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只會用人力銀行找工作?工程師,你可能就這樣錯過很多好缺 — 2019 工程師求職管道彙整

身為一名工程師,你都怎麼找工作?從哪裡找工作?數字銀行網站打開,將履歷瘋狂投出去就結束了嗎? 其實,一股腦地往人力銀行投遞履歷,並不是找到工程師好缺的最佳解。如果你正為數字銀行成... Read more

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【隱者的履歷攻略】I. 掌握這5個要點,你在人力銀行的履歷也可以很吸睛

人力銀行的履歷欄位後,幫大家整理了這份攻略,未來也會有關於自製履歷的攻略喔! A. 基本資料 人力銀行的履歷格式會要求大家填寫非常多基本資料,雖然許多欄位在國外早就已經被取消,但... Read more

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掌握職缺關鍵字與客製化履歷,立刻吸睛人資注意,讓你面試邀約接不完

過年一結束,人力銀行新聞一出來標題又說新年轉職的人潮創新高,還聽聞到一堆有經驗的人都來跟你搶工作。到底什麼時候才能換你出人頭地、成功降落自己的夢幻工作 ? 一間大公司 HR 平均一... Read more

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與獵頭顧問合作的3大原因-獵頭如何幫你找到適合的工作

求職管道百百種,當我們動了求職或者轉職的想法,不論是先到各式人力銀行尋找相關職缺,又或者是開始重新整理自己的履歷、了解人力市場。求職與轉職從來都不是一件容易的事情,但在眾多... Read more

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履歷排版小秘訣,提升你的履歷閱讀體驗

寫」反而能夠避免履歷不必要資訊過多的情況,讓企業招募將重點放在你的經歷與專長上。 在應徵人力銀行的職位時,「自傳附件」則是你可以將排版好的客製化履歷附上的地方,千萬不要因為人力... Read more

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實習求職前必看五大重點,讓你找到理想職位

習之前,你可以先做好的準備,讓你大大降低收到拒絕信的可能! 1. 收集實習資訊,奪得先機 a. 新興人力銀行 當你想到實習,第一個想到的管道是什麼?恐怕依然是1111、104等人力銀行,但隨著現代人越... Read more

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【隱者的履歷攻略】III. 運用這4個技巧,立刻增加履歷含金量

調了關鍵字的重要性,但關鍵字的功能不是用來聚焦履歷內容而已,還會有額外兩個效果: 當HR從人力銀行系統中搜尋履歷時,可能會直接查找特定技能、經歷或證照,有放入正確關鍵字的履歷,才... Read more

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自傳怎麼寫?5 個步驟教你寫出成功的求職自傳

專業能力。雖然現在大部分新創及美式公司只會要求應徵者寄送履歷,但仍有不少大企業及傳統人力銀行網站會要求求職者填寫自傳。因此,請不要低估自傳的重要性,它可是企業了解人才個人... Read more

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拚年後轉職熱潮-全台3月份徵才活動總整理

以帶著履歷去逛逛,或許會發現到不少條件優渥的職缺。 各大校園徵才博覽會時程表(資料提供:1111人力銀行) https://www.1111.com.tw/zone/campusR/?agent=out_16campusR_NTU_NEW2 二、北區大型徵才活動 台北市徵才博覽會花博場次(實習體... Read more

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身為專業 HR 你必須知道的 2018 招募大數據

請 (Jobvite 人力資源解決方案公司 2017 招募流程基準報告) HR平均只花6秒的時間去看一份履歷 (TheLadders 美國人力銀行) 87%的HR會使用LinkedIn來檢視求職者 (Jobvite 人力資源解決方案公司招募年度報告 2016) 在看到職缺... Read more

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【工程師必看】掌握這幾招,輕鬆寫出吸睛履歷!

獻:在團隊工作中,你應該表明自己負責哪些工作,以及為團隊帶來哪些實質貢獻與幫助。 大部分的人力銀行制式履歷『字多而圖少』,上百張看下來幾乎雷同,讓人難以脫穎而出,因此,我們非常建議你... Read more

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想成為國外新創在海外市場的早期員工?請先拋棄「投履歷就好」的想法。──JANDI台灣區負責人分享新創公司樂於找尋的人才管道

這不僅適用於產品與市場面,也經常是新創團隊找人的方法。我們自知品牌知名度不夠,很難透過人力銀行、招聘網站找到足夠好或多的人才,不如乾脆從自己的朋友圈找人開始。 JANDI 台灣團隊的重... Read more

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【隱者的履歷攻略】II. 三個步驟輕鬆完成客製化履歷

重要步驟。只要用 行銷企劃、國外業務、數據分析師 等目標職務名稱查詢網路資料,就可以在新聞、PTT、人力銀行、部落格甚至公司職缺頁面,了解這個職務需要的硬實力、軟實力以及近期趨勢。 硬實力:學... Read more

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關於履歷,你得有的三維思考

真需要找⼯作的時候 ,你會發現履歷這東⻄似乎讓⼈準備起來很頭⼤。 實際上,就我⾃⼰曾經待在⼈⼒銀⾏產業及幫別⼈修改履歷的經驗,如果要我定義履歷,我會認為履歷是⼀個職涯的成就記錄。 基... Read more

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【履歷範本】金融業 MA 履歷撰寫教學

有 6 個月),債券包括金融債、公司債。 二、金融業 MA 主要會面對什麼工作內容? 一般而言,儲備人才進入銀行後,會輪調於銀行的各部門職務,怡卉任職銀行的交易室則稍微不同,成功申請進入交易室的... Read more

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專訪》台灣工程師不斷外流?街口支付:想打造國際級網路公司,留住本地人才!

付服務公司,今年開始電子支付執照業務,核心價值在於以支付打造一個新的生態圈。與多家大型銀行直接串接帳戶,讓人們不必掏出現金,就能用手機輕鬆完成購物。舉凡便利商店、超市、餐廳、百貨... Read more

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關於數位時代的職人招募,我想說的是 ── Vpon威朋大數據HR Director 分享如何運用企業品牌吸引優秀人才

軟體工程師 案例,我們發現一個月收到6封主動履歷,5封符合面試資格,最後錄取2人。比對當地人力銀行,這一次新興人才平台的招聘成效遠遠超過其他管道。這也讓我們理解到面對企業不同... Read more

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設計業新星「UI設計師」,如何煉成?— UI設計自學資源與求職管道整理

後,國內求職平台對UI這樣新型態的工作職缺有專門提供媒合的地方嗎?JiaJhen和Samuel都認為,傳統數字銀行有時候還是會釋出相關職缺,但好缺比較少,比較建議從新創平台如CakeResume找工作、Yourator來找,Facebook的UI... Read more

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寫好一份Job Description,人才就找對一半!

盡量清晰具體,清楚敘明主軸任務,末節的雜務則一言概之。(細節留待面試上也可以談) 盡量別套用人力銀行或市面上通用的模板句子 ,因為同一份職業在不同行業的任務也會有明顯差異。在工作... Read more

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想成為「社群小編」?先問問自己有多強的自學力吧!— 台商、外商社群經營達人現身說法,小編求職關鍵全公開

Instagram等等,並稍微關注一下後台的數據,求職時拿來當入門磚會非常有幫助。 至於找工作,除了傳統的人力銀行,兩位都認為新興求職平台如 CakeResume 、Yourator等會有更多社群專門的職缺,企業主也多半更重視網... Read more



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