面試對答說出面試官想聽的答案方向就是核心關鍵 。 面試產品經理前的 5 個要點確認 ： 確認面試流程 ：與 HR 明確面試流程有幾關？大體上會跟哪些面試官進行面試？ 了解面試官 ：每位面試官在面試

個人都明確知道自己在產品開發流程中的哪個位置，這些都需要產品經理發揮充費的「做人」能力。 產品經理的職涯發展 前面的段落中提到，產品經理的工作內容其實會依據產業、產品而有不同的

多日常和挑戰嗎？歡迎追蹤他的 Medium 、粉絲專頁 你好，我姓艾名許利 。 如果希望可以參考學習他作為 Spotify 產品經理的思維與經驗，也可以看看他在 Hahow 開設的課程 「產品思維：Spotify 產品經理帶你快速入門」 。 更多

中不斷問自己 「為什麼？」 準備好滿滿的 QA，除了幫助面試時對答如流，也能持續訓練自己思考。 看更多產品經理面試分享: 你今天 Spotify 了嗎？先來聽聽產品經理 Ashley 在瑞典總部的新鮮事 重視文化與價值的

體科技業中，產品經理常被期待擁有工程師、設計師等經驗，卻也不見得要有一定的專業才能成為產品經理，根據 Wen 的經驗，產品經理有以下兩種： 1. 具備專業能力 除了軟體產品本身的核心能力以

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造業、電子業，能夠掌握生產流程的 專案經理（Project Manager） 變成一個十分重要的角色。 然而，時序走到今天，產品開發的流程已經大不相同。生活型態變得多元，消費者的樣貌也變得複雜，大規模而單一的產品

工程師可以不必拘泥於舊有的施作方式，讓技術不斷更新。 鈦坦運用自主管理的團隊加速開發新產品的流程，建立公開薪資及自主升遷制度。當團隊的每個人的薪資都是公開的，這樣的制度一方

性的營造需求，需要通路配合規劃專屬的檔期以及行銷企劃（例如獨家販售的限量商品），這都屬於產品企劃的工作範圍。 以電商平台的產品企劃為例，規劃一檔活動大概需要以下幾個流程： 活動上

工，其中最核心的就是產品技術與資料科學團隊， 「17LIVE 的 App 都是 made in Taiwan 的。」 Sammy 直言。 雖然台灣是技術與產品核心，但不代表沒有機會參與跨國的交流。身為產品經理的 Ruby 以自身的經驗分享道，作為產品