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Career Development
2020 8월 25일

給職場新手的三個建議:懂的向上管理,與老闆成為合作夥伴

最近剛成為社會新鮮人的弟弟,常跟我抱怨不知道老闆要什麼,總是無法符合老闆的期待,加上我之前帶人的經驗,我想總結成以下給社會新鮮人的三個建議以及具體作法。 一、老闆交辦事項要拿
Career Development
2020 8월 10일

【轉職系列】最穩健的轉換跑道方式:先從縮小版開始

年末轉職潮正在醞釀中,相信很多人正在思考自己是不是要轉換跑道。 最近聽到一位朋友分享,他自己從工程師轉職成保險業務的職涯歷程, 我把當時提供的建議和回饋整理下來,希望對大家有

【履歷教學─心態篇】用什麼態度寫履歷表也有差嗎?你不知道的履歷致勝心態!

總是投了一堆履歷卻得不到回音?網路上的履歷建議令人眼花撩亂不知道從何改起?先來檢查一下自己寫履歷時的態度對不對... 一、搞清楚看你履歷的對象 寫履歷不是只有自爽就好,把自己做過
Job Search Tips
2020 11월 13일

UI/UX 人才重要的特質——PicCollage拼貼趣 Product Designer 分享

(本文由PicCollage Product Designer & Hiring Manager Chris 撰寫) 設計師在履歷上應該呈現的重點或相關建議 1. 履歷: 簡單明瞭 的描述過去經歷裡負責的工作項目以及所做的影響與貢獻。 舉例來說,請你告訴我「我負責了一個訂閱

設計師要有哪些軟實力?Sketch UX 設計師 Yvon:懂得問「為什麼」才是關鍵

這次的科技職涯承接了 上一集內容 ,與 Sketch 的 UX 設計師 Yvon 繼續聊聊 UX 設計和她的生活,包含做 Aha UX 的哲學、Yvon 給 UX 新手的一些建議和推薦讀物,以及 Yvon 如何在身為雙胞胎媽媽的情況下,展現超強時

直接面對市場,年輕人最該做的自我投資是「加入優質新創」

對想要持續自我提升的職場工作者而言,在職涯的某個時間點,經常都會問自己這個問題:「我該到知名的大公司,或是規模尚小的新創公司上班?」 對此,我的建議是:不論是大公司或是新創公司的經
Job Search Tips
2020 7월 7일

長時間空窗期,履歷怎麼寫?面試怎麼說?

最近有位朋友問我這個問題。他因為過去工作太操勞,所以休養了一段時間。 他擔心過去一年多的空窗期會影響求職,因而苦惱到底該怎麼解釋會比較好。 我給他的建議是:誠實但要斟酌說法,然後
Hiring Tips
2019 7월 17일

我連八字都對過了,怎麼還是遇到不對的工程師?──矽谷新創Tricella Tech Lead分享如何面試工程師

什麼不同之處?我們是如何挑選出適合的工程師人選呢? 施主,先放下手上的生辰八字吧!其實我們建議的秘訣只有一個,就是 「找到一身軟骨頭的人!」 。我們說的「軟骨頭」可不是找一個沒志氣又懶惰的

那些科技新創教我的事 X 柯佾含「斜槓職場發展使自己變得獨一無二 」 ( KKday 資料分析師 )

未涉略的領域,並創造多元發展的可能性。 在大學時期,我有一、兩年在新聞台實習的經驗,媒體前輩建議我,可以出國增廣見聞、找尋自己真正想要的職涯方向,於是便決定前往美國東北大學主修傳
People or Company Interviews
2021 11월 18일

【專訪】從全球最大封測廠到 IC 設計日商:半導體 SCM Manager Elaine 的不凡職涯

半導體的日商中擔任 SCM Manager 的工作日常是什麼樣子?對於想加入半導體業的求職者,Elaine 又提供哪些建議呢?一起來看看 Elaine 的分享吧! 毫無相關背景的 Elaine 如何進入半導體業? 目前深耕於半導體業的 Elaine

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