❔工作的一成不變,讓你感到厭倦,特別喜歡挑戰新事物?
❔充滿企圖心的你,不甘願只在大組織中做一顆小小的螺絲釘?
❔你有遠大的抱負和理想,想在藝文圈裡做一番大事業嗎?
▌米特是一個怎麼樣的團隊?適合你嗎?
平均年齡28歲,是一群把握年輕的優勢,勇於嘗試和突破的探索者
希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴
喜歡團隊合作,勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔,成果一起共享的冒險家
雖然公司很小,但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者
►如果你喜歡這樣的團隊,請務必認真看看我們的職缺,我們需要你!
▌樂團行政這份工作,需要做些什麼?
米特每年演出超過40場,仰賴著背後的行政團隊縝密的籌備,從最初的想法到執行,每個細節都需要精心策劃!
▸企劃撰寫|將創意和想法轉化為具體行動。這包括演出企劃、場地申請、政府單位補助。因此熟悉各種文書軟體及優秀的文筆是必要的!
▸行銷宣傳|透過網路社群和各種實體管道推廣我們的演出,你將是米特的擴音器。如果你對社群媒體營運有涉略,或對行銷有興趣,這個角色很適合你!
▸票務行政|負責整理內部票券,並透過票務系統進行銷售。這項工作需要高度的細心和組織能力,確保觀眾能順利購票並享受演出。
▸活動執行|在音樂會現場,你可能是穿梭於幕後的場務人員,或是前台的票務和服務人員。這份工作需要體力、耐力和滿滿的活力。
▸結案報告|演出結束後,撰寫詳細的結案報告,整理活動的執行情況和細節,不只是結案請款,更是為未來的活動提供學習經驗和改進建議。
▸演出提案|除了自辦售票演出,我們也必須持續拓展新的演出機會,主動出擊、向外部提案,需要你的主動性和提案能力!
►這份工作聚焦在樂團事務,你一定會想先看看樂團平常有哪些有趣的事發生:
https://www.facebook.com/MITSaxophoneEnsemble
▍薪資待遇
月薪 $28,000~$35,000
這是到職初期核定的固定底薪,米特有明確的調薪制度,讓職員明確的知道如何往下一階段前進。若你適合這份工作並具體帶來成果,一年內收入調幅至少10%;若你不適合這份工作,我們也會誠實讓你知道,不耽誤彼此時間。
►米特的工作絕對不輕鬆,正因我們強調的是一起創造,所以也希望你不是只想領死薪水!
►另有根據不同職位設計的績效獎金,以及全體的出勤、季、年終獎金。
▍加分條件
1. 具基本製圖(Adobe illustrator、Photoshop等)、剪接影片、攝影等能力
2. 如有企劃製作、文字創作、攝影、影音編輯創作、視覺設計等相關作品,請來信附上作品集
▍我們希望你認真閱讀上方的所有文字,並仔細想清楚兩件事:
1. 為什麼要投這份工作?是否有足夠的熱情?
2. 你有什麼樣的專長或經驗,讓你足以勝任這份工作?
►我們相信學歷和經歷只展現了部分的你,所以更在乎你是否有熱情,並拿得出成果
▌米特的招募會如何進行?
我們相信,除了薪資福利以外
打造一個優質的團隊,就是對員工最好的照顧
所以我們慎重的尋找個人特質與價值觀與我們相同的夥伴
▸由人資安排20分鐘的線上面談,讓彼此有個初步的認識
▸若彼此覺得合適,我們會邀請你前來公司,由執行長本人親自面談
▸確定錄取進入試用期階段,我們會給你明確的學習及達成目標方向,快速的讓雙方確認彼此是否符合預期
自2013年成立「米特薩克斯風重奏團」,已連續六年獲選為國家文化藝術基金會 Taiwan Top 演藝團隊,至今演出場次累積超過 200 場,演奏足跡遍及臺灣各城市、港澳、新加坡及克羅埃西亞,並成為第一個以整場重奏團編制登上國家音樂廳、克羅埃西亞國家劇院的臺灣薩克斯風團隊。
2015年,與 YAMAHA山葉音樂 合作,成立全亞洲首間「YAMAHA全系列薩克斯風展示中心」,逐漸發展成集專業演出、音樂教育、樂器販售於一身的專業薩克斯風品牌;且特別著重於成年人、樂齡族群的推廣教育,至今已啟蒙超過 2,000 位學習者,在此以樂會友,一起找到快樂與感動!
▌米特是一個怎麼樣的團隊?適合你嗎?
.平均年齡28歲,是一群把握年輕的優勢,勇於嘗試和突破的探索者
.希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴
.喜歡團隊合作,勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔,成果一起共享的冒險家
.雖然公司很小,但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者
►如果您喜歡這樣的團隊,請務必認真看看我們的職缺,我們需要你!
▌平常我們都在做些什麼
這是2年前我們拍的影片,雖然現在又更精彩了!但還是值得參考一下