Tim Konsultasi Rekrutmen CakeResume telah berhasil membantu beberapa perusahaan Fortune 500 & startup merekrut talenta terbaik.
Kami fokus pada industri teknologi, khususnya dalam perekrutan kandidat IT.
Dengan talent pool kami yang luas kami akan menemukan kandidat yang memenuhi kriteria pencarian Anda. Setelah melakukan wawancara awal, kami akan merekomendasikan kandidat yang memenuhi syarat untuk perusahaan Anda.
Tim Konsultan Perekrutan CakeResume memiliki pengalaman dalam merekrut dan akuisisi talent. Kami akrab dengan keadaan pasar kandidat dari berbagai bidang dan berhasil membantu banyak perusahaan untuk mempercepat pertumbuhan bisnis.
Berikan kami kesempatan untuk memahami kebutuhan dan rencana perekrutan Anda terlebih dahulu, dan menentukan pelayanan terbaik untuk Anda.
Hubungi dan tarik kandidat terbaik
Ikuti tren terbaru dari perekrutan kandidat
Temukan dan rekrut orang yang tepat
Pengalaman kami yang luas dalam konsultasi perekrutan bakat dan talent pool berkualitas kami merupakan keunggulan utama.
Tim Konsultasi Perekrutan CakeResume telah berpengalaman dalam merekrut dan mengakuisisi kandidat dalam teknologi, ecommerce, retail, dan berbagai industri lainnya. Sebagai perusahaan teknologi pula, CakeResume dapat mengerti kebutuhan perusahaan dalam merekrut kandidat di bidang IT.
Perbedaan dengan agensi perekrutan lainnya adalah CakeResume telah mengembangkan kumpulan kandidat yang beragam. Dengan teknik seperti analisis data dan target yang tepat, kami tergerak untuk menyediakan solusi pencarian kandidat yang efisien dan efektif.
Pembayaran hanya akan diberlakukan jika posisi yang dibutuhkan telah berhasil terisi oleh kandidat yang sesuai, dan kandidat mulai bekerja di perusahaan Anda.
Setelah menerima dan memahami kebutuhan perekrutan Anda, tim konsultan CakeResume akan mulai mencari potensial kandidat dengan memanfaatkan jaringan profesional kami.
Sebelum merekomendasikan kandidat untuk Anda, kami akan terlebih dahulu melakukan wawancara dan diskusi dengan kandidat.
Kemudian kami akan membantu Anda untuk mengatur jadwal wawancara (contoh: tes penilaian, wawancara, cek referensi, dan lainnya) berdasarkan kebutuhan perusahaan. Selama tahap rekrutmen ini, kami akan membantu memfasilitasi proses negosiasi gaji untuk menciptakan situasi saling menguntungkan. Kami juga akan memantau kinerja kandidat untuk memastikan proses orientasi berjalan lancar.
Ya, jika kandidat pergi selama masa percobaan yang disepakati, kami akan mengisi kekosongan tersebut dalam jangka waktu tertentu beserta dengan kompensasi. Rincian lebih lanjut akan termasuk dalam kontrak layanan.