1.從各個社群運營起步(同時間管理11個群組，平均群組人數在4000左右)，在1個月內將特定群組人數，約(900→3500)/提升約380%，註冊數(115→356)/提升約100%，入金人數提升(28→172 )/提升約600%，也為用戶提供基本產品理解或是衍生品引導。 2.隨後專職於特殊地區業務，專注用戶增長、市場運營及Kol開發、審核及合作，分析KOL客群，尋找轉化的突破口。 3.分析各社群及用戶特性，同時管理主要官方社群及合作KOL社群約16個，用戶社群答疑，活動制定引導、增長轉化。 4.進行相關產品及用戶服務建議，及官方回覆，相關流程制定等等客服面向。

1.區塊鏈相關及國際行情討論，為旗下管理資金做階段投資規劃，定期審核投資積效及風險管控。 2.群組建立管理及教學指導，讓投資者有基本面向學習，群組人數約400-500，指定交易所註冊率可以高達90%，群內人均資產金額在5000美金左右。

1. 在學時在公司當實習生,學習行銷相關及處理行政相關事務。 2.擅長與各種客戶相處及溝通，適應能力高。 3. 即將畢業之際,開始擔任老闆隨行助理，也獨自往返大陸出差、接洽相關業務。