是，不要用別人的成就來衡量自己。 此時此刻，你並非不夠好，你只是還在努力。 適時為自己的人生放假 我身邊不乏對自己未來規劃得井井有條的朋友，考大學、畢業、找一份好工作、幾年內升主管職，然

把握時間佈局自己未來的藍圖與職涯目標，試著聽聽看喜歡的產業轉職課程，抑或是讓自己放個假，好好放鬆心靈也無妨，趁此規劃機會探索自己的內心！ 二、轉職時機點？應該在年後轉職嗎？ 如何評

在闡述工作時候，有利用故事力，來幫助面試者了解自己嗎? 闡述的內容結構和邏輯夠不夠縝密？ 7. 假設想要嘗試新的領域，那有解釋為什麼想要嘗試新領域、如何獲取新知、還有相關作品集嗎？ " 讓你

聽到我們這樣的形容，思傑、家瑜和雅群都馬上回應，這其實是不完整的印象。 「呈現出來的東西不是假的，但除此之外還有很多痛苦是存在的。」 思傑說道，他們的日常還是大部分被工作佔滿，更常出現

於是他決定辭去工作，踏入學界。 2. 為什麼選擇商學院的量化行銷領域？ 以主觀想法來說，比起於從假說、定理中發展，David 更希望自己的研究能夠被廣泛運用在商業領域，而不僅僅是解決工程上的難

服裝款式為佳。 面試穿著禁忌二：穿著不適宜的鞋子 在亞洲社會中，大多都是在平常外出或休閒度假時，才會穿著露出腳趾的涼鞋、拖鞋，因此如果穿著露腳趾的鞋子去面試場合，反而會讓人有種不

假，往後隨著年資增長每年的特休天數增加一天，最多為 14 天。除此之外，新加坡每年有 11 天的國定假日。 彈性工時是近年來新加坡職場的一大趨勢，有些公司亦有不限天數特休（Unlimited PTO）的責任制模式

種社群，LinkedIn 更注重在職場上認識的人脈，建立平台上的社群。因為要求資料都必須真實公開，若是有假造的工作背景或經歷，社群內的人脈圈會發現異狀。對於徵才的企業主來說，提供了更具可信度

立場，請描述這個職缺所需的技術和專業知識。 可以要求 ChatGPT 以部門主管視角要求分析職缺 指令 2 ：假設你是這個職位的部門主管，你會期望應徵者具備哪些經驗？ 要求 ChatGPT 以部門主管視角分析職缺

作，也不喜歡被人管，希望彈性地掌握自己的時間，在家工作對你來說或許是更有效率的工作方式。 假設從「全職在家工作」或「創業的自由工作者」的角度來思考，那麼你會需要擁有自律和積極主動這