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职缺
雇主活跃于 1 天前
【工作內容】 1、遊戲機率設計與數據分析: 領導並協調遊戲機率設計,並深入進行高度複雜的數據分析,以優化遊戲性能。 2、計算遊戲數學模型: 開發高級數學模型,包括應對多變量情況,以確保遊戲的數學公平性和深度。 3、設計良好的遊戲體驗並實作程式: 領導遊戲設計,確保遊戲體驗在數值和機率方面達到最高水平。 負責實現高度複雜的數值和機率參數。 4、競品分析與市場趨勢調研: 領導市場趨勢的研究,並提...
【工作內容】 1、遊戲機率設計與數據分析: 領導並協調遊戲機率設計,並深入進行高度複雜的數據分析,以優化遊戲性能。 2、計算遊戲數學模型: 開發高級數學模型,包括應對多變量情況,以確保遊戲的數學公平性和深度。 3、設計良好的遊戲體驗並實作程式: 領導遊戲設計,確保遊戲體驗在數值和機率方面達到最高水平。 負責實現高度複雜的數值和機率參數。 4、競品分析與市場趨勢調研: 領導市場趨勢的研究,並提...
110台灣台北市信義區
120万 ~ 200万 TWD / 年
需具备 3 年以上工作经验
不需负担管理责任
1、招聘工作: 需協助招聘HR為尋找合適的人選,確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求。 2、獵頭對接: 可以自行尋找並對接獵頭公司,並協助人選面試安排及入職 3、ER工作 :主要負責公司內部ER相關工作,協助主管處理人事相關事務。 4、員工溝通: 向員工解釋薪酬和福利方案,回答他們的相關問題,提供員工關於薪酬調整和福利改變的信息和建議。 5、項目工作 :除了有日常工作外,其他的工作B...
1、招聘工作: 需協助招聘HR為尋找合適的人選,確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求。 2、獵頭對接: 可以自行尋找並對接獵頭公司,並協助人選面試安排及入職 3、ER工作 :主要負責公司內部ER相關工作,協助主管處理人事相關事務。 4、員工溝通: 向員工解釋薪酬和福利方案,回答他們的相關問題,提供員工關於薪酬調整和福利改變的信息和建議。 5、項目工作 :除了有日常工作外,其他的工作B...
110台灣台北市信義區, 台灣臺北
50万 ~ 80万 TWD / 年
需具备 2 年以上工作经验
不需负担管理责任