訓練培育專案經理
慧智公寓大廈管理維護有限公司
擔任物業綜合管理部之訓練培育專案經理,除協助該業務部門進行選、育、留、用之基本人資工作外,重點工作為針對企業文化與經營策略進行豪宅社區物業管理之整體優化與業務開發。
-管理35個社區咖啡廳,負責共計105名員工新進教育訓練、在職訓練、員工關係維護與職涯發展規劃。
-負責物業綜合管理部年度訓練計劃,並於一年內達成營運計劃KPI:各豪宅社區案件續約率高達90%,豪宅社區業務開發佔比提高5.1%,公司整體月營收提高720萬。
-開發與執行各項數位學習課程,如:線上菜單設計互動教學與共享。一年內完訓率達成85%。
-擔任企業內部講師,培訓內部種子講師,一年內完成26個事業單位共計89人次之在職訓練。
-協助人才召募專案、求職博覽會、校園徵才之專案執行。
-豪宅社區開發,針對業主需求提供客製化服務,並負責專案簡報呈現;半年內參與6場招標簡報,成功得標5場,得標金額最高每月100萬。
-透過產品開發整合與原物料廠商遴選,展開共計18組異業結盟合作專案,每月爲業主減低12%以上成本支出。
-協助業主進行各項行銷活動專案規劃一年內共計1執行2場。中悦松苑網路廣告行銷案成功達成一年20萬人次瀏覽,年度成交率較去年提高277%,總成交金額逾3億元,目前該建案已完銷。