茂迪股份有限公司致力研發及創造高品質的產品與服務，包括太陽能電池、太陽能模組、以及太陽能發電系統。2017 年，太陽能電池總產能達到3.6GW的里程碑，躍升成為台灣及全球最大專業太陽能電池製造商之一。茂迪以及全體員工深信：透過我們的努力和貢獻，可以運用先進的科技及採用再生能源來維護地球的潔凈，盡到身為世界公民的責任，讓後代子孫可以呼吸到清新的空氣。 茂迪在1981年以"Meter International Corporation"名稱成立，初期以設計及生產高級測量儀器起家，之後投身於太陽能光電產業，並於1997年成立光電事業部，成為臺灣第一家太陽能電池製造商。為了因應公司事業版圖的擴展，英文名稱由Meter International Corporation,改為 Motech Industries, Inc.。 茂迪對於儀器及太陽能的專業知識，並於推廣太陽能運用的前提下，在2002年成立電力事業部，從事太陽光電系統的設計和安裝，以減少發電時對環境的污染。2003年「運用先進的科技來營造永續的環境成為茂迪的企業標語，強調我們對於維護永續環境的信念。 茂迪於2006年12月20日同時通過ISO14001 環境管理系統以及OHSAS 18001職業安全衛生管理系統之認證，為臺灣第一家同時通過該兩項認證之太陽能電池製造公司；並於 2009年1月5日通過TOSHMS臺灣職業安全衛生管理系統之驗證及2018年通過ISO 45001職業安全衛生管理系統之認證。 茂迪在台灣及中國同時擁有生產及銷售據點，我們相信以茂迪的核心技術和能力，能為世界帶來更美好環境與前景。

***獎項與榮譽*** 

2020年 榮獲「推動職場工作平權」優良事業單位（特優）

2018年 榮獲「全球能源領導者100大」、「再生能源領域前25大」(茂迪為台灣唯一上榜企業) 

2017年 榮獲「第26屆中華民國企業環保獎」銅級獎，為全台首家獲獎之太陽能業者 2016年 榮獲英國標準協會（BSI）「綠色革新獎」 

2016年 榮獲英國標準協會（BSI）產品水足跡認證，成為全球首家通過水足跡認證之太陽能電池業者 

2016年 榮獲天合光能供應商大會「優秀質量獎」 

2016年 榮獲科技部南部科學園區「推動職場工作平權」優良事業單位 

2016年 榮獲科技部南部科學園區「105年度環保績優事業」

2016年 榮獲衛生福利部國民健康署「105年度績優健康職場 健康促進 健康管理獎 」 

2016年 榮獲勞動部「全國職業安全衛生優良單位」 

2016年 榮獲科技部南部科學園區「推動職場安全衛生績優單位」 

2015年 榮獲臺南市衛生局頒發「績優健康促進職場獎」 

2015年 榮獲衛福部國民健康署頒發「健康標竿獎」

2015年 榮獲南科管理局頒發「環保楷模獎」 

2014年 榮獲「台灣企業永續獎」金獎

2014年 榮獲桃園縣政府頒發「雇用外籍員工優良事業單位」 

2014年 榮獲台北市政府頒發「協助民眾就業優良企業」 

2013年 榮獲全國績優健康職場-「健康管理獎」及「健康促進標章」認證

2013年 榮獲台南市「優良哺乳室評選活動」優選 

2013年 茂迪六廠榮獲「中華民國全國建築師公會」舉辦的2013年優良綠建築網路人氣獎 

2013年 榮獲台南市政府衛生局頒發「珍愛生命樂活職場」認證

2012年 榮獲經濟部頒發「金貿獎」

經營理念

『以先進科技來營造永續環境 (Modern Technology for a Sustainable World)』是茂迪公司的企業標語，除了以先進科技致力於生產太陽能電池及太陽能模組，提供潔淨且充足的可再生能源到世界的每個角落，讓我們後代子孫可以在地球永續生存。茂迪公司亦以超越道德、法令及公眾要求的標準進行公司治理，同時在員工照顧、環境保護、社區回饋、社會教育等社會責任上做出努力，以營造企業的永續發展目標。

主要商品 / 服務項目

▲太陽能電池及太陽能模組研發、製造與銷售 主要產品及服務包括：單晶矽與多晶矽太陽能電池及太陽能模組研發、製造與銷 售。 

▲太陽能發電系統整合設計與施工，主要服務包含： (1) 太陽光電系統設計與施工。 (2) 太陽光電建築配合設計與施工。 (3) 再生能源監控軟體開發。 (4) 代辦補助申請。 (5) 代辦太陽能光電系統市電併聯申請。 (6) 太陽光電節稅及低利貸款申請諮詢。 (7) 再生能源產品教育訓練。 (8) 經銷太陽光電模組、變流器、充電器、深循環電池、監控表頭、直流避雷器及相關配件。

茂迪股份有限公司致力研發及創造高品質的產品與服務，包括太陽能電池、太陽能模組、以及太陽能發電系統。

提升企業經濟規模

致力推廣潔淨能源

促進地球永續發展

▲ 各項津貼補助

1.結婚/生育/喪葬/傷病急難補助

2.員工享有勞保、健保、團體保險及眷屬加保之相關保障

3.員工餐費補助及特約商店優惠

▲ 舒適的工作環境

1.員工免費停車場

2.各廠休閒設施(依各廠區的空間規劃設置)

3.員工餐廳及廠內餐飲店

4.舒適溫馨的員工宿舍

5.圖書室及最新雜誌閱覽區

6.健康中心及溫馨哺乳室

▲ 多元的活動規劃

1.員工旅遊規劃及補助

2.各項球類競賽

3.相關節慶活動、家庭日、年終晚會..等

4.茂迪文化藝術基金會

5.社團活動及補助

▲ 完善教育訓練：依照員工需求規劃年度學習藍圖

1.新進人員訓練

2.管理訓練

3.專業技能訓練

4.品質及環安訓練

5.不定期溫馨講座

▲ 人性化溝通與職涯發展

1.重視人才, 提供多項內部獎勵措施

2.暢通的溝通管道(ex.勞資會議、意見平台與意見信箱..等)

3.職位體系與晉升制度