Write for Us
Resume
Cover letter
Thank you letter
Job search
Career
People Operations
Apr 7th 2023

Employee turnover là gì? Bí quyết giữ chân nhân viên giỏi cho doanh nghiệp

và gặp khó khăn trong việc hoàn thành nhiệm vụ, từ đó dẫn đến sự bất mãn, chán nản và tự ti trong công việc. 2. Chế độ đãi ngộ Chế độ đãi ngộ là một trong những chiến lược giữ chân nhân viên thường gặp ở các tập đoàn lớn. Vì chế độ đãi ngộ trực tiếp ảnh hưởng đến nhu cầu vật chất và tinh thần của nhân viên như mức lương, phúc lợi, sự minh bạch trong
People Operations
Apr 7th 2023

Onboarding là gì? 4 giai đoạn của quy trình đào tạo nhân viên mới

Gắn kết nhân viên với đội nhóm: Chào đón nhân sự mới là hoạt động cần tới sự tham gia của từng thành viên trong phòng, ban mà nhân viên đó sẽ làm việc cùng. Do vậy, onboarding sẽ giúp nhân viên mới cảm thấy được chào đón và quan tâm, từ đó gắn kết hơn với tập thể, đội nhóm. Giữ chân nhân viên: Quy trình onboarding hiệu quả sẽ làm cho nhân sự mới cảm thấy kết nối
Recruitment & HR
Mar 13th 2024

Cách xây dựng chân dung ứng viên giúp tối ưu việc tuyển dụng

dựng chân dung ứng viên: Tiết kiệm thời gian, chi phí tuyển dụng, nhờ tiếp cận đúng người. Mở rộng “talent pool” của doanh nghiệp. Tăng tỷ lệ chấp nhận lời mời làm việc. Cải thiện sự hài lòng và giữ chân nhân viên tốt hơn. Củng cố thương hiệu nhà tuyển dụng . Cá nhân hóa trải nghiệm tham gia quy trình tuyển dụng của công ty. Nâng cao chất lượng tuyển dụng ứng viên tài năng (không chỉ đáp
Recruitment & HR
Mar 13th 2023

Employer branding là gì? Vì sao đây là cách tuyển dụng hiệu quả?

cao hơn so với đối thủ cạnh tranh. 2. Giữ chân nhân viên ở lại lâu Thương hiệu tuyển dụng là cốt lõi của văn hóa doanh nghiệp. Khi được làm việc trong môi trường lành mạnh và tích cực, nhân viên sẽ đoàn kết và trung thành hơn với công ty, giúp doanh nghiệp giảm những xáo trộn không đáng có về mặt nhân sự. 3. Giành được ứng viên tiềm năng trẻ Thương hiệu nhà tuyển dụng còn
Job Search Tips
Mar 8th 2024

Job offer là gì? 5 yếu tố lựa chọn Job offer phù hợp bạn cần biết!

3. Phúc lợi từ phía công ty Nếu như mức lương là yếu tố quan trọng giúp bạn đưa ra quyết định làm việc tại một công ty nào đó, thì phúc lợi chính là một trong những yếu tố giữ chân nhân viên, gia tăng sự trung thành đối với công ty. Một số phúc lợi khi nhận job bạn nên chú ý bao gồm: Mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe Trợ cấp ăn uống
Career Planning
Mar 6th 2024

Nhân viên R&D là làm gì? Mức lương và cơ hội việc làm nghề R&D

nhân viên R&D đóng một vai trò không thể thiếu trong việc định hình tương lai và sự thành công của tổ chức. R&D có thể được chia thành 4 nhóm chính sau đây: 1. Product R&D Nhân viên RD tập trung vào việc nghiên cứu, thử nghiệm và đánh giá sản phẩm mới, cải tiến chất lượng sản phẩm cũ, nhằm thu hút và giữ chân người dùng, giúp doanh nghiệp nâng cao doanh số bán
News
Apr 2nd 2024

Hiểu về nguồn nhân lực Gen Z để thu hút tài năng trẻ

Chiến lược thu hút Gen Z Mục lục: Gen Z là gì? 5 đặc điểm của nhân sự Gen Z Doanh nghiệp cần làm gì để thu hút nhân lực Gen Z? Khi nhân lực Gen Z gia nhập thị trường lao động, các doanh nghiệp và nhà quản lý nhân sự có thể phải đối mặt với các bài toán trong việc thu hút và quản lý hiệu quả đội ngũ nhân viên mới này. Nguồn nhân lực Gen
Career Planning
May 16th 2023

Content Marketing là gì? Tất tần tật về nghề Content Marketing

mới vốn đang trung thành với nền tảng nhạc số khác. Mô tả công việc Content Marketing Content Marketing là làm gì? Nghề viết content có mục đích sáng tạo các nội dung giúp thu hút khách hàng mới và giữ chân khách hàng hiện tại một cách hiệu quả nhất. Thông qua sản phẩm của mình, nhân viên Content Marketing truyền tải thông tin về doanh nghiệp (giá trị, dịch vụ và sản phẩm). Đồng thời các content này
Resume & CV
Apr 21st 2023

Hướng dẫn viết CV chăm sóc khách hàng với 8 bước chuẩn chỉnh

hàng Bước 6: Nêu kỹ năng - điểm mạnh trong CV chăm sóc khách hàng Bước 7: Bổ sung thêm thông tin trong CV chăm sóc khách hàng Bước 8: Nộp kèm đơn xin việc chăm sóc khách hàng Mẫu CV nhân viên chăm sóc khách hàng Nhân viên chăm sóc khách hàng, hay còn được biết tới là Customer Service, là người phụ trách giải đáp thắc mắc, xử lý khiếu nại, cung cấp dịch vụ thân thiện và đáng
Career Planning
Apr 16th 2024

Nghề Talent Acquisition là gì và có gì khác với Recruiter?

Talent Acquisition là làm gì? Mục lục: Talent Acquisition là gì? Nghề Talent Acquisition là làm gì? Câu hỏi thường gặp về nghề Talent Acquisition Tìm kiếm và giữ chân người tài là mục tiêu quan trọng trong quá trình phát triển bền vững của mọi doanh nghiệp. Trong bối cảnh đó, Talent Acquisition Specialist nổi lên như một vị trí chiến lược toàn diện, có khả năng giúp công ty thu hút những cá nhân xuất sắc nhất. Vai

Resume Builder

Build your resume only in minutes!