#內容行銷
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服務內容雷同或相似的科技新創公司

如何贏過競爭對手

#歡迎公民營單位個人各種廠商合作邀約活動邀約

歡迎公民營單位 個人 各種廠商 合作邀約 活動邀約

#徵募媒體合作素人模特兒

幸福課程

幸福教練黃老師

想要在服務內容雷同的科技新創公司裡頭出頭,

打贏競爭對手,絕對不是單靠蠻力,

而是要從內到外,產品到策略,

全方位打造差異化優勢,才能殺出重圍!

以下就來給妳一些中肯的建議:

1. 挖出妳的獨門武功:

#產品差異化

仔細研究自家產品的功能、效能、使用者體驗,

跟競爭對手比一比,看看哪裡不一樣。

也許妳的產品更注重個資保護,

也許更適合特定的台灣市場需求,

又或者擁有更先進的技術、更直覺的操作,

總之,要找出能大聲說嘴的獨特賣點!

#品牌獨特性

塑造一個清晰又與眾不同的品牌形象,

跟競爭對手做出明確區隔。

強調妳的品牌價值觀、文化、使命,

讓使用者產生共鳴,認同妳的理念。

#服務贏人情

提供更優質的售前、售中、售後服務,

建立良好的客戶關係,

讓使用者死心塌地支持妳,

成為品牌忠實粉絲。

2. 找對戰場,瞄準目標:

深入了解妳的目標使用者是誰,

他們在意什麼、怕什麼、平時怎麼使用科技產品?

打造出針對性的產品和服務,

解決他們的實際問題,

提供獨一無二的價值 proposition。

不要妄想通吃天下,

而是要聚焦在特定的細分市場,

成為該領域的專家,樹立權威地位。

例如,

專攻銀髮族市場、

電競玩家族群,

或是注重環境永續的科技產品等等。

3. 聰明行銷,贏得戰役:

善用 #社群媒體#內容行銷#公關活動 等管道,

(幸福課程

幸福教練黃老師)

提高品牌知名度和影響力。

創造引人入勝的內容,

讓使用者對妳的產品和服務產生興趣,

進而主動上門探究。

積極參與產業交流會、創業大賽等活動,

展示妳的產品和團隊,

吸引潛在投資者的目光,爭取資金挹注。

建立有效的銷售管道,

讓使用者方便地購買和使用妳的產品。

例如,

跟電商平台合作、

開設線上線下體驗店,

或是發展多元的付款方式等等。

4. 永保創新,不進則退:

科技產業一日千里,

妳必須不斷研發創新,

迭代妳的產品和服務,

跟上最新科技趨勢。

虛心傾聽使用者的反饋,

持續改善產品體驗,

滿足他們的需求和期望。

培養創新文化,

鼓勵團隊成員勇於探索新想法,

引領產業發展,

成為科技界的先行者!

5. 找對夥伴,一起登峰:

吸引並留住優秀人才,

組建一支擁有技術實力、

市場洞察力,

以及執行力的團隊。

讓大家各司其職,發揮所長,

一起朝著共同目標邁進。

建立高效的協作機制,

打破部門藩籬,

讓團隊成員無縫合作,互相支援,

發揮團隊綜效。

記住,

在競爭激烈的科技市場,

沒有捷徑可以走,

只有透過不斷努力、持續創新,

以及打造出全方位的差異化優勢,

妳才能在眾多競爭對手中脫穎而出,

成為台灣科技新創領域的一顆閃耀新星!

希望這些建議能為妳指引方向,祝妳旗開得勝!

幸福課程

幸福教練黃老師

...

#歡迎公民營單位各種廠商合作邀約

兼職 接案 接外包

徵美女學生模特兒

#徵美女居家整理師

#審核制VIP邀請制各類活動體驗優化企劃

#商業經營顧問(企業公司個人 街邊店 百貨專櫃 市集攤位 期間限定店 快閃店)

餐酒體驗

泳裝內衣健身瑜珈服裝設計企劃

餐飲旅宿SPA按摩體驗優化企劃

google地圖行銷

劇本 文案

fb幸福課程幸福教練黃老師

歡迎公民營單位合作邀約

(請私訊洽談 謝謝妳)

歡迎美女學生報名模特兒

(請私訊妳的 I G 截圖)

謝謝妳

...

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Avatar of Wu Ching Yi.
Production & Content Manager, Marketing Designer, Illustr...
about 1 year

【關於 Coursera Google Digital Marketing & E-commerce Professional Certificate 的 5+1 件事 】

1、那是什麼?

一個數位行銷與電子商務專業證書,由 #Coursera#Google 合作製作,良家出品,品質保證~

2、免費還是付費嗎?

電腦語言: IF ( 你 = Coursera 會員,"課程 = 免費" ,"課程 = NTD$690/mth" )

人類語言:沒買會員資格的話,課程是每個月新台幣六百九。

根據統計,大約要上6個月,也就是 $4,140。

好在這個具有社會責任的企業提供了 financial aid #獎助學金,只要用兩三百字說明清楚原因,通過審核,就直接免費讓你上課, #讓學習不被經濟能力阻擋

更重要的是,即使是透過獎助學金完成的課程,一樣會拿到證照。

當然,如果不在意證照、不想付錢、也不想花時間申請獎助學金,也可以選擇【旁聽 #audit】,不過旁聽不能參與考試,有些盲點可能會沒注意到。

至於全英文的原因要怎麼寫,就交給 Chat GPT 幫忙翻譯即可,準確度比 Google Translate 高一點點,重點是 #讓學習不被語言能力阻擋

如果真的不知道要怎麼下筆,網路上有各種影片、文章提供對方的狀況,也是可以參考在相同狀況下他們的寫法。只要真誠地說明原因即可,至少 Coursera 目前為止還沒退過我的件。

3、有教什麼?

Google Digital Marketing & E-commerce Professional Certificate 涵蓋由業界專業人士和 Google 內部經驗豐富的指導員開發和教授的 #數位行銷 相關知識,包括 #SEO#社群媒體 行銷、 #內容行銷#數位廣告#策略分析等

一共有 7 套課程,分別是:

1、Foundations of #DigitalMarketing and #Ecommerce 數位行銷與 #電子商務 基礎

2、Attract and Engage Customers with Digital Marketing 客戶關注度與互動率

3、From Likes to Leads 從按讚到忠實粉絲

4、 #EmailMarketing #電子郵件行銷

5、 #MarketingAnalytics & #DataPulling #行銷分析 & #數據拉取

6、Build, Launch, and Manage E-commerce Stores 創建、開張、和電商管理

7、Develop Customer Loyalty Online 培養線上客戶忠誠度

雖然號稱『通過完成該課程,學習者能夠深入了解數位行銷原則、工具和策略。他們學習如何在線上有效推廣產品和服務、觸及目標受眾、優化行銷活動並透過數據分析來評估成效。』但實際成效如何,還是要看學習者自己能不能夠吸收並轉化成內在知識、善加利用。

4、一套課程要上多久?

每一套課程 Coursera 預估可能需要4週,每一週有4堂課、4xN個作業、4堂小考和1個複習考,每一堂課包含不定量的介紹文章、解說影片、 #案例分析#互動式內容,作業簡單的是心得分享,困難的要同時開好幾個檔案交叉分析案例。

整體而言不一定可以只花4週就完成,但只要有完成,都可以得到證書, #重點在於學到什麼不是學多久

5、功課跟考試怎麼做?

心得作業基本上就是在互動率低的內建社群分享對於該堂課程內容的心得,雖然沒人看,但在認真撰寫過程中,可以一併幫自己爬梳、轉化一遍剛學到的知識。

案例分析的作業有仔細的步驟教學,除了結論要自己下之外,其他都可以參考說明,寫完之後也有 Google 提供的官方結論,看看官方分析的觀點有什麼值得學習的部分。(圖例)

每個小考只有4題單複選題,複習考只有10題單複選題,但低於80分就要重考,一天最多考三次,機會用完就要等24個小時,由於每一題公佈答案後,都有提供簡略說明和該課堂的連結,利用等待的時間再聽一次也無仿。

6、 #經驗分享

目前只上到第二套課程,因此心得著重在這兩個。

第一套課程專業度上夠深入,提供許多後續課程需要的 #先備知識,但有一半左右的課程在分享如何找工作,這個分量已經可以獨立成另一套課程了。作業的部分也單純只是在互動率低的內建社群分享心得,完全不費力但相對費時,有點錯愕。

第二套就正式進入印象中的線上課程規劃,除了進度更快,有時候要重看以外,作業也要動腦分析撰寫,相較之下學到更多,目前很滿意!

就界面而言,有個對現代人不友善也有點不合理的缺點:身為龍頭公司,部分作業和 App 功能,居然無法做到 #手機友善,導致出門在外上課時,這些都要跳過,無法跳過的就變成進度卡關。

/

以上,希望這些資訊有助於想下班進修的人決定是否要花時間上這個課,畢竟網路上資源無限,更重要的是 #知道自己想學什麼、是否適合這種學習方式。

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怎麼運用網紅流量作為品牌助力?不要等到想推產品才開始搜尋!

網紅行銷已經變成是行銷策略當中必然會運用的策略之一,

但是大家也都知道,並不是找了網紅就能夠達到品牌想要的成效,

這時候就取決於平時行銷人員的你,該如何累積跟鋪排策略,

這樣才能在需要的時候,把網紅資源派上用場。

這篇相當適合品牌本身希望自行操作網紅行銷策略,

而不是勞煩代理商來做中間的協助窗口,

以下是這次內容的重點,同時也是我認為可以在平時累積起來的方法。

如何觀察網紅是否適合自己的品牌或產品?

網紅行銷也需要儲存人脈資源

平時就要關注適合的網紅並且加以分類

深入研究網紅,讓自己也成為追蹤他們的一員

最後也有分享在使用網紅配方 @prefluencer_kol

可以協助行銷人員如何運用強大的資料庫來讓你更加精準快速

找到符合品牌的人選作為決策的依據。

💡 這篇很實用,記得先存起來慢慢研究!⁣

歡迎追蹤⁣⁣愛力獅Alice @alice.freelancerdaily ⁣

社群經營諮詢|合作.講座⁣

更多圖文 IG ➟ https://www.instagram.com/p/Ch9uKlnvgZz

#個人品牌 #自由工作者 #自媒體 #ig經營 #社群 #freelancer #ig行銷 #內容行銷 #品牌經營 #PreFluencer #網紅配方 #網紅行銷 #行銷 #找網紅 #數據分析 #數據

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本科系真的是求職時常會被問到的問題,不過以愛力獅自己非本科系進入行銷產業的經驗,其實我有自己比較不同的想法,求職這件事情其實還是要以全方位來思考,而非單就一個切入點來做觀察。⁣

或許本科系有所謂大家在刻板印象上面吃香的地方,也有很多人認為能不能進去那個產業,本科系的條件擁有絕對多數的優勢,但扣除掉部分專業工作(例如:醫生、工程師或是護理師等等,這類型就不在我們的討論範圍內唷!),其實影響你能否踏入這個產業,甚至是轉職成功,其實也有其他更重要的原因喔!⁣

這次感謝 @cakeresume.tw 的邀請,讓我在他們的平台上分享我的內容,在註冊帳號的時候,有稍微使用了他們的履歷功能,即使是科技新手也都能相當快速將履歷排版成自己想要的樣子,整體介面上也相當友善使用,蠻推薦如果有在求職的朋友,可以使用看看,整體看起來也相當美觀。⁣

這次愛力獅主要以非本科系面對求職時,關於我自己的觀察和想法,以及真的要在這過程當中注意的心態、思維面,希望這樣的分享對大家有所幫助,也很歡迎大家留言分享自己的經驗或是遇到的問題,我也都會很樂意回答的。⁣

歡迎追蹤⁣⁣愛力獅Alice @alice.freelancerdaily⁣⁣

社群經營諮詢|合作.講座⁣⁣

更多圖文 IG ➟ https://www.instagram.com/p/ChhZX8Uvbfw

⁣⁣

#個人品牌 #社群經營 #自由工作者 #自媒體 #ig經營 #社群 #freelancer #ig行銷 #內容行銷 #行銷 #求職 #職涯 #轉職 #cakeresume #履歷

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Avatar of Chiu Tsai-Han.
Senior Marketing Specialist
about 2 years

Hi CakeResume 的大家好!我是 CakeResume 的 Jo,負責 #Podcast《科技職涯》的製作與主持,我們正在尋找對於 #內容行銷#社群行銷 有興趣的實習生 🔥

【 關於科技職涯 Talent Connect 】

自 2020 年開播以來,《科技職涯 Talent Connect》訪問過近百位來自科技、數位等不同領域的工作者,來分享他們的職涯經歷和個人觀點。來賓經歷包括知名新創與各大科技公司像是 Google、Facebook、Spotify、Netflix、騰訊、阿里巴巴等,職能跨越工程師、設計師、產品經理以及行銷、BD、HR 等等;節目多次登上 Apple Podcasts 科技類前三名,深受數位產業工作者支持。

【 關於 CakeResume 】

CakeResume 是 2016 年成立的人才平台新創公司,由線上履歷工具拓展,帶入許多優質科技業的工作機會。 在台灣已有許多科技與新創公司在 CakeResume 刊登職缺,如 Google、TSMC、McKinsey、Dcard、KKCompany、Shopee 等。

【 工作內容 】

(1) 經營《科技職涯 Talent Connect》Instagram 與 Facebook

(2) 開發與維護《科技職涯 Talent Connect》與其他社群、單位、創作者等合作關係

(3) 發想並執行《科技職涯 Talent Connect》流量成長策略

我們期待有 #平面設計能力#社群行銷經驗 以及 #專案管理能力 的夥伴加入我們 💪🏻 一起挖掘更多精彩的職涯故事,幫助每個人都能找到最適合自己的工作!

請直接透過 CakeResume 投遞履歷 👉🏻 https://www.cakeresume.com/companies/cakeresume/jobs/talent-connect-podcast-marketing-intern

有什麼問題都可以詢問:)也歡迎大家多多分享、tag 有興趣的朋友!

ps. 附圖為訪問 Google 硬體副總裁 Elmer & 人才招募經理 Jeffrey,參與《科技職涯》團隊,讓你有機會直接建立職涯人脈 ✨

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