在此工作中是名銷售顧問,同時也是部門主管一職。
除了負責部門業務開發,績效達成同時也帶領2~3人的團隊並負責團隊的教育訓練,
每年個人年度業績佔比為整體業績的50%以上,在部門排名第二 ;
任職期間主動與公司主管爭取負責此部門的品牌行銷推廣,擬定規劃各項異業合作案、部門活動及效益預估,每季度所配合的異業合作案及部門活動,都能替公司多帶來2~3成的來客數,及增加15~20%的營業額;
善於與團隊溝通、擬定績效及部門協調,讓團隊腳步能趨於一致並達成最終目標,因此在2020疫情之年,同仁個人年度業績順利成長10%以上,團隊也在兩檔代表性活動中有著近雙倍業績表現及整年度業績總成長16%。