1. 為新產品制定製造測試執行策略(Manufacturing Test Strategy)
2. 共同開發所需的測試解決方案
3. 提高測試平台的持續性、可用性(利用code reviews, software/hardware qualification, debugging, reduction of escapes and improvements to test time)
4. 根據產品要求編寫測試計畫
5. 分析、排除錯誤原因，以及採取預防措施以確保問題的解決。
1. 5年測試開發或維持製造或產品開發之經驗。
2. 4年撰寫測試軟體的經驗。
3. 具有提高發布速度(increasing release velocity)、改善代碼運行狀況(improving code health)、支持IT架構(supporting IT infrastructure)之經驗。
4. 具有電路板(PCBA)在線測試(board in-circuit testing)和功能測試(functional testing)的經驗，且具測試程序、方法過程的實際經驗者佳。
5. 英文精通。
Preferred qualifications:
1. 3年技術主管經驗。
2. 3年Python開發經驗。
3. 3年Linux系統管理經驗。
4. 制定測試計畫並執行。
台北市松山區敦化南路一段2號10樓
IMC精英集團致力於滿足人力資源服務產業的動態平衡，為人才規劃生涯各階段最適宜的發展舞台，為企業提供合適人才更同時兼顧時效性與質/量的要求。業務集中於大中華地區，涵蓋台北、新竹、台中、台南、高雄、上海、北京、天津...等地，協助人才找工作；提供企業求才、委外服務、人才移動力、專家派遣、居家照顧等多樣服務。
IMC精英服務特色：
在地品牌，跨地域完整服務
● 本土人力資源公司，最了解大中華地區人才特色及企業人才需求。
● 公司根基穩固，支持各地因應產業及環境需要，提供更靈活彈性的近距離服務。
● 30年以上的豐富產業資歷及實務經驗，即時解決客戶及人才不同面向問題。
團隊作戰，專業分工
● 招募計畫專業分工，團隊具備產業及職能知識(如:金融/保險/電信…等；業務/客服/門市人員…等)求職/求才效率最佳化。
● 以資深專業顧問群帶領熱情充滿活力的精英團隊，發揮團隊力量，齊心達成客戶交付任務。
● 顧問團隊透過定期教育訓練，培養面對客戶與人才的專業服務實力，更能貼近需求。
● 團隊合作為後盾，搭配單一窗口客製化服務，客戶與人才的問題能達到立即回覆。
客戶(人才＆企業)優先，服務至上
● 提供精準的推薦函，展現履歷中看不到的經驗能力，為企業發掘精英。
● 細心耐心用心篩選合適人才，教導人才面試技巧，提高錄取機率，期許客戶雙贏。
● 堅持正當合法，提供專業諮詢及貼心服務，態度親切誠懇實在，不做誇大不實工作描述。
自行研發管理系統，有效招募
● 自有專業招募與資料庫管理系統，能提升後續作業的便利性及效率。
● 系統依據作業流程標準化導入，具防呆除錯設計，並嚴密的審核與品質控管，讓資料安全無疑慮。
以「人」為本，關注生涯每階段
● 從人才角度悉心分析工作合適性，真誠提供職涯及生涯規劃協助。
● 求學期及就業起步期可考慮彈性靈活的短期、兼職性質工作，累積更多元的職場經驗。
● 具備產業專業知識的淬鍊期及成熟期，可透過IMC精英中高階仲介及職涯諮詢服務，創造事業巔峰。
● 步入屆齡退休期，IMC精英邀請您進入5070專家派遣，借助您豐富的產業經驗及社會歷練，協助企業傳承、解決困境。
● IMC精英先一步看見社會需求，提供全方位的居家照顧，唯有家庭安全無虞，自己及家人才有安心工作的條件，工作與生活達成平衡。