▶ 挑戰與使命

負責 Loftwork 專案管理的 Director 是與業務和創意同時溝通的「雙語系者」。專案管理知識體系「PMBOK」便是利用連結兩種不同溝通模式來引導專案達到目標的方法。透過整合「PMBOK」的世界標準知識體系，以創造力、團隊合作、協作創意來解決需求，以便與客戶、創作者一起進行專案，專案管理是 Loftwork 的 Creative Director 的挑戰與使命。

▶ 工作範圍會涉及哪些方面呢？

在 Loftwork 大多數專案在初期規劃階段就直接接觸到主要客戶。我們以最適切的方式來設計專案：同時考慮客戶的商業課題以及使用者體驗設計的觀點。因應不同專案需求，我們尋求最恰當的設計師或工程師共同合作，透過創造力解決問題。

▪ 根據客戶課題進行專案設計


▪ 完成目標的專案管理


▪ 應用研究方法深入探討問題並制定概念與策略


▪ 各種服務項目的規劃和指導（網站、APP、影片、印刷物、產品、空間）


▪ 依專案需求設計與客戶、創作者交流的活動，執行田野調查、使用者訪談、工作坊

▪ 彙整研究與調查找到新洞察

▪ 為專案設定強而有力的方向與解決方案


▪ 活動、徵件項目的企劃

▶ 職位名稱

▪ Creative Director

▶ 應徵方式: 請直接由 Loftwork 官網投遞履歷

https://loftwork.com/tc/recruit_form/

▶ 我們希望你可以擁有的技能或經驗......

• 於設計、數位、媒體產業或領域擔任 5 年以上總監、指導或設計師

• 具備專案管理經驗與專案管理能力，彙整溝通管理與專案相關者（客戶，團隊成員和創作者）的各種意見
• 曾在工作中進行 UX 設計／設計研究等相關項目，具備 Service Design 或 Design Thinking 方法的專案執行經驗
• 分析能力，可以從研究結果和工作坊中彙整出新的見解與洞察

• 同時考慮客戶需求與使用者觀點的專案設計

• 透過有邏輯的解說來闡述設計方案與目的的提案能力


▶ 適合這樣的你／妳

• 以好奇心挑戰「未知的問題」用以在社會上創造良好影響力

• 享受「不確定的狀態」並引導自我想法和行動的人
• 對各種媒體的視覺與使用者體驗設計上有熱情

• 對專案與客戶具備強大的責任感


▶ 薪資範圍

- 我們的薪資參考範圍是 NTD 42,000〜50,000 (薪資與每月20小時之加班津貼）

- 具有三個月試用期 / 不同的背景與經歷是決定薪資條件的依據

▶ 應徵方式: 請直接由 Loftwork 官網投遞履歷

https://loftwork.com/tc/recruit_form/