面試升學篇 三、「為什麼要錄取你」3 種回答不要說！ 一、「為什麼要錄取你」 面試官到底想知道什麼？ 到底「給我一個錄取你的理由」要怎麼回答呢？想要完美回答出為何要錄取你的問題前，首先我們必須先

心很累，拒絕的立場要明確清楚地表達，不要修飾過頭結果反而語意不清，讓對方還要花時間猜測你的意思。  婉拒工作 offer 建議可以大略提一下婉拒錄取的理由，讓對方感受到你的確有深思熟慮過

的。 如果想要改變這樣的謬誤，其實需要群體的努力。首先，需要先誠實地了解自己、能夠理解他人看你的角度，並能夠講出自己真實而非被外在價值誤導的故事，團結一群人、一起改變一個標籤。 無法

上要負責一個新專案，就算你可能有過去經驗，也先不要太武斷，每間公司有不同的做法，一定會有一個「這樣做絕對沒問題」的安全牌做法，也有過去失敗的經驗可讓你參考。獲得的資訊越多，你的上

歷、年資等指標來估算自己的市場價值，才能知道如何談薪水。不過在推算時也需留意以下 3 重點： 你的目標職位所看重的年資區間 某些職缺刊登在求職平台時會列出預期求職者已累積的年資

募到適合的人才；而求職者也能利用這個機會，將資歷查核對象作為求職時的「推薦人」，增加企業對你的正面印象、提高錄取機會。 二、Reference check 拒絕會怎樣嗎？是否違反個資法？ 或許不少求職者對於 Reference check 持

知道該如何下筆回覆嗎？ 回覆面試邀請雖然只是面試環節其中的一個小小流程，卻是影響面試錄取與否的重要因素之一，像是如何有禮貌的稱呼對方，用字遣詞、口吻語氣該如何掌握等，有時候一

場研究，還有放上準備期間累積的作品集與功課，增加說服力。  最後，履歷上也需要特別強調「公司要錄取你的原因」，因此求職者可以從過往經驗中，提取能夠對應到新工作的能力，例如跨部門溝通、團

但能呈現求職者的思維邏輯，也能加深印象。而根據應徵企業客製化的作品集，也可以提升面試及錄取的可能性。 若你已經有亮眼的工作經歷，作品集更可以幫助企業快速掌握你的價值；若你資歷

的要素。 線上 視面試地點重點一：安靜 安靜絕對是最重要的。就算耳機的收音功能非常好，也抵不過一個安靜的環境。減少雜音干擾不僅可以讓你可以專心面試、讓面試官專注在你的回答，更是體現