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職涯專訪》如何發展自己的海外職涯—— 西雅圖 Pilot Lab 使用者體驗設計師 Jasmine 專訪

現任西雅圖 Pilot Lab 使用者體驗(UX)設計師 Jasmine,將在五月回台灣與熱衷產品設計的朋友們見面交流海外 UX 設計師之所見與心得。如何學習成為一位 UX 設計師? 在海外發展設計師會遇到什麼... Read more

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關於數位時代的職人招募,我想說的是 ── Vpon威朋大數據HR Director 分享如何運用企業品牌吸引優秀人才

量化趨勢。人每一份工作的平均年資落在2-3年年資已然成為另一種新的常態。多數人面對發展,不僅能選擇跨國企業或本土企業,超大型公司或新創公司,更延伸到國內工作或海外移... Read more

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實習求職前必看五大重點,讓你找到理想職位

人,就不再進行面試流程,因此 越早投遞履歷,你所得到的優勢也越大 。 延伸閱讀: 想成為國外新創在海外市場的早期員工?請先拋棄「投履歷就好」的想法。──JANDI台灣區負責人分享新創公司樂於找尋的人... Read more

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想成為國外新創在海外市場的早期員工?請先拋棄「投履歷就好」的想法。──JANDI台灣區負責人分享新創公司樂於找尋的人才管道

外企業青睞採用。 其實我並非一開始創辦人,也不是台灣辦公室的第一號員工,但我卻是曾經歷過海外市場團隊幾乎解散,而後重新建立起並快速成長。再加上開始接管公司後,慢慢接觸到台灣、韓... Read more

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面試攻略 0:面試前該準備哪些問題?如何調查主管與研究公司?

都可以,這邊建議幾個方向給你: 1. 之前的公司是?為什麼會轉?個人成長背景是? 試著了解他個人的規劃,他的在意的「價值觀」與「地雷」的事情是什麼? 2. 現在的公司待了多久? 這位是待了三~五年非... Read more

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專訪》一堆創新idea無處發揮?亞洲現金回饋霸主ShopBack:不怕你意見多,只怕你不說!

首2週會讓工程師自主完成小專案,再參與主線專案,如:開發新產品、會員系統整合等。ShopBack的升遷及海外工作管道透明開放,在面談時能依據人才本身希望的方向做規劃,給予適合的發展舞台... Read more

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UI/UX 人才重要的特質——PicCollage拼貼趣 Product Designer 分享

界帶來趣味! PicCollage徵才頁面: https://www.cakeresume.com/companies/pic-collage 延伸閱讀: UI 設計師面試不 NG ー 看了半個月履歷後有感 專訪》如何發展自己的海外—— 西雅圖 Pilot Lab 使用者體驗設計師 Jasmine 專訪 設計師更要好好設計... Read more

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