我們正在尋找能以高標準來開發產品以及確保用戶快速成長、願意探索醫療體系需求並且運用軟體結合最新技術來解決痛點的產品經理。如果你是一個具備極佳溝通和協調能力，且在過去於出色公司擁有相對應資歷和成績可以證明--你有能力悠遊在變動快速的資訊業，對公司創造價值、擁有很強的跨部門溝通能力---你會是我們的不二人選。

加入由PM和軟體工程師組合而成的技術團隊，搭配設計師執行產品各項功能的開發，你可以擁有產品主導權將產品推展到成熟階段驗證商業模式。如果你有清晰的設計思維和邏輯主導解決問題方法，歡迎接受挑戰！

【工作內容】

• 軟體功能的規劃、時間與成本評估與品質控管。
• 透過數據提煉出 metrics 給團隊對獲取新客戶、功能進行優化迭代。
• 運用專案追蹤軟體，掌握開發進度與銷售。
• 透過使用者訪談、問卷回饋、或其他方式了解使用者需求，並提出解決方案。
• 跨團隊溝通：UIUX 設計師、工程師、銷售、行銷，確保產品落地與運營。
• 撰寫與維護產品需求文件，與工程師共同優化開發流程，確保產品持續迭代。
• 影響公司內部建立緊密相互合作 – 協助排除技術障礙、建立高效團隊並且確保 go-to-market 的準備與執行。
• 面對客戶且負責問題解決與客服。
  
  

【必要的工作條件】

1. UX
   
2. 內部團隊與外部合作團隊稽核進度經驗
3. 領導敏捷式開發、熟悉 Trello、Notion、Slack 協作工具
4. 撰寫產品需求文件
5. 產品功能測試 
6. 熟悉Wordpres
   
7. 熟悉Figma

【加分條件】

1. 對醫療市場有研究興趣或相關經驗
2. 過去有 OKR 經驗
3. 規劃 wireframe 和撰寫 user story   
4. 銷售推廣經驗
5. 團隊管理能力
6. 靈活運用第三方服務或是開源計畫
7. 數據視覺化(ex Tableu, miexpanel)
8. 影音行銷

第一階段遠端面談 30分鐘

第二階段技術測試與面談 60分鐘

第三階段聚焦需求期待討論