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劉羿呈 / Ethan

Project / Product Manager  •  0923300881  •  [email protected]


工作經歷

專案管理,2020 年 11 月 - 2021 年 7 月

1. FiO
FiO是一間發展區塊鏈自動化技術的團隊,在FiO的這段期間實際經歷了產品開發以及上線的過程,也隨著團隊一起進行了 Scrum 的開發流程,對於 Scrum 的執行細節有很具體的掌握。由於FiO目前仍處於新產品上線的階段,因此大多執行細節礙於保密原則無法完整描述,僅能概略說明在FiO的工作樣態。

2. Appworks
參與Appworks生態系裡,SaaS平台健身管創辦人所規劃的專案課程,參與計畫執行已逾半年,期間包含一對一培訓以及團體課程,技能培養與實戰模擬皆有完整的訓練。期間透過對SaaS平台的規劃及研究了解,掌握到SaaS平台的成功關鍵在於對「人」的認知理解及行為塑造,如何在用戶產生動機的當下,即時透過引導式的流程,讓用戶感受到自己也能輕鬆完成所需要的服務,藉此強化用戶的信任及信賴關係。

專案課程所學技能簡要列點如下: 
  1. 流程圖|以電話驗證系統、加值服務中心為主題 
  2. 循序圖|以第三方支付金流為主題 
  3. Wireframe|以App產品、電商平台、購物車系統為主題 
  4. Prototype|以App產品、後台管理系統為主題
  5. 規格書|以App產品、後台管理系統為練習主題 
  6. 需求分析|多元主題演練,並以老闆、客戶等角色為對象進行互動 
  7. 簡報提案|多元主題演練,並以老闆、客戶等角色為對象進行互動 
  8. 專案管制系統|實際案例模擬,綜合比較不同的模式的適用情況 
  9. Scrum Model|透過團體練習掌握Scrum的運作要點 

超夢國際教育有限公司,2016 年 9 月 - 2021 年 4 月

1. 專案執行
  • 青少年創業培育課程專案:主導營隊籌備與執行。
  • 希望閱讀添翼計畫專案:結合滙豐銀行與親子天下的資源,推動偏鄉理財教育。
  • 國泰世華銀行專案:負責提案並主導專案進行與授課。

2. 產品提案
  • 向外部合作單位提案,舉凡補習班、教育平台、銀行皆有成功的合作案例
  • 執行企劃內容,對內組織團隊成員間的合作,對外包含洽談場地、設備、人力等各項企劃細節

3. 課程設計與活動帶領
  • 翻譯矽谷授權課程並規劃為適合華人7-15歲學生的課程形式
  • 設計線上與線下課程,擴大團隊的課程多樣性
  • 授課對象也包含親子共學的類型,人數規模大約在10~60人之間 

技能專長


軟體開發規劃/專案管理技能

  • BRD/MRD/PRD:擅長從商業模式當中整合出提案文件、市場分析文件及產品需求文件
  • Axure:熟悉軟體操作,可透過Axure製作專案管理/產品開發文件
  • Wireframe:擅長製作軟體產品規劃線稿
  • Flow Chart:擅長繪製產品需求及功能執行的流程圖
  • Prototype:擅長將「不具體的軟體需求」製作成可視覺化操作的具體介面,請參考:https://www.youtube.com/embed/d60ie3Pfh0s
  • Scrum/Kanban:擅長依照不同的任務規模執行Scrum/Kanban 等開發流程


教學類

  • 建構團體互信可以安心學習的環境
  • 擅長處理團體間的情緒及衝突
  • 規劃策略提供最佳適性教學
  • 強化團體動力,讓團體積極參與及回饋


行銷技能類

  • 使用電子報進行名單整理並規劃信件排程
  • 臉書廣告投放
  • 使用線上工具Canva製作行銷活動宣傳圖以及編排教學手冊
  • 使用imovie製作公司宣傳影片

志工經歷

籃球志工,2020 年 5 月 - 至今

  • 參與社團法人放心窩協會的籃球社團活動,每個月大約利用兩個週日早晨的時間陪伴國中生進行籃球訓練。

熱音社教師,2017 年 9 月 - 2018 年 5 月

  • 於新北市蘆洲國中擔任熱音社教師,與在校教師一同籌備熱音社,為該校首次開辦熱音社團,第一學期的成果獲得學校肯定,於下學年度持續舉辦熱音社團。

社團經歷

校慶創意啦啦隊競賽總召:

擔任總召期間,對系內負責宣傳招募隊員,統籌一切訓練相關的事宜,並且撰寫企劃書向系上申請經費。對外負責尋找教練,並與教練討論包含舞蹈、音樂等競賽內容的編排。

中文系籃球隊隊長:

在擔任隊長這個角色時,最大的任務為幫助球隊提升戰績,透過訓練內容的調整以及與隊友們建立更緊密的信任感,最終順利帶領球隊完成目標。

政治大學校園徵才月公關長:

公關組的工作內容最主要為邀請企業參加校內的校園徵才活動,擔任公關長的期間負責安排組員的工作內容,並且掌控執行進度,協助校園徵才月的各項活動順利舉行。

學歷

政治大學, Bachelor’s Degree, 中文系, 2010 ~ 2014

個人描述

2012年對我來說很特別,我第一次展開屬於我自己的旅程,前往新疆旅行了兩個月,發現了許多從來沒有見過的景色,也遇見許多特別的人,這些精彩又難忘的體驗對我的人生帶來很大的轉變,探索的過程讓我感覺到生命的脈動,每一次遇見未知就感動一次,這讓我喜歡上追逐冒險,從那個時候我就知道,我必須要不斷地往前走,繼續挖掘更多等待被發現的故事。 


因此,畢業後我選擇新創產業作為職涯發展的起點,我在奇德王國成立之初便進入公司,與團隊夥伴從無到有逐步的擴大公司的規模。基於想要挑戰自己的心態,每當與大型企業合作的機會出現時,我會很主動地爭取讓自己參與其中,像是國泰世華銀行、滙豐銀行以及山東望岳集團這種規模較大的合作案,不僅累積自己大型活動的專案經歷,也學習到非常多在商場上交流的寶貴經驗。


在奇德王國工作的這四年多,與團隊夥伴們一起讓公司逐漸成熟,也產生穩定成長的獲利,是個很有成就感的事情,同時也覺得在奇德王國的任務暫時告了一個段落,內心也激起一股想要往更大的舞台挑戰的野心,於是便開始著手規劃人生的下一個階段,開啟更多的可能性。


在 Appworks 生態系裡我參與了健身管創辦人所規劃的專案課程,學習了非常多軟體開發以及專案管理的技能與知識,課程主題大多聚焦在SaaS平台、電商、金流串接等領域,理解各領域的概念後,在實際應用方面,像是專案流程控管、流程圖、規格書、wireframe、prototype等內容皆有大量的案例實作,對於整體專案執行有非常全面的掌握。


之後經推薦我進入一家專注於發展區塊鏈技術的團隊「FiO」,我參與了產品開發以及上線的階段,並且也隨著團隊一起進行 Scrum 的開發流程,對於 Scrum 的執行細節有很具體的掌握。FiO 帶給我很珍貴的收穫在於開發的過程中面臨了不小的挑戰,而我也實際的運用專案課程所學,嘗試與團隊一起釐清問題並且擬定解決策略,過程中我深刻的感受到人與人之間的互動是最為核心的關鍵,如何營造出大家都願意真誠交流的團隊文化,對於專案的成敗有非常大的影響。


對我而言執行專案就如同創作藝術一樣,不僅僅是做出能夠使用的工具,而是要揣摩出人類特有的情感交流的形式,在每個細節裡尋找最完美的互動。未來我將帶著熱忱持續探索這個世界,也期許自己在 PM 這個角色上能有更多突破,創作出更多推動社會更加進步的產品。

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