#徵求有五年以上工作經驗的中階主管
#帶領過三人以上的團隊
#有國外旅居或是生活的經驗

人格需求特質：
1. 『富有幽默感』

我需要找一個特助，來介紹一下老闆，她在朋友的眼中是一個極度認真食古不化的人，所以特助需要有幽默感，在嚴肅的日常生活中，懂得用幽默調節工作氣氛。
這很重要，放在第一位XD


2. 『要有自行找到問題和答案的能力』

能夠自行發現問題，解決問題，思考決策後拿出來討論。
老闆基本上是個貪心的人，再三逼到自己的極限，所以特助要有足夠的抗壓性，除了下班時間之外，其他的時間要有三頭六臂，可以處理各項難題。

3. 『要有創造跟主動承擔的能力』

在遇到自己不熟悉的事物時，願意主動承擔與找出癥結點
非被動的等待指示，會主動的用自身的知識及經驗，去創造價值。

4. 『認真負責』

事情發生的時候，第一時間可以承擔，在危急困難時刻可以私下靠北，但不積怨。認同即使是別人做錯的事情，不是想究責，而是怎麼做可以一起變好的價值。

5. 『對生命有熱情』

有想去旅行的城市、想要的生活樣貌、想住的家、對未來滿心期待。有想達到的目標、想賺到的錢，對自己有明確的期許。
敢想、敢要！

6. 『某個領域自信心強』

例如：很會找餐廳、反應很快、很會用Google Maps、長得很正、會多國語言、很會考試...或是很會照顧別人，都很棒！

7. 『性格具有溫暖人心的特質』


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（來信主旨『應徵品牌行銷特助_姓名』）