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About

Company summary

Outo 奧拓是你深度自助旅程的神隊友!幫你省下旅程規劃時間,給你自助旅程攻略!自助行程攻略與自由探索留白時段,我們相信每位顧客都可以留下自己獨有的旅程故事。已有近 1000 位顧客參與我們獨到的旅程,並擁有 Google 4.9/5.0 評價。我們團隊分別分佈於台灣、越南、跟世界任何角落。

Outo 奧拓官網:https://www.outo.co/

Outo 奧拓 Instagram:https://www.instagram.com/outotaiwan/

Outo 奧拓部落格:https://www.outo.co/blogs/articles

Products or services

Discover & Create Extraordinary Outdoor Experience Like You Never Image。​

"你深度自助旅程的神隊友" 是 Outo 奧拓的使命。我們希望顧客能夠透果我們的旅程讓生活變得更加精彩!

我們於 2022 推出小琉球自助旅程,已經吸引超過 500 多位來自台灣、香港、馬來西亞、新加坡、澳洲等各地的旅客完成自助旅程。2023 我們推出越南旅程,也持續幫助越來越多客人玩好玩滿越南。 

Explore Vietnam North 探索北越旅程:https://www.outo.co/collections/vietnam-north-journeys
Explore Vietnam Central 探索中越旅程:https://www.outo.co/collections/explore-vietnam-central 
Explore Island Liuqiu 探索琉球旅程:https://www.outo.co/collections/island-liuqiu-journeys

2021 年創立後,我們不斷在尋找優秀人才加入,建立一個敏捷、高效、有實力與熱忱的團隊。我們的目標、商業計劃、產品設計和對旅行的熱情都到位了,就差你來跟我們一起創立開發團隊,實現我們的願景!

Mission

2021 年創立後,我們不斷在尋找優秀人才加入,建立一個敏捷、高效、有實力與熱忱的團隊。我們的目標、商業計劃、產品設計和對戶外與創業的熱情都到位了,就差你來跟我們一起創立團隊,實現我們的願景!

加入我們,你可以親身經歷從 0 到 1 完成一個完整的產品專案,以精實創業(Lean Startup)的精神、最小可行性產品(MVP)的方式進行開發,快速迭代,並持續根據商業需求,找出贏得初始。

我們的工作模式非常彈性:沒有會議時,你可以在家工作,減少通勤所多出來的時間拿去健身或增進自身技能。如果你擅長獨立運作,遠端工作能專注自律,那這份工作絕對非常適合你。如果對自己的目標有明確的想法,我們深信 Outo 是能夠實現你目標的理想地方!

Media coverage

GQ Taiwan - Hop Out Festival 出走戶外露營祭,集結各式市集、露營活動大玩戶外體驗!

https://www.gq.com.tw/life/article/hopoutfestival

Employee benefits

    ▾Outo 奧拓夥伴皆享有旅行補助 (Let's Travel)

    ▾年度營運獎金(公司有賺錢就一同分享)

    ▾試用期滿三個月即有10天特休 (假就是給你休的,該休假就休假)

    ▾每年依照員工表現調整薪資(感謝也肯定一起努力的夥伴)

    ▾定期舉辦聚餐、休閒、活動(認真工作之餘,我們也認真一起玩)

    ▾彈性上下班工作時間(不問你上下班時間,只要求每日工作八小時就好)

Work environment

遠端工作:我們信任夥伴在何處都可以把工作做好。

自主自責:我們堅信夥伴有自己當責自主能力。

自我挑戰:我們相信挑戰是讓人繼續留在這裡的原因。

自我反思:我們認為只有不斷自我檢視才有變革

在 Outo ,即使遠端工作,我們依然保持密切聯繫並舉辦不定期聚會。每個人都自己創造屬於自己理想的工作環境。

Photos

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Co-Founder & CEO
Outo 奧拓戶外 是個一精選戶外體驗品牌。我們團隊成立的宗旨在於能夠「創造與尋找令人超乎想像的戶外體驗」。在 Outo 你不只能夠找到優質的獨特體驗,你也同時可以瀏覽這些體驗供應者背後的戶外教練與商家,查看到他們的評價與專業履歷。 我們是個從 0 到 1 正快速成長的新創公司。從起步到成長,我們需要你與共同創辦人一起規劃 Outo 的行銷策略,透過推廣團隊嚴選的台灣優質戶外體驗,實現與超越...
台灣台北
300 ~ 500 TWD / hour
No requirement for relevant working experience
No management responsibility