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公司介紹: 這是一間知名線上教育平台,面向全球市場。致力於運用科技解決學習問題,也投入AI運算與Data大數據分析的研發,以 提升學習效率,讓學習更平易近人。 管理階層以美國/英國線上教育的各界專業人士共同組成,擁有豐富的教育、金融、國際電子商務背景。 管理人數: 50-80人,包含研發和產品部門。 工作內容: 1.Plan the company's product technology development route, formulate and achieve product technology strategic direction and product technology innovation goals. And ensure alignment with its corporate business goals. 2.Responsible for core technical problems, system optimization, and solving technical problems in the process of product devel
CTO
Engineering Director
2M ~ 4.5M TWD / year
10 years of experience required
Managing 15+ staff
Logo of 蓋亞資訊有限公司.
工作內容 1. 研究產業最新產品的技術發展趨勢,管理公司的整體產品核心技術,制定技術發展策略,確保公司產品技術的競爭性 2. 根據公司長期戰略與短期目標,組織足夠因應外部競爭之技術資源 3. 優化技術部門合作,給予下屬足夠的技術支持 4. 落實公司對技術部門的要求,提升組織整體的積極性 5. 與廠商及客戶進行交流,瞭解未來業務發展方向,適時調整專案策略與時程
GCP、AWS、Azure
AWS
Cloud Services
100K ~ 200K TWD / month
15 years of experience required
Managing 15+ staff
Logo of 衫塘股份有限公司.
我們是「lock 找趣友一起chill生活」交友APP,我們正在招募一位全端工程師,擔任CTO技術負責人這個角色。我們是一間新創公司,我們正在把「技能交換」帶入「交友軟體」,成為一個興趣技能的共享空間。我們不
Dart
JavaScript
Flutter
1.2M ~ 1.4M TWD / year
3 years of experience required
No management responsibility
Logo of 太古汽車集團_英屬維京群島商太古國際汽車股份有限公司台灣分公司.
1.建立與領導技術團隊,規劃團隊之技術發展,符合公司短、中、長期目標及業務擴展之需求。 2.帶領團隊與公司相關事業體(洗車、車輛交易、電子商務)協調、整合各項專案,在需求時間內完成系統之評估、導入與建置,確保專案之完成。 3.管理內外部技術資源,與相關廠商溝通與解決技術問題,確保專案產出符合期待標準。 4.規劃與定義團隊內部之資訊政策與流程,協助團隊有效規劃評估並監督相關軟硬體資源、雲端服務、網路架構、地端資訊機房、資訊設備等。 5.具領導力及創造力及問題解決能力,協助團隊釐清問題,解決系統營運相關需求。
1M ~ 2.5M TWD / month
10 years of experience required
Managing staff numbers: not specified
Logo of 台灣英特艾倫人力資源有限公司.
1、和項目經理合作負責開發計劃,人員計劃制定以及開發工作量評估 2、和架構師合作完成系統架構制定,技術方案定制及技術框架選型 3、管理和協調開發團隊按開發計劃完成項目交付 4、參與開發團隊具體開發認為,攻克技術難點 5、協助提升團隊的技術能力,可以指導開發團隊
+MySQL
+Oracl
+PHP
100K ~ 300K TWD / month
Managing staff numbers: not specified
Logo of Leading Recruitment Services.
LRS is an executive searching firm. There are several CTO vacancies from different companies, please contact Blair for further details. LRS是一間高階獵頭公司. 我們有來自不同產業的CTO職缺,若有興趣歡迎與我聯繫: Blair LINE ID: babay613 Mobile: 0919140955 E-mail: [email protected]
CTO
manager
Software Development
2M ~ 6M TWD / year
Managing staff numbers: not specified
Logo of 恆光計劃股份有限公司 Lyght Co., Ltd..
Lyght is looking for a technical leader with a passion for entrepreneurship, technology, FinTech and also looking to play a role towards a greener future. We come from an international background with multiple cultures, languages and celebrating diversity. Candidate should enjoy working in a fun, respectable and high growth environment. Want to be a founding engineer of a very exciting Fintech/GreenTech startup. Are an experienced full stack web developer who’s had success building heavy-traffic
energy
renewable
solar
Logo of CakeResume Headhunting Recruitment Service.
Company highlight Medical Tech Company and SaaS business model 組織擴編加上想更完整建立產品,想尋找Head of Engineering加入 資金和資源豐富,知名外商保險集團、許多知名創投都是主要投資人之一 Responsibilities 帶領開發團隊,包含 App、Web 前端,及後端開發、QA、DevOps etc. 與產品經理及團隊成員合作,產出前端及後端開發系統,並提升 Web 相關 產品體驗、功能及服務 善於分享自身經驗與增進團隊工程師文化
Python
CTO
RD Head
2.5M ~ 3.5M TWD / year
Managing 15+ staff
Logo of 杰德創意影音管理股份有限公司.
【 杰德創意影音管理股份有限公司 】 是台灣致力於數位內容產業的領導品牌,以「感動社會、連結世界」為理念布局全球,旗下主要事業體包含:外國電視頻道節目發行、台灣影視製作領導品牌(杰德製作)、Youtube社群媒體(哈哈台)、台灣最大影劇資料庫(DramaQueen)、全球LGBTQ+BL影視生態服務(線上影音平台GagaOOLala、影視製作中心GOL STUDIOS、同志生活網站 GagaTai與LalaTai)。 【 GagaOOLala 屬於你的故事 】 是亞洲最大的LGBTQ+與BL線上影音平台,也是台灣第一家開通全球的OTT平台。2017年開創至今已累積全球超過200萬會員,擁有全球超過1,600部影視作品(電影、短片、影集、紀錄片、動畫等),並於全球超過247個國家/地區提供服務,未來持續致力將 LGBTQ + BL 影視內容作品帶給全世界各地的觀眾。 杰德擁有扁平化的組織,尊重員工價值與自主性,擁有友善良好溝通管道與機制,除了相應之工作酬勞外,不斷跟進員工福祉,已達公司與員工雙贏的未來。 我們希望找尋認同多元價值,對OTT娛樂產業充滿熱情的夥伴一同打造更友善、更便利的服務
MySQL
ott
excel
60K ~ 100K TWD / month
3 years of experience required
Managing staff numbers: not specified
Logo of MyConscience.io.
We are a New York-based, pre-seed stage startup using ML to learn your eating pattern and palate and to nudge you toward healthier eating, and we are looking for a technical co-founder, a seasoned full-stack software developer in Taiwan. You will be part of the founding team working remotely in concert with a NY-based Co-Founder and helping to build out the front- and back-end of the app. The app is currently an Ionic app communicating with the back-end through a REST API. The back-end is implem
Python
Ionic
RESTful API
Managing staff numbers: not specified

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