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The employer was active about 3 years ago
1. 協助加盟店的營運與管理,以達成加盟店業績目標。 2. 定期產出加盟店相關報表,以了解加盟店營運狀況。 3. 進行商圈分析,店面協尋及舉辦說明會,以拓展加盟業務。 4. 加盟店開幕前後規畫與輔導,使加盟店順利開展。 5. 進行加盟店教育訓練、營運輔導及問題解決。
1. 協助加盟店的營運與管理,以達成加盟店業績目標。 2. 定期產出加盟店相關報表,以了解加盟店營運狀況。 3. 進行商圈分析,店面協尋及舉辦說明會,以拓展加盟業務。 4. 加盟店開幕前後規畫與輔導,使加盟店順利開展。 5. 進行加盟店教育訓練、營運輔導及問題解決。
28K ~ 40K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
1. 協助加盟店的營運與管理,以達成加盟店業績目標。 2. 定期產出加盟店相關報表,以了解加盟店營運狀況。 3. 進行商圈分析,店面協尋及舉辦說明會,以拓展加盟業務。 4. 加盟店開幕前後規畫與輔導,使加盟店順利開展。 5. 進行加盟店教育訓練、營運輔導及問題解決。
1. 協助加盟店的營運與管理,以達成加盟店業績目標。 2. 定期產出加盟店相關報表,以了解加盟店營運狀況。 3. 進行商圈分析,店面協尋及舉辦說明會,以拓展加盟業務。 4. 加盟店開幕前後規畫與輔導,使加盟店順利開展。 5. 進行加盟店教育訓練、營運輔導及問題解決。
28K ~ 40K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
1.車輛與人員調度。 2.現場作業管理與門市客訴處理。 3.各項作業品質控管與資料回饋。 4.協助車故與現場緊急事項處理。 5主管交辦事項。
1.車輛與人員調度。 2.現場作業管理與門市客訴處理。 3.各項作業品質控管與資料回饋。 4.協助車故與現場緊急事項處理。 5主管交辦事項。
45K ~ 48K TWD / month
No requirement for relevant working experience
Managing 10-15 staff