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Definition of Reputation Credits
DODO HSU
我擁有5年軟體開發及整合Design System的經驗，簡報提案、視覺溝通是我的超能力！良好的跨部門溝通力讓我快速掌握新團隊節奏，同時兼顧各大產品線的品質。去年開始協助Design Manager為團隊賦能，例如：管控各專案的設計策略、導入新的指導思維，鼓勵成員多用設計思維讓提案更具說服力，並獲得主管們的讚賞。作為104人力銀行的設計師，我的工作驅動力來自於：引領廣大求職者點亮職涯。
New Taipei City, Taiwan https://dodohsu.wixsite.com/dodo
工作經歷
Sr. Product Designer
104人力銀行_一零四資訊科技股份有限公司
八月 2018 - Present
Taipei, Taiwan
✦榮獲2019員工獎勵(績效卓越)
✦榮獲2021年度職等晉升
產品開發、維運
①104履歷表改版(求職核心服務)
滿意度71%、企業邀約率提升
②求職精靈(創新實驗產品)
跳出率下降10%、網頁瀏覽數成長3倍、平均停留時間提升16%
③104會員中心改版
滿意度60%、推薦應徵媒合效果提升111%、求職工具成效提升322%
設計指導、賦能團隊
1.在專案前期組建核心團隊，參與使用者訪談，協助團隊找到潛在機會點
2.整合研究洞察、行銷策略、產品數據，轉化在設計提案中
3.協助設計師競品分析、制定產品策略
UI/UX Designer
citiesocial 任開數位媒體⾏銷股份有限公司
四月 2017 - 七月 2018
Taipei, Taiwan
Web端UI/UX Designer，工作內容包含：平台UI改版流程、介面優化、自有品牌的設計，因應節慶、開幕慶等活動頁設計。
1.功能優化：登入/註冊、我的帳戶 頁面改版優化。
2.頁面優化：將全站最高瀏覽量(70%)的Collection頁面，有效降低７%的跳出率、提升平均造訪價值。
3.活動公版：設計適用於各項活動的公版，新設計大幅降低10%~20%的跳出率，且有效降低技術人力成本。
Web Designer
凱笛資訊股份有限公司
八月 2014 - 十一月 2016
Taipei, Taiwan
經歷了從5人團隊發展至10-20人的過程。透過和團隊成員的合作，成就許多不凡的專案。
1.擔任城邦集團旗下兩個媒體站的主設計師，分別是 iWatcHome城邦名錶 & 運動星球，除了設計的工作，也是城邦名錶專案的負責人，對外多次設計溝通會議，對內則協助開發時程、規格書撰寫、協調資源分配直到上線結案。
2.臺灣戲曲中心官方網站提案、上線、維護。
3.公司官網、影片拍攝剪輯、名片設計。
4.21世紀不動產:
。2015活動網站 (動畫製作、插畫製作、片尾Layout設計)
。經銷商專區 (版面設計、banner製作)
。國際仲介名店(版面設計、插畫製作)
5.遠流智慧藏iknow知識內容行動化解決方案 (吉祥物、網頁設計、前端)
技能
使用者體驗設計
- 1.設計假說：根據用戶需求與行為特徵及商業目標提出假設
- 2.凝聚共識：繪製User journey、使用Persona幫助團隊認識使用者
- 3.概念製作：製作Wireframes、Mockup、Prototype
- 4.概念驗證：根據質化、易用性測試結果，快速驗證與迭代產品原型
產品設計與開發
- 1.設計提案簡報說服關係人
- 2.UI Design、GUI Design
- 3.RWD跨裝置設計
4.交付前端工程與設計驗收
產品上線迭代及維運
- 參與討論與觀察用戶質化訪談
- 透過量化調查研究並優化產品
- 支持並共同維護設計規範
104履歷表改版
以快速精準品質優良的設計，翻轉104履歷陳舊過時的形象，帶給年輕族群更貼近時代脈絡與使用習慣的產品體驗
2021年度設計指導
協助團隊導入產品組合，啟動轉型三部曲，除了將原求職核心功能優化升級外，還整合職涯產品、開發創新服務，尋求市場新機會
DODO HSU
我擁有5年軟體開發及整合Design System的經驗，簡報提案、視覺溝通是我的超能力！良好的跨部門溝通力讓我快速掌握新團隊節奏，同時兼顧各大產品線的品質。去年開始協助Design Manager為團隊賦能，例如：管控各專案的設計策略、導入新的指導思維，鼓勵成員多用設計思維讓提案更具說服力，並獲得主管們的讚賞。作為104人力銀行的設計師，我的工作驅動力來自於：引領廣大求職者點亮職涯。
New Taipei City, Taiwan https://dodohsu.wixsite.com/dodo
工作經歷
Sr. Product Designer
104人力銀行_一零四資訊科技股份有限公司
八月 2018 - Present
Taipei, Taiwan
✦榮獲2019員工獎勵(績效卓越)
✦榮獲2021年度職等晉升
產品開發、維運
①104履歷表改版(求職核心服務)
滿意度71%、企業邀約率提升
②求職精靈(創新實驗產品)
跳出率下降10%、網頁瀏覽數成長3倍、平均停留時間提升16%
③104會員中心改版
滿意度60%、推薦應徵媒合效果提升111%、求職工具成效提升322%
設計指導、賦能團隊
1.在專案前期組建核心團隊，參與使用者訪談，協助團隊找到潛在機會點
2.整合研究洞察、行銷策略、產品數據，轉化在設計提案中
3.協助設計師競品分析、制定產品策略
UI/UX Designer
citiesocial 任開數位媒體⾏銷股份有限公司
四月 2017 - 七月 2018
Taipei, Taiwan
Web端UI/UX Designer，工作內容包含：平台UI改版流程、介面優化、自有品牌的設計，因應節慶、開幕慶等活動頁設計。
1.功能優化：登入/註冊、我的帳戶 頁面改版優化。
2.頁面優化：將全站最高瀏覽量(70%)的Collection頁面，有效降低７%的跳出率、提升平均造訪價值。
3.活動公版：設計適用於各項活動的公版，新設計大幅降低10%~20%的跳出率，且有效降低技術人力成本。
Web Designer
凱笛資訊股份有限公司
八月 2014 - 十一月 2016
Taipei, Taiwan
經歷了從5人團隊發展至10-20人的過程。透過和團隊成員的合作，成就許多不凡的專案。
1.擔任城邦集團旗下兩個媒體站的主設計師，分別是 iWatcHome城邦名錶 & 運動星球，除了設計的工作，也是城邦名錶專案的負責人，對外多次設計溝通會議，對內則協助開發時程、規格書撰寫、協調資源分配直到上線結案。
2.臺灣戲曲中心官方網站提案、上線、維護。
3.公司官網、影片拍攝剪輯、名片設計。
4.21世紀不動產:
。2015活動網站 (動畫製作、插畫製作、片尾Layout設計)
。經銷商專區 (版面設計、banner製作)
。國際仲介名店(版面設計、插畫製作)
5.遠流智慧藏iknow知識內容行動化解決方案 (吉祥物、網頁設計、前端)
技能
使用者體驗設計
- 1.設計假說：根據用戶需求與行為特徵及商業目標提出假設
- 2.凝聚共識：繪製User journey、使用Persona幫助團隊認識使用者
- 3.概念製作：製作Wireframes、Mockup、Prototype
- 4.概念驗證：根據質化、易用性測試結果，快速驗證與迭代產品原型
產品設計與開發
- 1.設計提案簡報說服關係人
- 2.UI Design、GUI Design
- 3.RWD跨裝置設計
4.交付前端工程與設計驗收
產品上線迭代及維運
- 參與討論與觀察用戶質化訪談
- 透過量化調查研究並優化產品
- 支持並共同維護設計規範
104履歷表改版
以快速精準品質優良的設計，翻轉104履歷陳舊過時的形象，帶給年輕族群更貼近時代脈絡與使用習慣的產品體驗
2021年度設計指導
協助團隊導入產品組合，啟動轉型三部曲，除了將原求職核心功能優化升級外，還整合職涯產品、開發創新服務，尋求市場新機會