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New Taiwan Dollar

「電通」行銷傳播集團，全球網路遍及各地 關於電通(dentsu) 電通行銷傳播集團隸屬於日本電通，在行銷傳播的光譜中，已打破各個垂直服務的界線並橫向串連，提供給客戶從定義生意/行銷課題(Problem Design)，到解決方案設計(Solution Design)與執行管理(Deliver Design)；並以客戶為中心的服務模式編制服務團隊，整合涵蓋顧問諮詢、客戶關係管理(CRM)、數據、行銷科技(Martech)、品牌傳播、創意、媒體、自有媒體與娛樂、製作等專業服務項目，為品牌解決生意上的課題與創造新的商機，是台灣唯一能夠真正提供具創意力、以數據與技術驅動的全方位行銷傳播解決方案的集團。 欲瞭解集團全球資訊，請參閱：www.dentsu.com。 本集團已全面使用Workday Cloud ERP System, 煩請至如下集團職缺頁面搜尋現有職缺，並請直接線上apply, 我們將會優先處理! https://dentsuaegis.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/DAN_GLOBAL

◆ 福利 1.勞、健、團保 2.退休金提撥 3.生日禮金 4.三節禮金 5.婚喪喜慶補助 6.員工旅遊 7.健康檢查 8.年終晚會 ◆ 獎酬制度 1.績效評估 2.晉升檢視 3.年終及績效獎金 ◆ 員工發展與教育訓練 1.職能評量與發展 2.一般訓練 3.專業訓練 4.媒體工具訓練 5.案例分享與研討 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特別休假 ◆ 其他 活潑的工作環境和團隊互動氣氛

凱絡媒體服務股份有限公司

提供各種傳播計劃（媒體企劃、媒體購買、競事媒體分析、研究服務、媒體市場資訊、顧問諮詢服務）、活動贊助、互動行銷、直效行銷、活動行銷、公關、消費者調查、企業商務、跨國作業及國際服務等。

我們聚集了穿梭於傳統媒體與 新媒體的影像創作團隊 結合傳統媒體的堅持並揮發 新媒體無拘束的創意 提供適合的需求、完整的製作 與創作者共同完成創意之內容 內容創作者的最佳夥伴

可啡影音娛樂工作室

節目製作 影音製作 整合行銷 攝影服務

直覺職掘 ，是個致力於 「推廣中學生的多元探索意識」 的教育新創團隊， 希望有一天能讓全台灣的中學生，都在支持他們的環境下，持續探索自己的熱情所在。 【#直覺職掘想解決什麼問題？】 2020年yes123求職網的調查中，有54.6%的用戶表示「對自己的大學科系感到後悔」，當中有25.4%屬於「求學期間就後悔了」。隨著課綱強調適性揚才，企業紛紛推出為大學生設計的職場體驗活動，幫助迷惘的大學生找到自己嚮往的工作。然而，我們在思考的是，「探索自己的喜好」難道只能在大學階段開始嗎？ 如果能夠更早開始，是不是就能根本地解決問題，減少更多依賴分數或父母期待來選擇科系的情況。 於是，我們將首批服務對象定位在「國中」，因為絕大多數的國中生在畢業前，都必須面對他們人生的第一個生涯選擇－－高中或高職。從2017年開始，我們為國中生量身設計職業體驗工作坊，邀請在各領域懷抱熱情的專業職人擔任講師，將學校體驗不到的各種職業樣貌，帶到孩子的眼前，最後設計出全台第一個強調「多元領域」與「真實體驗」的職業體驗營隊。 同時，為了讓「職業體驗」這件事不因先天的資源限制所剝奪，我們從今年1月開始與偏鄉國中合作，把職人與教案引進地方，打破偏鄉孩子對個人發展的侷限想像，幫助他們看見更多元的可能性。四年來，直覺職掘累計舉辦 14 場多天期的職業體驗營隊、50 場單日主題工作坊，實際接觸超過 1300 名國中生，並與 50 位以上的職人講師保持合作關係。 我們從學生社團走到新創團隊，從零星的工作坊走到具規模化且可複製的營隊，一路上沒有人能告訴我們，哪條路才是最成功的康莊大道。但四年來的耕耘與嘗試中，我們著實看見一些改變，更相信只要持續用屬於職掘的方式，一定能帶來社會影響力，為每個充滿無限可能的孩子，帶來主動學習的自信、探索生涯的動機。 如果你的生命經驗，讓你深信「探索自我」的重要，讓你願意在跟著職掘一起回應這個問題，也許，我們能一起創造改變！ 【#除了不斷辦營隊，#我們還做了什麼】 2019－ZA SHARE Youth 雜學青參展團隊 2019－Young飛全球行動計畫入選團隊 2020－和泰公益夢想家公益提案實作競賽前10強 2020－創業實戰模擬學習平台入選團隊 2021－台大車庫孵化器進駐團隊

https://udn.com/news/story/6885/5037390 https://www.bnext.com.tw/article/60537/ec-sos20201215

讓全台灣的中學生，都在支持他們的環境下，持續探索自己的熱情所在。

直覺職掘教育有限公司

從2017年開始，我們為國中生量身設計職業體驗工作坊，邀請各領域懷抱熱情的專業職人擔任講師，將學校體驗不到的各種職業樣貌，帶到孩子的眼前，最後設計出全台第一個強調「多元領域」與「真實體驗」的職業體驗營隊。 同時，為了讓「職業體驗」這件事不因先天的資源限制所剝奪，我們從今年1月開始與偏鄉國中合作，把職人與教案引進地方，打破偏鄉孩子對個人發展的侷限想像，幫助他們看見更多元的生涯選項。 四年來，直覺職掘累計舉辦 14 場多天期的職業體驗營隊、50 場單日主題工作坊，實際接觸超過 1300 名國中生，並與 50 位以上的職人講師保持合作關係。

通展科技工程有限公司於1991年成立，總公司位於高雄市。主要業務是儀控工程，跨足石化、電子及電力產業。這幾年，我們持續深耕台灣，張羅人才，並培養高優質的工程人員。目前在台駐點：彰化、台南、林園。我們的能力包括儀控系統的施工、配管配線、維修。 通展這些年謹記初衷，把握三大原則－誠信、品質、互惠，致力提供客戶完整服務，尊重與重視員工，並建立良好的產業夥伴關係。 展望未來，通展力拚開展海外市場，打造全方位的專業人才，並躍上國際的舞臺。

1. 輔導考取專業證照。 2. 中秋禮金、生日禮金。 3. 依營運狀況及個人績效，發放年終獎金。 4. 提供同仁保險規劃，含勞工保險、全民健康保險、團體保險。 5. 餐費補助、出差補助、員工宿舍。 6. 優於法規要求之標準，每年辦理乙次免費健康檢查。 7. 可自主排假，時間彈性。

秉持「誠信 品質 互惠」的經營使命。 通展的承諾，將會全力以赴地完成，我們有優秀的工程人員，確保最高品質的施工。

通展科技工程有限公司

儀電系統的硬體安裝，配管配線、儀電系統的維護。

良善的工作環境，同時也符合法律規範。 工作現場都會有資深師傅的監督。

巨星美語學校

通展科技工程有限公司於1991年成立，前身為通平實業有限公司，2009年為業務擴大組織編排，更名為通展。主要業務是儀控工程，跨足石化產業和電子產業。這幾年，我們持續深耕業務，張羅人才，並培養高優質的工程人員。我們的能力包括：儀控規劃、儀控設計、硬體施工、系統維護。 通展這些年謹記初衷，把握三大原則－誠信、品質、互惠，致力提供客戶完整服務，並建立良好的產業夥伴關係。 展望未來，通展力拚開展海外市場，並躍上國際的舞臺。

2008成立，為時代紀錄，作文化傳承，以文史議題為選書核心。 WEB │ https://homewardpublish.wordpress.com F B │ https://www.facebook.com/HomewardPublishing/ I G │ https://www.instagram.com/homeward_publishing/

◆ 獎金制度：結婚禮金、三節獎金、生育津貼、年終獎金。 ◆ 休假福利：特休／年休，有薪事病假。 ◆ 薪資調整：逐年調整。 ◆ 保險福利：勞保、健保。 ◆ 其他：員購優惠、不定時員工聚餐、聖誕節蛋糕、外有野貓可餵。

南方家園出版社

「再現」書系關注文學及經典重釋，出版華文典籍與文學作品； 「文創者」書系描繪生活美學，專研華人文創及藝術類書籍； 「觀望」書系，以翻譯作品為大宗，引進拉美、非洲作品。

寫軟體是很不容易的。一開始要選一個 device， 然後 language ，還有 framework，再來 libraries。 每一個 device 有不同的 ecosystem 向 Android Studio, Xcode, or VSCode, Android 用 Java, iOS 用 Swift, browser 用 Javascript。 後端也都不一樣，有 python 的 django，php 的 laravel，ruby 的 rails，c# 的 ASP.NET，JavaScript 的 node.js。The list goes on。 還需要選 database，MySQL，PostgreSQL，NoSQL。 前端也很複雜，JavaScript 自己就有 Angular.js，Vue.js，React.js。 ----- Wordpress 是developer 的惡夢，wix & squarespace 功能性不夠。Shopify只適合ecommerce。 2021年，想在 no-code 跟 low-code 是 silicon valley 的 focus。 “Webflow raises $140M, pushing its valuation to $2.1 billion – TechCrunch” 1.13.2021 “No-code Bubble raises $100M to make technical co-founders obsolete – TechCrunch” 7.27.2021 ---- 我們不怕 competition，我們 designed 一個 architecture，可以build any DOM tree。利用user interface 的 simplicity，but 軟體的 flexibility。 加入我們的團隊，幫助軟體的發展。

We are a decentralized, remote first software company that relies on asynchronous communication via Github & Slack. We believe that with current technologies, time & space should not be a boundary for communication. We also want to promote the freedom to work wherever & whenever you want, as long as you get the work done.

Our goal is to reduce the time for software development by an order of magnitude. This in term will reduce cost drastically, thereby increasing the rate of digitization of companies & the overall efficiency of businesses.

柯鑭軟體有限公司

Codelab.ai provides frontend solution to developing software. You could build out any DOM tree as you would in code, but all within the confines of the UI. You don't have to worry about infrastructure, and could focus on application level logic only. AWS lambda functions could be called in our platform to connect with external data sources. You can map/reduce data within JavaScript code. These small snippets are the only code you'll write. We've also integrated Ant Design library as the initial UI framework that users can configure & use for their web application. Keep in mind we're only a frontend solution, and you'll need to bring your own API. Fortunately, there are many existing solutions out on the market such as GraphCMS or Hasura.

You have the freedom to choice to work in the comfort of your own home, or lease a shared space at locations such as WeWork, or go to a cafe or library. The choice is up to you.

我們是一個提供數位解決方案的公司，為客戶提供多元化的服務。服務範圍包括 APP 系統開發設計、網站設計與架設、數位網路行銷、SEO 關鍵字優化、社群廣告投放等等。我們專注於客製化的設計方案，以滿足客戶不同的需求。 網站設計服務是我們的強項之一，團隊能夠運用多種平台，如 WordPress、Shopify、Joomla、Wix 等等，為客戶建立最適合他們的網站。此外，設計團隊也擅長提供各種設計服務，包括 UI/UX 設計、網站介面設計、廣告平面設計、動畫、插畫、漫畫和貼圖等等。我們熱衷於提供專業、高質量的設計服務，協助客戶在數位市場中脫穎而出，實現商業目標，讓客戶業務更上一層樓。 團隊以遠端工作方式運作，這意味著我們能夠為客戶提供更靈活的服務。我們不需要擁有實體辦公室，因此可以透過遠端會議與客戶進行溝通。這不僅使我們更容易與全球各地的客戶合作，也能夠提高工作效率和降低成本，同時保持高質量的設計和服務。

成是輯數位設計

網頁設計、前後端工程、遊戲設計、動畫設計、漫畫設計

台北最有溫度的藝文品牌。誕生於2017年夏天，創始「信義店」座落於捷運101站。於成立五週年後的2022，在永康商圈拓展了二店「東門店」。我們是藝文領域中最有熱忱的生力軍，夥伴們對於藝術人文皆有著強大的熱情與活力，2023我們將會有許多更好玩的專案，期待你的加入和我們一起將之實現！ 公司業務範圍包含 音樂教育、樂器經銷、演藝經紀、活動企劃、社群行銷 ，同時有存在 文創團隊 ，專營 社群行銷代操、廣告投放、wordpress官網架設 等服務。 團隊文化非常開放，採美式管理風格。 績效導向、平行透明 。夥伴們感情都非常好，平時工作相當歡樂自由！ 友善、誠實、互相合作與尊重彼此 ，是我們推崇並實際落實的文化。喜歡設定方向與目標，完成目標的過程則由你自己決定！我們期許每位夥伴都是聰明、善良且自信大方的，和我們一起打造台北最有溫度的藝文品牌！ 創辦人 Odin 曾任外商銀行專案經理，操刀雇主品牌、企業對內社群行銷以及人力資源專案。亦任職過國家交響樂團，代表臺灣參與NSO國家交響樂團的多次國外巡迴演出製作，包括歐洲巡迴、美國加拿大巡迴、中國巡迴。多次和柏林愛樂、久石讓、天籟美聲海莉等藝人樂手合作，帶領十人團隊執行演出節目。亦擔任過Headhunter負責中高階主管獵頭。 創辦人 Elsa 曾任多所高中音樂科、音樂性社團指導教師，教育部偏鄉藝術美感育苗計畫專案執行。 我們致力於打造最有溫度與最有活力的年輕藝文團隊，2017年從信義店出發，2022年拓展二店東門店，再再用好口碑與好成績創造下一個里程紀錄。

⭐ 正職夥伴特休假優於勞基法每年8天，到職滿三個月可以開始按比例使用。 ⭐ 購買所有樂器皆享有員工價 ⭐ 線上課程與電子書購買 ⭐ 團隊Team building（密室逃脫、甜點DIY、餐廳吃喝...etc）

【2022暑期實習生】完整不私藏實習心得分享 『主持人大解密』feat. 信義存愛組 主持人 Sunny 這個實習也太夯！揭秘存在音樂實習生團隊的生活，不藏私原汁原味實習心得大公開！ 從獵人頭到創業音樂品牌，徹底實現音樂夢的那個男人 ft. 《存在音樂》創辦人 Odin 【實習生特輯】還在猶豫要不要來實習嗎？讓五位前輩為你解惑，大聊特聊存在音樂的所有業務🌠！feat.存在音樂實習生

存在音樂是 台北最有溫度的藝文品牌 。誕生於2017年夏天，創始「信義店」座落於捷運101站。於成立五週年後的2022，在永康商圈拓展了二店「東門店」。我們是藝文領域中最有熱忱的生力軍，團隊成員多半皆是來自台大、政大、師大、輔大、交大等學校的優秀學子，夥伴們對於藝術人文皆有著強大的熱情與活力，2023我們將會有許多更大更好玩的專案，期待你的加入和我們一起將之實現！

存在音樂

音樂教學｜樂器經銷｜演藝經紀｜場地租借｜活動企劃｜社群行銷 北市補習班證字第 6479號

團隊文化非常開放，採美式管理風格。 績效導向、平行透明 。夥伴們感情都非常好，平時工作相當歡樂自由！ 友善、誠實、互相合作與尊重彼此 ，是我們推崇並實際落實的文化。喜歡設定方向與目標，完成目標的過程則由你自己決定！我們期許每位夥伴都是聰明、善良且自信大方的，和我們一起打造台北最有溫度的藝文品牌！

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