yang fleksibel dalam bekerja juga merupakan salah satu cara untuk menjadi produktif. Faktanya, cara bekerja seperti ini sudah tidak asing lagi karena banyak perusahaan yang telah mencoba menerapkan sistem ini dan mendapatkan hasil yang memuaskan. 5. Mengoptimalkan meeting yang ada Dalam sebuah perusahaan, meeting merupakan salah satu sarana komunikasi yang penting untuk atasan dan karyawan dalam mendiskusikan projek yang sedang dikerjakan. Namun, tidak semua meeting membuahkan hasil yang maksimal, bahkan meeting yang berlebih bisa menjadi salah satu faktor penghambat produk...

ide maupun tanggapan yang kamu utarakan baik saat bekerja maupun saat rapat. Melalui pandangan yang kamu lontarkan, perusahaan bisa melihat kalau kamu pun menginginkan yang terbaik untuk perusahaan tersebut. 2. Produktivitas Orang dengan etos kerja yang baik akan berusaha untuk menjadi produktif dan menggunakan segala hal seperti waktu, usaha, dan energi secara efektif. Tentunya semakin tinggi etos kerja yang dimiliki, semakin tinggi pula pandangan seseorang mengenai pentingnya produktivitas. Orang yang produktif akan melaksanakan pekerjaan atau tanggung jawab yang diberikan dengan

Daftar isi : Definisi Business Analyst Tugas dan Tanggung Jawab Business Analyst Skill yang Harus Dimiliki Business Analyst Cara dan Tips Menjadi Business Analyst Perkembangan teknologi yang semakin pesat saat ini menuntut perusahaan untuk semakin berinovasi dalam mengembangkan produk dan layanan berdasarkan data-data bisnis yang ada. Permintaan posisi sebagai Business Analyst atau Bisnis Analis (BA) semakin banyak dicari, guna mempermudah perusahaan dalam meningkatkan efisiensi bisnis berdasar pada kemampuan analisis tentang fungsi bisnis dan teknologi informatika (IT). Jadi, apa itu Business

seseorang yang memiliki tanggung jawab dalam membantu pekerjaan tim lebih produktif dan efisien. Tugas administration officer ini mencakup menjadwalkan pertemuan, membuat laporan, hingga membuat arsip dokumen. Tak heran jika keahlian admin officer akan sangat bermanfaat bagi perusahaan. Lalu, bagaimana ya cara menjadi admin officer yang baik? Yuk, kita simak artikel CakeResume ini. Daftar isi: Pengertian Admin Officer Tugas dan Tanggung Jawab Administration Officer Keterampilan yang Harus Dimiliki Admin Officer Gaji Administrative Officer Cara dan Syarat untuk Menjadi Admin Officer Apa

pekerjaan HRD, yang ternyata tidak hanya terbatas pada rekrutmen, tetapi juga mencakup distribusi sumber daya untuk tugas karyawan untuk meningkatkan produktivitas perusahaan melalui peningkatan kualitas dan kompetensi karyawan. Daftar isi: Pengertian HRD Fungsi HRD Tugas dan Tanggung Jawab Staff HRD Cara Menjadi HRD yang Baik Apa itu HRD (Human Resource Development) ? Arti HRD Apa yang kamu tahu tentang HRD? Jangan-jangan hanya bagian yang mengurusi rekrutmen saja, nyatanya, HRD memiliki banyak fungsi lainnya. Selain itu, HRD juga sering disamakan dengan

kegiatan, permasalahan, dan harapan mereka terhadap organisasi ini. Saya juga mengadakan lebih banyak kegiatan outdoor bersama, seperti rapat sambil makan di luar kampus. Saya belajar bahwa hubungan personal antara anggota sangat penting bagi mereka merasakan memiliki organisasi ini sehingga mereka akan menjadi lebih produktif. 📚 Baca juga: Cara Menulis Pengalaman Organisasi di CV (Bahasa Inggris & Indonesia) 6. Diantara Banyaknya Program Beasiswa, Kamu Memilih Program Beasiswa Ini? Jelaskan tentang kelebihan dan minat secara singkat untuk beasiswa. Sebutkan hal apa yang paling ...

produktif. Namun, tidak tidur atau istirahat, melawan rasa sakit demi menyelesaikan pekerjaan, dan mengorbankan waktu bersama teman dan keluarga hanya untuk bekerja berjam-jam akan menyebabkan kesehatan mental yang buruk, peningkatan kecemasan, dan depresi. Hal ini bukan lagi membuat kamu produktif, tetapi malah membuat kamu menjadi burnout dan toxic productivity . Oleh karena itu, diperlukan adanya batasan antara kehidupan bekerja dengan kehidupan pribadi. Pastikan kamu memiliki prioritas lain selain bekerja dan juga menyampingkan waktu untuk menikmati hidup. Tanda-Tanda Kamu Mengalami

Akan tiba saatnya seorang karyawan mengalami kenaikan jabatan atau disebut juga sebagai promosi jabatan atau promosi karyawan. Promosi jabatan adalah kondisi karyawan yang mendapatkan tanggung jawab, wewenang, dan jabatan yang lebih tinggi pula. Sehingga hak, status, dan penghasilan juga semakin besar. Promosi jabatan sangat diharapkan oleh beberapa karyawan untuk menunjukkan perkembangan yang signifikan terhadap kontribusinya di perusahaan. Biasanya dilewati dengan penilaian tertentu terlebih dahulu oleh pihak HRD. Secara garis besar, promosi karyawan adalah kenaikan jenjang karir di perusahaan yang sama

Onboarding artinya apa, ya? Walaupun tidak wajib, proses onboarding sangat bermanfaat bagi karyawan baru dan juga HR/ Talent Acquisition . Proses onboarding karyawan yang efektif dapat memberikan pengaruh besar atas keberhasilan perusahaan. Peningkatan sekitar 82% retensi karyawan dan produktivitas sebesar 70% terjadi karena adanya proses onboarding karyawan baru. Meskipun onboarding sangat penting bagi kesuksesan karyawan dan perusahaan, masih banyak tim HRD yang belum bisa memberikan proses onboarding yang efektif untuk karyawan baru. Hanya 12% karyawan yang merasa bahwa mereka telah mendapatkan