Kuo and Yang Industrial Co, International sales, Oct 2017 ~ 現在

工作內容: 
1. 於Global source, HKTDC 網路平台開發潛力客戶
2. 固定參展以拓展業務，就職期間曾舉辦過三個展

( 台北自行車展、香港光學展、香港Fashion&Accessory exhibition、米蘭MIDO Fair)
3. 大貨流程follow up，熟悉眼鏡製作全流程
4. 定期與配合工廠合作設計開發案

旗下負責十個客戶，主要國家分布於西班牙、法國以及瑞典等各個歐洲國家。任職期間總業績自US$20萬提高至US$30 萬。成功開發瑞典光學品牌Synsam並成功下單US$50,000營業額，同時旗下的西班牙兒童品牌Kiddus營業額較去年同期成長率120%，預計今年可再引進西班牙自行車品牌Riders Boutique。

公司定期參展以拓展客源，任職期間曾主辦台北自行車展、香港光學展以及香港禮品展，除了解參展的流程之外，同時也會與配合廠研發新產品，以和其他貿易工作做出區別。每年定期至歐洲參訪，今年至義大利及西班牙參觀MIDO國際眼鏡品牌展以及拜訪客戶，討論後續合作方向。

由於公司四成是固定下單客戶，六成需自行開發，造就我學習到如何獨立進行開發以創造業績。開發這件事不僅僅是推廣自己的產品，更需花時間了解不同品牌背景甚至於不同客戶的個性，才能夠投其所好並奪得客戶的信任使其下單。貿易公司居於國外客戶以及國內工廠的橋樑，良好的溝通協調能力能夠事半功倍，有效率的達成客戶的需求。

MAKALOT INDUSTRIAL CO., LTD (聚陽實業股份有限公司), International sales, Jun 2012 ~ Aug 2017

工作內容：

1. 制定品牌年度PJT目標, 每年持續成長，自US$1200萬成長至US$2000萬

2. 依照面料款式進行前段報價開發以及物料sourcing，毛利率可達12%-15% 
3. 成衣大貨follow up，熟悉成衣全流程，每季負責35-40款式
4. 與設計部門合作，依照當季流行趨勢，主動進行Co-creation提案給客戶

畢業後有幸進入聚陽實業擔任成衣業務， 所負責的品牌為CATO，自最初的兩人至今團隊已擴編至八人。成衣的步驟繁瑣加上且步調快，時間控管、處理事情的細膩度以及危機處理能力甚至是如何掌控案件的全面性成為首要課題。

團隊擴展的過程中，如何利用每位組員的獨特性讓整個組可以共同向前是後期一直在學習的課程。與客人的每一次會議更是增加自己的經驗值， 除了價格戰之外，必須利用服務來提昇自身的價值且製造雙贏的局面。除了掌控自己account， 具備彈性隨時配合支援其他品牌， 就職過程中因主管賞識而數度被請求至其他category 支援。良好的工作態度且盡力達成任務是我對自己的要求。