｜簡單介紹 FarHugs Marketing 團隊｜

我們的品牌與產品，致力於提供多元的個人成長與心理支持服務，透過科技，讓任何人在任何時刻，都能追求自己滿意的生活。

我們擁有具同理心、開放心態的工作環境，希望能夠創造改變，持續在個人成長產業發揮影響力。

如果你對心理健康、個人成長、自我探索等領域有興趣，也希望透過社群的力量，連結我們的產品與服務，幫助更多人追求自己滿意的生活，歡迎你投遞履歷，和我們聊聊！

｜你將在團隊參與｜

• 規劃並經營品牌官方社群平台（包含但不限於 IG / FB / Threads ⋯⋯等），讓現有粉絲更加黏著，並擴大外部觸及
• 提案並洽談外部 KOL 合作，透過價值陳述，推廣遠距抱抱的服務
• 發想並執行創意企劃，將遠距抱抱的品牌印象透過社群傳遞出去
• 參與大型品牌行銷專案，對外洽談異業合作，與團隊一起擴大遠距抱抱的品牌影響力

｜我們期待看到你具備以下能力｜

• 具 2 年以上品牌社群營運相關工作經驗
• 對社群趨勢高度敏感，是多種社群的愛好者
• 能根據品牌價值及團隊目標，發想對應的社群營運方向
• 良好的溝通能力與團隊精神、喜歡與人互動
• 透過數據分析，理解成效背後的原因，並持續實驗優化，不拘泥於過去經營方式
• 遇到挑戰的時候，能拆解問題、提出假設，相信永遠有更好的作法

｜加分項目！（非必備）｜

• 關注心理健康領域
• 本身就是遠距抱抱服務的愛用者
• 文字能力佳
• 能規劃並拍攝、剪輯 reels
• 能夠簡單操作設計軟體，例如： Ps、Ai、Canva
• 喜歡迷因 ++

｜為什麼要加入我們？｜

• 加入具有同理心與開放心態的多元團隊，打造快速成長的品牌與服務
• 協助團隊打破社會對心理健康服務的既有框架，幫助眾人找到適合自己的方式，追求自己滿意的生活
• 彈性的新創工作氛圍

｜薪資待遇｜

面議

1. 歡迎透過此平台投遞履歷，或是直接寄信給 [email protected]，請附上相關作品集
   
2. 如果團隊評估覺得有合作機會，我們會盡快聯絡你
3. 實體面試
   1. 第一輪：部門主管、部門同事（peer review）
   2. 第二輪：CEO
4. 靜候通知