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Chang Yung Ching
資深研發工程師
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Chang Yung Ching

資深研發工程師
NAME Yark Chang DATE OF BIRTH 27th July 1983 EMail [email protected] STATUS Single NATIONALITY Taiwanese RESIDES Taipei, Taiwan LANGUAGES Fluent in Mandarin Conversational English EDUCATION 2008 – 2011 NATIONAL KAOHSIUNG NORMAL UNIVERSITY, TAIWAN Master Degree, Department of Industrial Technology Education 2001 – 2005 SHU-TE UNIVERSITY, TAIWAN Bachelor Degree, Information Management Department SUMMARY • In the 10 years of work experience are as follows: - o Work and study: - Front-End development tools: - HTML (familiarity 80%) - CSS (familiarity 60%) - JavaScript (familiarity 70%) - jQuery (familiarity 70%) - Angularjs (familiarity 70%) - Angular (familiarity 70%) - BootStrap (familiarity 70%) - AJAX - Back-End development tools: - ORM: - Entity Framework (familiarity 70%) - NHibernate (familiarity 60%) - Language: - .net Framework - .net web API - .net Core - .net core web API - Database (DB): - MySQL (familiarity 70%) - MS SQL (familiarity 70%) - MongoDB (familiarity 40%) - QA AutoTest Tools: - Sikuli - Selenimu - Jmeter - K6 - Operating System (OS) - Linux (familiarity 40%) - Windows (familiarity 70%) - Others: - TFS - Git - Trello - Slack - Xamarin 2022/07~present, leader of the .net chat and game robot group of Guanghui Group Use .net core API, MSSQL, MySQL, Redis, Queue at work 2022/7-2023/01 Backend senior engineer Comprehensive development team: Baowang platform maintenance and development Routine functional maintenance Report system optimization Fund-related function concatenation Three-party game connection Funding Team: Matchmaking System Research and Development Funding and matching risk control function development Report statistics development Identification function concatenation 2023/01-present Robot Team: Develop robot betting that has been very popular recently, Position: Team leader Number of managers: 6 people Mainly responsible for Planning and development instruction development Planning and developing membership system Planning and Development of Game Relay Stations 2022/02~2022/06, Huanbo Digital Technology Three-party game interface remote project Mainly responsible for developing interface development for third-party game developers, using .net core API, PSSQL, Redis, and AWS Queue in work. 1. Assist the company to connect with various gaming venues 2. Solve the problem of connecting venues 3. Discuss and resolve docking issues with three parties CAREER HISTORY 2021/9 - 2022/01 JET Tech Sport Department Senior Software Engineer 1. Integrate MVC and Vue project. 2. Change web socket to signalR. 3. Recode the client side and design structure. 4. Design the bet ticket check in to bet. 5. Integrate the trade side code and recode. SEP 2019 – 2021/8 Malaysia Golden-Hippo COMPANY Taiwan Branch Management team member:System Dep. Management(201909-202005):6, CTO(202006~202109):12 o Position: System Dep. Management(201909-202005), CTO(202006~202109) • Construction local company management system: o Achievement: • System Setting: o 1. Setup Redis Server and design the control component. o 2. Setting Docker Server. o 3. Setup VSTS Server and adapt project management. o 4. Setup Git Server and adapt CI/CD form git hub. o 5. Setting company Active Directory and Domain Name Server. o 6. Setup Rabbit MQ and design MQ transfer message. • Back-End: o 1. ASP.NET Web APIs for client-end, management-end and agent-end. o 2. Cache server from redis. o 3. Lottery calculator from windows application . o 4. Lottery calculator service from windows service. o 5. User game data temp save to mongodb, wait for calculation service check result. • Back-End Skills: .Net framework, .Net C# WebAPI, .Net Core Service, .Net Core WebAPI, Redis, MSSQL, MongoDB, SignalR Server • Front-End: o 1. Design online web game. o 2. Connection thirdparty game. • Front-End Skills: AngularJS, Angular(9~11), SignalR Client, Socket.io, NodeJS, JavaScript, CSS, HTML5, Bootstrap • QA: o 1. Selenimu autotest to normal test. o 2. Ues jmeter stress test api. • QA Skills: JMeter, Selenimu, K6, Post Man, .net Unit Test Project • Program and Design lottery system : o Position: System Dep. Management(201909-202005), CTO(202006~202109) o Achievement Back-End: o 1. Analysis and design lottery data flow. o 2. Analysis and design lottery SQL ER-Model. o 3. Analysis and design defense DDOS question. o 4. Design lottery user controller flow. o 5. Design open lottery AI. o Achievement Front-End: o 1. Dev front-end use angularjs with GHL lottery. o 2. Dev front-end use angular with Marx lottery. • Project Manage : o Position: System Dep. Manager o 1. Achievement: Adapt scrum into project management with VSTS server. o 2. Discuss the RWD design with UIUX designer. • Server Management : o Position: System Dep. Manager o Achievement: o 1. AD o 2. IIS o 3. VPN o 4. SQL MAY 2018 – July 2019 CHEER-TECH COMPANY Senior Software Engineer o Position: Programmer, Function Design(201805~201907) o Achievement: • Back-End And Front-End: o 1. ASP.NET MVC structure dev new lottery game o 2. Design the user bank card process. o 3. Design the user account process. o 4. Design the user bet process. • Back-End Skills: .Net framework, .Net C# WebAPI, Redis, Rabbit MQ, MSSQL, MongoDB • Front-End Skills: .Net MVC, JavaScript, Socket.io、CSS、HTML5、Bootstrap • Back-End And Front-End: o 1. Responsible for dividing Bank card into different group o 2. Implemented French fast three odds formula. o 3. Designed the way of protection for offline users being heisted. o 4. Established basic account verification process. • Achievement: o 1. Solve recharge switch quickly when bank card has problem condition to user recharge fail. o 2. Imported new mathematical formula calculation to replace original hot code. o 3. Achievement: Increased the safety of user’s game points . o 4. Achievement: Solved the safety problem for our users. OCT 2015 – APR 2018 KLEARTHINK COMPANY Management team member:6 Software Development Manager(201510~201804) o Position: Software Development Manager(201611~201804) o Achievement: • Back-End And Front-End: o 1. Design and analysis company case for TSOC, CPC, Siruba process. • Back-End Skills: .Net framework, WCF, SSO, .Net C# WebAPI, Redis, MSSQL, MongoDB • Front-End Skills: .Net MVC, AngularJS, JavaScript, CSS, HTML5, Bootstrap • PM Skills: Trello, Slack, Microsoft visio • QA Skills: JMeter, Selenimu, Post Man, .net Unit Test Project o Position: Senior Software Engineer(201510~201610) o Achievement: • Back-End And Front-End: o 1. Design HR system process. o 2. Design myfoneaward system. o 3. Design business management system. o 4. Design mobile phone store system. • Back-End Skills: .Net framework, .Net C# WebAPI, Redis, MSSQL • Front-End Skills: .Net MVC, JavaScript, Socket.io、CSS、HTML5、Bootstrap • QA Skills: JMeter, Post Man, .net Unit Test Project • Back-End And Front-End: o 1. CPC Engineering Management System. o 2. TSOC Official website(RWD). o 3. Siruba Official website(RWD). o 4. Myfoneaward system(RWD). o 5. HR system. o 6. Business management system. o 7. Mobile phone store system. • Achievement: o 1. CPC System calculation logic of public construction material and data review process. o 2. TSOC member management and learning for Video stream control. o 3. Siruba customer management, product marketing and online order process. o 4. Myfoneaward upload words of art and management grading. o 5. HR system, change the staff all process for the old system. o 6. Mobile phone store system, chang the business staff use the assessment process. #### 2014/5 – 2015/9 ##### 公司 GIGA ENERGY CO ###### 職位 Senior Software Engineer • Steal Electricity Query And Management System: o Position: Programmer, System Analysis and Design, PM o Achievement: Collect electricity usage amount data and management the monitor record video, then export the report. #### 2011/10 – 2014/4 ##### 公司 AWIND ###### 職位 QA Engineer • Write the test plan, process, step. • Black-box testing for function step. • Autotest. o Position: QA - o Achievement: - o 1. Use the Sikuli control UI. - o 2. Dev the company HR system. - o 3. Integrate testlink and bugtrack system, then auto send mail. 教育階段 2001/09~2005/06,私立樹德科技大學 資訊管理系   大學期間,因對程式、網路及相關設備頗有興趣,在就讀期間 1. 協助學校設計學院之線上學習系統後端功能開發(6個月),主要開發功能為線上考題、線上評分、線上影音學習及線上作品繳交,開發程式為PHP。 2. 曾任職於中日新科技股份有限公司,MIS部門職員(工讀生),其主要工作為管理伺服器、建置完善的網路規劃。 2008/09~2011/02,國立高雄師範大學 工業科技教育系 碩士班   碩士班期間,因大學時期的工讀經驗讓我對網路層面有興趣,因此跨校至高雄第一科技大學資管系鄭進興副教授指導,撰寫利用OpenNMS管理校園網路。 工作階段 2022/07~至今,光輝集團 .net 聊天暨遊戲機器人組 組長 工作上使用 .net core API, MSSQL, MySQL, Redis, Queue 2022/7-2023/01 後端資深工程師 綜合開發組: 包網平台維護與開發 1. 日常功能維護 2. 報表系統優化 3. 資金相關功能串接 4. 三方遊戲串接 資金組: 撮合系統研發 1. 資金與撮合風控功能開發 2. 報表統計開發 3. 識別功能串接 2023/01-至今 機器人組: 開發近期很夯的機器人投注, 職務: 組長 管理人數: 6人 主要負責部分 1. 規劃與開發指令開發 2. 規劃與開發會員系統 3. 規劃與開發遊戲中繼站 2022/02~2022/06,寰博數位科技 三方遊戲介接 遠程專案 主要負責開發第三方遊戲商的介接開發,工作上使用 .net core API、PSSQL、Redis、AWS Queue 1. 協助公司介接各遊戲場館 2. 解決介接場館問題 3. 與三方討論與解決對接上的問題 2021/9~2022/01,JET Tech Co. 體育部門 資深研發工程師 調整與翻新舊架構的項目 1. 將MVC與Vue.js的前端進行整合 2. 調整Websocket 成SignalR 3. 調整客戶端後端框架 4. 設計進單判斷邏輯 5. 整合操盤前端,並調整框架邏輯 2019/9~2021/8,馬來西亞商金河馬有限公司台灣分公司 管理人數:系統部經理(201909-202005):6、CTO(202006~202109):12 主要負責開發、維護及運維,並進行專案時程管理,工作上使用的技術有.Net MVC API、.Net Core API、Angular、AngularJS 1.7 UP、JQuery、Rabbit MQ、Redis、C#、多執行緒,並完成下列主要的功能項 建置項目 1. 伺服器的建置與規劃:建置Docker Server、Web Server、VSTS Server、SQL....等。 2. 系統架構規劃與設計 3. 設計開發架構 4. 規劃資料庫(讀寫分離、ERModel、SP) 5. VPN內部網路建置 6. 設計公司線上遊戲平台 7. 串連第三方遊戲 工作期間完成的項目如下: 1. AngularJs及Angular建立前端架構 2. .net Framework Web API 建立後端架構 3. MS SQL ER Model規劃彩票投注系統 4. Socket(SingleR) 建立Up and Down 遊戲 5. 輪盤遊戲使用Socket(SingleR) 6. 彩票RTP設計 2018/5~2019/7,趣遊科技公司 資深軟體研發工程師   主要負責用戶端及開獎程式的開發與維護,工作上使用的技術有.Net MVC、JQuery、Rabbit MQ、C#、多執行緒,並完成下列主要的功能項。   1. 銀行卡分群:依據用戶等級及群組設定顯示不同充值卡號及卡別,使充值卡更能活用在不同群組中。 2. 導入法國快三賠率公式:依據開獎機率導入賠率公式。 3. 設計防護下線轉帳用戶被盜領問題:在原設計下加入簡訊驗證及資金密碼驗證。 4. 設計帳戶基礎驗證流程:原始設計流程上會造成用戶資金密碼及手機綁定後仍可不用驗証,即可重新綁定,重新設計驗證流程防護基礎驗證不合法的修改。 5. 建置彩種:依市場需求進行建置平台沒有的彩種。 工作期間完成的專案如下: 1. 銀行卡分群:使用C#、Memory Cache、MSSQL SP。 2. 導入法國快三賠率公式:C#、Multi Thread。 3. 設計防護下線轉帳用戶被盜領問題:C#、Memory Cache、MSSQL SP。 4. 設計帳戶基礎驗證流程:MSSQL SP。 2016/11~2018/4,澄思設計有限公司 副理   主要負責公司專案系統的架構開發、專案時程管理、客戶需求會議、外點支援及美工設計會議討論,2017年指標性的學習在管理、教育開發人員及公司的系統架構開發,以下進行年度學習的說明:   1. 前端架構定義與規範:Web系統採用Angularjs 1.6.4以上版本,為使開發人員能一致性的開發前後端,將其設計為MVC分層架構。   2. 後端架構定義與規範:採用微軟的MVC Web API,並將後端分別定義Service、Repository及Model 。   3. 採用敏捷式專案管理導向,每週定期開會2次,討論及工作功能分配。 2015/10~2016/10,澄思設計有限公司 資深軟體開發工程師   第三份工作擔任公司派駐在台灣大哥大的軟體開發工程師,工作上使用的工具(不論語言或框架)為Angular Js、ASP .Net C#與VB、MS-SQL,此份工作可分為下列幾項來說明在工作上的學習   1. 進行專案上的規劃(系統設計、資料庫設計)   2. 工作的挑戰在於管理與協助(教育)公司在台灣大哥大駐點的夥伴,以達提升工作團隊的效率。   3. 確認客戶需求,進行專案過程中之溝通協調工作,並進行工作分派與說明。   工作期間完成的專案如下:   1. 第十屆myfone行動創作獎:主要職務PG,開發3個月,前端重新建置為RWD(使用.net C# WebFrom),後端進行維調(C# Web API及底層VB)。   2. 人事系統:主要職務PG,開發期4個月,前端採用Angularjs,後端採用C# Web API。   3. 印信盤點系統:主要職務PM、SA、SD、PG,開發期4個月,前端採用Angularjs,後端採用C# Web API。   4. 員工問卷系統   5. 門市優會管理系統 2014/05~2015/09,裕能科技股份有限公司 軟體開發工程師   第二份工作擔任公司的軟體開發工程師,工作上主要開發的程式工具為Visual Studio,透過工具撰寫MVC架構的程式,主要開發語言為ASP.Net C#、JavaScript、MS-SQL、My-SQL、MongoDB透過NuGet將相關的套件載入進行開發,此份工作可分為下列幾項來說明在工作上的學習   1. 與客戶需求確認   2. 工作的挑戰在於要獨自完成系統的分析與設計   3. 與部門同仁分工撰寫規劃好的系統   4. 導入Bug-Tracker系統,並修改Bug-Tracker將專案時程加入   5. 撰寫系統相關文件(程式規範畫、維護計畫)   工作期間完成的專案有:   1. 嘉義竊電查詢與監控系統(PM、SA、SD及PG),2個月需求訪談與分析需求建立資料表,1個月進行硬體設備回應,3個月進行操作介面開發。   2. 高壓用戶系統(SA、PG),1個月需求與現行系統功能分析(使用者權限管理與人工繳費管理),2個月開發。   3. 低壓用戶系統的維護與新增功能建立(PM、SA及PG),引導大同公司的夥伴進行開發新需求的API,規劃新需求的關聯資料表,其維護合約為1年期。 2011/10~2014/04,AWIND奇揚網科公司 軟軔體測試工程師   碩士畢業後第一份正式工作,在奇揚網科擔任軟軔體測試工程師, 1. 工作上為整合性的測試為主要工作,在重複性高的操作行為上,透過Sikuli工具來進行自行操作,但因Sikuli不是與低層Code做操作,因此仍需人工判斷錯誤。 2. 公司人事部門需求,部門主管同意開發相關軟體與系統,使用C#、ASP.Net與MS SQL開發「員工出缺勤自動回報系統」及「員工線上請假系統」(開發時程3個月)。 3. 倉庫年終盤點需求,因公司ERP使用鼎新系統,所以先進行鼎新的資料異動分析,找出相關聯的資料表,再進行手機盤點App(Android與SQL結合)開發,開發2個月。 4.工作需求將Open Source的Testlink與bugtrack做整合,及使用C#開發Report自動整理轉發軟體,在這些團隊合作完成的系統與軟體中,都是我學習的一部分。   10年工作經驗中的經驗與自我分析整理如下: 1. 工作學習: A. 前端(Front-End)開發工具:HTML(熟悉度90%)、CSS(熟悉度60%)、JavaScript(熟悉度90%)、jQuery(熟悉度90%)、angularjs(熟悉度70%)、BootStrap(熟悉度90%)、AJAX、JSON等; B. 後端(Back-End)開發工具:ORM:Entity Framework(熟悉度90%)、NHibernate(熟悉度90%)、RESful API; C. 資料庫(DB):MySQL(熟悉度90%)、MS SQL(熟悉度90%)、MongoDB(熟悉度60%); D. 作業系統(OS):Linux(熟悉度60%)、Windows(熟悉度90%); E. 其他:TFS、Git、TortoiseGit、Trello、Slack、Xamarin等。 2. 工作成就: A. Awind服務時,開發「人事請假系統」、「倉庫盤點系統」、「BugTrack資訊整合」 B. 裕能科技服務時,開發「高壓用戶平台」、「低壓用戶平台」、「嘉義竊電查詢與監控系統」,負責系統規劃,上線後得以有效處理每日50~100萬筆資料,獲得台電一致好評; C. 澄思設計公司服務時,兼任PM角色,責系統規劃、資料庫規劃、功能流程開發設計,並進行開發工作會議及工作分配,4個月內完成「台哥大行創獎前端」 電腦及手機版本,3個月內完成「印信盤點系統」,2個月內完成「問卷管理系統」完成最佳路徑計算碳排量,深受台哥大用戶好評,3個月內完成「TSOC系統」電腦及手機版本,「CPC工程管理系統」仍在進行中,完成了重要的計算功能,深獲中油員工好評。 D. 趣遊科技服務時 ,建置了銀行卡分群、導入法國快三賠率公式、設計防護下線轉帳用戶被盜領問題、設計帳戶基礎驗證流程。 E. 金河馬服務時,從無到有建置完整的彩票系統及後台管理系統,依據需求建置公司所需Report計算、進行資料庫的讀寫分離設計。
光輝集團
高雄師範大學
菲律賓

Professional Background

  • Current status
    Employed
  • Profession
    .NET Developer
    CTO, Chief Technology Officer
    Full Stack Development
  • Fields
    Internet
    Software
    Information Services
  • Work experience
    10-15 years (10-15 years relevant)
  • Management
    I've had experience in managing 10-15 people
  • Skills
    JavaScript
    HTML5
    AngularJS
    CSS3
    Product Management
    SEO
    Web Development
    C#.NET development
    c#.net
    Android Studio
    Github
    Angular
    .NET Core
    .Net framework
    .net mvc
    .Net ASP
    Word
    Excel
    Git
    Trello
    Slack
    VSTS
  • Languages
    Chinese
    Native or Bilingual
  • Highest level of education
    Master

Job search preferences

  • Desired job type
    Full-time
    Interested in working remotely
  • Desired positions
    軟體工程師
  • Desired work locations
  • Freelance
    Part-time freelancer

Work Experience

資深軟體工程師

光輝集團
Full-time
Jul 2022 - Present
Philippines
1. 維護與解決現行系統問題 2. 新專案架構設計與開發

運營產品

DA
Contract
May 2022 - Jul 2022
3 mos
Philippines
主要工作為項目管理,使用的工具Notion, Jira, Axure 1. 提出優化方案 2. 撰寫競品分析 3. 跟進項目進度 4. 驗收與需求溝通

遠程高級資深專員

寰博數位科技
Part-time
Feb 2022 - Jul 2022
6 mos
Philippines
主要負責開發第三方遊戲商的介接開發,工作上使用 .net core API、PSSQL、Redis、AWS Queue 1. 協助公司介接各遊戲場館 2. 解決介接場館問題 3. 解決GameHub無法正常接收遊戲端傳送資料 4. 設計Middleware 驗證傳送資料的格式正確性

資深研發工程師

Sep 2021 - Jan 2022
5 mos
體育部門 資深研發工程師 調整與翻新舊架構的項目 1. 將MVC與Vue.js的前端進行整合 2. 調整Websocket 成SignalR 3. 調整客戶端後端框架 4. 設計進單判斷邏輯 5. 整合操盤前端,並調整框架邏輯

技術總監

Sep 2019 - Aug 2021
2 yrs 0 mos
Management team member:System Dep. Management(201909-202005):6、CTO(202006~202109):12 • Construction local company management system: o Position: System Dep. Management(201909-202005)、CTO(202006~202109) o Achievement: • System Setting: o 1. Setup Redis Server and design the control component. o 2. Setting Docker Server. o 3. Setup VSTS Server and adapt project management. o 4. Setup Git Server and adapt CI/CD form git hub. o 5. Setting company Active Directory and Domain Name Server. o 6. Setup Rabbit MQ and design MQ transfer message. • Back-End: o 1. ASP.NET Web APIs. o 2. Cache server from redis. o 3. Lottery calculator from windows application . o 4. Lottery calculator service from windows service. • Back-End Skills: .Net framework、.Net Core、Redis、MSSQL、MongoDB、SignalR Server • Front-End: o 1. Design online web game. o 2. Connection thirdparty game. • Front-End Skills: AngularJS、Angular(9~11)、SignalR Client、Socket.io、NodeJS、JavaScript、CSS、HTML5、Bootstrap、JQuery • QA: o 1. Selenimu autotest to normal test. o 2. Ues jmeter stress test api. • QA Skills: JMeter、Selenimu、K6、Post Man、.net Unit Test Project • Program and Design lottery system : o Position: System Dep. Management(201909-202005)、CTO(202006~202109) o Achievement Back-End: o Analysis and design lottery data flow. o Analysis and design lottery SQL ER-Model. o Analysis and design defense DDOS question. o Design lottery user controller flow. o Design open lottery AI. o Achievement Front-End: o Dev front-end use angularjs with GHL lottery. o Dev front-end use angular with Marx lottery. • Project Manage : o Position: System Dep. Manager o Achievement: Adapt scrum into project management with VSTS server. o Discuss the RWD design with UIUX designer. • Server Management : o Position: System Dep. Manager o Achievement: o AD o IIS o VPN o SQL

資深軟體研發工程師

May 2018 - Jul 2019
1 yr 3 mos
MAY 2018 – July 2019 CHEER-TECH COMPANY Senior Software Engineer o Position: Programmer, Function Design(201805~201907) o Achievement: • Back-End And Front-End: o 1. ASP.NET MVC structure dev new lottery game o 2. Design the user bank card process. o 3. Design the user account process. o 4. Design the user bet process. • Back-End Skills: .Net framework, .Net C# WebAPI, Redis, Rabbit MQ, MSSQL, MongoDB • Front-End Skills: .Net MVC, JavaScript, Socket.io、CSS、HTML5、Bootstrap • Back-End And Front-End: o 1. Responsible for dividing Bank card into different group o 2. Implemented French fast three odds formula. o 3. Designed the way of protection for offline users being heisted. o 4. Established basic account verification process. • Achievement: o 1. Solve recharge switch quickly when bank card has problem condition to user recharge fail. o 2. Imported new mathematical formula calculation to replace original hot code. o 3. Achievement: Increased the safety of user’s game points . o 4. Achievement: Solved the safety problem for our users. 2018/5~2019/7,趣遊科技公司 資深軟體研發工程師   主要負責用戶端及開獎程式的開發與維護,工作上使用的技術有.Net MVC、JQuery、Rabbit MQ、C#、多執行緒,並完成下列主要的功能項。 工作期間完成的專案如下: 1. 銀行卡分群:依據用戶等級及群組設定顯示不同充值卡號及卡別,使充值卡更能活用在不同群組中。 2. 導入法國快三賠率公式:依據開獎機率導入賠率公式。 3. 設計防護下線轉帳用戶被盜領問題:在原設計下加入簡訊驗證及資金密碼驗證。 4. 設計帳戶基礎驗證流程:原始設計流程上會造成用戶資金密碼及手機綁定後仍可不用驗証,即可重新綁定,重新設計驗證流程防護基礎驗證不合法的修改。 5. 建置彩種:依市場需求進行建置平台沒有的彩種。 工作期間使用技術如下: 1. 銀行卡分群:使用C#、Memory Cache、MSSQL SP。 2. 導入法國快三賠率公式:C#、Multi Thread。 3. 設計防護下線轉帳用戶被盜領問題:C#、Memory Cache、MSSQL SP。 4. 設計帳戶基礎驗證流程:MSSQL SP。

軟體工程師 副理

Oct 2015 - Apr 2018
2 yrs 7 mos
OCT 2015 – APR 2018 KLEARTHINK COMPANY Management team member:6 Software Development Manager(201510~201804) o Position: Software Development Manager(201611~201804) o Achievement: • Back-End And Front-End: o 1. Design and analysis company case for TSOC, CPC, Siruba process. • Back-End Skills: .Net framework, WCF, SSO, .Net C# WebAPI, Redis, MSSQL, MongoDB • Front-End Skills: .Net MVC, AngularJS, JavaScript, CSS, HTML5, Bootstrap • PM Skills: Trello, Slack, Microsoft visio • QA Skills: JMeter, Selenimu, Post Man, .net Unit Test Project o Position: Senior Software Engineer(201510~201610) o Achievement: • Back-End And Front-End: o 1. Design HR system process. o 2. Design myfoneaward system. o 3. Design business management system. o 4. Design mobile phone store system. • Back-End Skills: .Net framework, .Net C# WebAPI, Redis, MSSQL • Front-End Skills: .Net MVC, JavaScript, Socket.io、CSS、HTML5、Bootstrap • QA Skills: JMeter, Post Man, .net Unit Test Project • Back-End And Front-End: o 1. CPC Engineering Management System. o 2. TSOC Official website(RWD). o 3. Siruba Official website(RWD). o 4. Myfoneaward system(RWD). o 5. HR system. o 6. Business management system. o 7. Mobile phone store system. • Achievement: o 1. CPC System calculation logic of public construction material and data review process. o 2. TSOC member management and learning for Video stream control. o 3. Siruba customer management, product marketing and online order process. o 4. Myfoneaward upload words of art and management grading. o 5. HR system, change the staff all process for the old system. o 6. Mobile phone store system, chang the business staff use the assessment process.

軟體研發工程師

May 2014 - Sep 2015
1 yr 5 mos
設計資料庫與線上系統功能設計,主要以Microsoft .net C#撰寫,以MVC架構設計後台功能,MVVM設計前台界面,使用工具:Knockout,AutoMap,Bootstrap

軟軔體測試工程師

Oct 2011 - Apr 2014
2 yrs 7 mos
整合性的測試、Sikuli工具來進行自行操作、C#、ASP.Net與MS SQL開發「員工出缺勤自動回報系統」及「員工線上請假系統」、手機盤點App(Android與SQL結合)開發、將Open Source的Testlink與bugtrack做整合,及使用C#開發Report自動整理轉發軟體,在這些團隊合作完成的系統與軟體中。

Education

Master’s Degree
科技教育
2008 - 2011
Bachelor of Science (BS)
資訊管理
2001 - 2005