【職務簡介】

嗨～我們正在尋找負責 會議/講座/課程活動企劃的「課程行銷顧問/課程企劃」

這份工作主要的任務，就是協助每一場 講座/活動 能順利進行！

我們需要你對這份產業擁有熱情，並對市場保持敏銳度，

你不需要像業務一樣外出開發參與活動的人員，也不需要揹負管理責任。

公司的行銷部門會負責開發潛在學員，你需要的是確保講師與現場講座能順利進行，以及課程相關會務處理（租場地、準備講義、通知學員到場上課...等）

我們的課程是以「投資理財、斜槓創業、網路行銷」三個市場為主軸，

你可以上網搜尋「啟程教育學院」看一下我們的官網以及社群，了解一下我們喔！

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【詳細工作內容】

1、定期舉辦現場講座、線上講座。處理課程事前準備、相關流程規劃與執行

2、實體/線上講座活動舉辦（若是現場活動會需要你有良好的應變能力）

3、課程講座實體主持、線上直播主持及場控

4、跨部門溝通課程行銷事務（你會需要與行銷部門討論老師的成效，雙方有共識後一起達成行銷目標）

5、協助統整學員資料及行政事務流程

6、維繫既有學員關係，協助學員諮詢課程相關問題

7、應對得宜、反應靈活，並能進行異議或客訴處理

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【薪資條件】

課程行銷顧問，除了固定底薪之外，還有個人績效獎金及團隊績效獎金。

我們目前手上有許多合作講師、課程在推廣，也有多個品牌在經營，如果你是個喜歡有獎金挑戰的人，那績效獎金絕對是你可以努力的目標！

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另外我們想跟你說...

我們是較年輕，且有自己個性（或者說文化）的公司。所以在很多方面與其他公司不太一樣。以下幾個是我們比較想與你分享的：

1、沒有過多的約束
在工作上我們對於同仁「個人的約束」很低。以上班時間來說，很多時候同事上班到一半會出去外面走走晃晃、下午開個下午茶Party。這都是常有的事情。
老闆並不在意，因為我們公司在意的是事情有沒有做完，而不是你人有沒有在這（人在但沒產出又如何？）

2、更信任的授權
我們認為每個人都可以把事情做得更好，只是需要更多的空間。 所以我們很樂意讓同仁「獨立、或主導」完成專案事項。給予更多空間讓個人成長可以發生

3、公司聚餐及員工旅遊
我們每兩個月，公司會聚餐一次。平常偶爾會有免費的下午茶，讓公司同仁可以適時的放鬆心情。員工旅遊平均每年1-2次，國內是三天兩夜，國外是四天以上。(當然，行程可能會受限於疫情，但這規劃是一定會努力執行！)

4、重視你的意見
我們非常重視每位同仁的意見，你在自己的工作上有相當的職權，只要是對公司有幫助的發想，我們都鼓勵你去嘗試，且其他同仁也會盡力去幫助你達成目標。

5、各種免費進修
不論是線上課程、實體講座，只要是與公司工作內容有關的，我們皆歡迎你去學習。只要這個學習可以幫助你成長（且該成長能夠應用回公司上），公司都會「全額補助所有費用」讓你去學習。

6、免費學習各領域知識
可以免費學習公司內部優質課程，像是理財、投資、股市交易、房地產、或個人成長。