為履歷設計、履歷撰寫做個簡單的履歷健檢，一起來看看吧！ 文章大綱 一、履歷健檢的目的是什麼？ 二、履歷撰寫時要注意什麼？ 三、寄履歷時要注意什麼？寄履歷 email 範例！ 四、兩分鐘做好履歷健檢！ 一、履歷健

接觸點。換句話說，這封信應該要起到兩個主要的作用：打招呼與為第一印象定錨，而通常這封隨著履歷一起寄過去的信，就叫做 Cover Letter（求職信）。 求職時，透過隨履歷寄出的 Cover Letter （求職信）展現好的第一印

會有後續發展。以下6種錯誤，請檢查是否不小心踩了雷！ 一、每一份工作都用一樣的模板 用同一套履歷、求職信以及打招呼的模板，非常輕鬆，一天你就可以寄十幾封履歷出去，但可能回收面試通知

上師長、主管寫的推薦信，為什麼還需要求職信或自我推薦信呢？ 其實可以這樣想，Cover Letter 求職信就是 履歷 的「開場白」，寄出履歷時總要跟企業打聲招呼吧！「您好，這是我的履歷表，麻煩查收。」這樣簡單的一

傳 vs. 求職信 : 求職文件的功能還傻傻分不清楚? 雖然現在大部分新創及美式公司只會要求應徵者寄送履歷，但仍有不少大企業及一般人力銀行網站會要求填寫自傳。因此，它仍是企業了解人才個

片、貼文等數位足跡，也同時成為 HR 瞭解我們的資訊來源。（而且還保證是我們本人所說的話！） 因此，在寄出履歷前，記得好好整理一下自己的社群帳號。不管發布的內容有什麼特別的意義，請用客觀的

工程師工作的熱情。 工程師履歷該如何呈現，才能拿到面試機會？看更多工程師履歷範本 更多範本 寄送前，花一分鐘檢查履歷細節 除了履歷撰寫技巧之外，在寄出履歷之前，記得花一分鐘檢查履歷

撰寫與勘誤重點 4. 履歷內容追蹤 - 自動追蹤 - 主動詢問 履歷健檢，不只創造職涯機會，同時健檢人生 履歷是正確傳達自我的工具 在開始說明履歷的三大面向「履歷內容製作」、「履歷內容寄送」和「履歷內

上履歷和作品集也在網頁站名標籤處寫清楚是誰的。 六、讓履歷保持可修改 過往人們都是印紙本履歷寄出去，後來變成寄出 pdf 檔，這些都是寄出的當下就定生死了。科技時代求職者採用線上履歷

作期間，透過任何管道 （如：Email、LinkedIn、Facebook、CakeResume 等等）向雇主傳達應徵意願的訊息都可以視為求職信 (通常連同履歷寄送)；狹義來說，較嚴謹的求職信為篇幅約 A4 一頁 （1000 字以內），內容包含聯絡資訊、應徵動機、相關