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Success Stories
Mar 6th 2024

全球頂尖管理顧問 MBB 的人才趨勢分析 — Vincent 的管顧工作日常、職涯與思考

45 4 大類的企業文化&看重的人才條件 — 第一種:Market Shaper 04:05 第二種:Leadership Factory 07:15 第三種:Execution-edge 11:25 第四種:Talent Driven 13:30 Vincent 協助過哪些組織管理的問題? 15:25 身為顧問該如何應對客戶內部的立場問題? 18:50 Vincent
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Mar 6th 2024

「軟硬體整合」的經驗如何幫助職涯成長?ViewSonic 打造全球市占率第一的產品經驗談

說到學生時代的回憶,黑板、板擦和粉筆絕對是常常被運用在廣告行銷中的素材,擦黑板、打板擦想必也存在在很多人的回憶當中。然而,隨著時代的演進,越來越多我們過去習慣的工具都漸漸地被
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Mar 6th 2024

如何為資料庫服務做產品設計?MongoDB Product Designer Tan 的紐約科技職涯與 UX 求職技巧

每個人對於職涯的期許不同,有些人追求收入,有些人在意社經地位,有些人鎖定海外職涯,也有些人自許能成為一方的龍頭。在《科技職涯》第二季的第 33 集中,我們邀請了目前在 MongoDB 紐約總部擔任 Senior
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Mar 6th 2024

「員工福利」對招募的幫助有多大?看看 inline 如何用超強的餐飲福利幫助企業留住人才!

疫情時代使得許多生活習慣有了劇烈的變化,比如說以前午休時間大家會結伴外出吃飯,現在則是選擇外帶或是外送。而在「吃」這個每天都必須滿足的需求上,也是許多公司會用以提高員工留任
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Mar 6th 2024

從財金系到樂團入圍金曲,楊易修的台灣音樂創作之路

公視劇集《 斯卡羅 》熱播,劇中關於語言、族群等文化的討論也非常熱烈。文化的痕跡遍佈在我們的生活中,言談、舉止、價值觀等等,都可以體現文化如何影響一個人的養成與方向。在 《科技職涯》第三季的
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Mar 6th 2024

打造 iRent、yoxi 的和泰汽車如何求新求變?汽車產業與「移動服務」的數位轉型趨勢

2020 年以來的肺炎疫情給很多產業都產生了很大的影響,像是汽車產業,除了停工以外,人們因為通勤需求下降而減少購車的需求,都讓汽車產業倍受考驗。 除了 B2C 的零售以外,其實還有很多與汽車
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Mar 6th 2024

擁有 5,000 萬使用者的 MIT 平台是什麼樣子?解密 17LIVE 工程與產品團隊!

台灣在全球科技業的舞台上,常常是數間知名的半導體公司吸引著國際的目光,但其實台灣也有不少出色的軟體公司。其中,全球擁有超過 5,000 萬個註冊使用者、在亞洲與美國都有擁戴者的直播
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Mar 6th 2024

史丹佛如何改變我對 Coding 的想像?stanCode 創辦人 Jerry 的留學收穫與創業初衷

在成長的過程中,學校教育塑造了大部分的人對於很多知識的認知。我們在課堂上學習到一個新的領域,面對未知的探索與高深的學問,第一次的接觸對於是否能夠燃起興趣,便格外地重要。 在《科
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Mar 6th 2024

矽谷阿雅專訪(上):從臺灣記者到臉書主管,不斷朝夢想邁進的職涯旅程

更豐富的案例分享和解析,或追蹤阿雅的粉絲專頁 矽谷阿雅 Anya Cheng 。另外,也歡迎收聽 CakeResume Podcast《科技職涯 Talent Connect》,聽聽阿雅的分享! 鄭雅慈(2022)。為自己再勇敢一次:矽谷阿雅的職場不死鳥蛻變心法。先覺。 《為自己
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Mar 6th 2024

誰說有技術才能 MVP?專訪《科技產品與牠們愛好者的產地》社團創辦人曾仲平,讓社群成為你的創業能量!

你是科技迷嗎?每年必鎖定蘋果新品發表會、Google I/O 開發者大會、常常光顧募資平台 Kickstarter、Indiegogo 嗎?在科技產品上面投資不少的你,絕對不能錯過一個討論科技產品的人氣 Facebook 社團 -《 科技產品與牠們愛好者

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