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容，CakeResume 也請阿雅分享更多深入的觀點，包括文組背景如何進入科技業、科技業求職、美國工作與團隊管理等主題。癡人說夢與勇敢追夢的差別在於行動力，如果你有目標卻覺得自己平凡到不行，一起

09:10 如何成為馬來西亞市場的 GM 09:55 擔任 GM 卻同時尋找接班人是怎麼樣的心情？ 12:40 原先沒有管理經驗的 Jessie 如何爭取到管理職？ 13:55 作為新市場的總經理的最大挑戰是什麼？ 15:10 Jessie 的溝通技

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致力於解決亞洲企業中傳統且無效率的工作流程，強化企業即時通訊、檔案分享、進階搜尋與專案管理。很多人把 JANDI 視為亞洲版的 Slack，但其實兩者面對的市場和受眾大不相同。作為工作溝通和生產

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才對於企業來說，是吸引人才的最佳管道之一，大多為中大型企業舉辦，通常會招募實習生、入門級管理職位，或是接觸研究所的學生，找到需要更高等學歷之人才，企業往往舉辦校園說明會、博覽會