夠逐漸改變不動產生態圈,將美好融入生活的每個角落,讓人們透過比房擁有舒適的安心住宅,這不是一件速成的事,但我們致力於此,並堅持不懈。如果你對於創造便利的系統、讓人們擁有溫暖的家有相當的熱情,你也相信自己可以為台灣不動產做出一些改變,並具有良好的學習能力、積極成長的心態,歡迎加入我們的行列! 

公司度過了從0到1的艱辛,正處於從1到N的擴張期。Lewis、Diana和Adan三位共同創辦人攜手全體員工積極開發許多新產品,在站穩腳步後正朝著全面改革傳統不動產,建立不動產數位生態圈的願景邁進。我們相信員工能夠和我們共同成長,成為不動產新時代領頭羊中不可或缺的核心成員之一。 

《公司成員》 
目前我們有善解人意的延展客服部、超凡卓越的資訊部、活潑外放的數位行銷部、關心使用者體驗的產品設計部、衝勁十足的客戶關係部及讓其他部門無後顧之憂的財會部,大家都很友善,過半數成員都是貓奴,還可以一起交流寵物心得喔,不用擔心和同事相處沒有話聊~


Team

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CTO
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產品部主管
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UI
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CEO
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CFO

Jobs

Full-time
Entry level
1
500K ~ 800K TWD / year
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