此職缺不限定開發語言，請投遞履歷時主動提出最擅長的語言(最多兩種) 【組織落實，團隊合作】 擺脫中小型企業的刻板認知，筑今公司的部門組織完善落實，主動提出問題與解決方案和團隊討論，同事間用愛發電，打造溝通良好的工作環境！ 【自我管理，提高效率】 公司提供一套自我檢視與目標設定的工作方法，使得職員可以妥善的自我分配管理，並且在目標達成後，期待在馬斯洛的需求金字塔中你能爬到頂端，追求到自我實現的...