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將同一種品類的商品放在同區塊，方便顧客選購。
使用色彩學原理，將商品顏色順色之餘也保有童趣。

新品上市

資深銷售顧問

林亭吟

夏天不可缺少的T恤以及背心~
繽紛可愛的顏色搭配絕對可以擄獲顧客們的心。

線條瘋

擁有超過四年服飾零售門市運營經驗，培訓超過30餘人，培訓出來的員工皆是公司的得力助手。
目前跨部門學習視覺陳列設計，能獨力完成一個區域的賣場陳列，依據賣場的需求能靈活挑整賣場配置。

比起單打獨鬥更喜歡與夥伴們共同策劃任務，一起完成目標的喜悅及成就感最大。

實踐大學

1.樓面負責人
規劃業績銷售目標、審核樓層員工能力指標。
＊連續一年維持全店業績占比40%

2.產品培訓負責人
專門培訓男裝、女裝、童裝相關產品知識，培訓至少20位員工。

3.收銀台相關業務負責人
原本收銀差異一個月至少15筆，重新培訓所有員工的SOP後，一個月低至4筆。

4.公關品接洽窗口
因推廣刺繡服務，負責接洽個人化刺繡服務之商品細節溝通及製作。

5.商品陳列培訓中
目前能獨立完成上級分配的區域，作品放於作品集提供參考。


1.顧客服務、商品介紹及銷售。

2.顧客接待、收銀台與試衣間應對。

3.商品包裝、陳列及促銷品換檔。 

4.門市環境整潔維持。 

一般銷售顧問

在H＆M學習不同的陳列方式，主動嘗試做商品擺設，造就了我多元且自由的服飾穿搭想法。

＊兩周內完成需要耗時四週的新人培訓流程，學習力快速。


海恩斯莫里斯服飾

兼職銷售員

大學時期的第一份打工，在當中學習到如何與顧客應對進退，也學會如何上架商品以及基礎的陳列技巧。


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