//assets.cakeresume.com/assets/contentarea/contentarea-2d64eca8dae2a1ffb31e0fb1df887bbad072c7c19734d7d30fa14884bbcc299a.css

怡高人力資源股份有限公司

Miss Chang

怡高人事顧問公司成立宗旨：『配合企業人力資源彈性運用，成為企業的策略夥伴，共同降低成本，創造利潤』，在劉東奇總經理的領軍下以穩健的步伐前進，秉持 著『誠信、專業、服務、關懷』的經營理念服務客戶，為客戶量身訂做最適當的人力資源運用方案，解決人力編制的問題，同時減輕HR人員之工作負荷。企業可因 此專心發展核心事業，以期將現有資源發揮最大效益，達到客戶、員工及怡東三贏的最佳狀態。 核心價值 Care － 關懷是怡高對員工的承諾，協助員工職涯規劃發揮才能，創造人生價值與成就。 A+ Service － 提供超乎客戶期望的服務是怡東對客戶的保證，協助客戶提高人才資產報酬率，共創三贏。 Reliable － 值得客戶與員工信賴是怡東的基本經營原則，也是永續發展的第一步。 Effective － 專業有效能是怡東對自我的要求。怡東服務團隊的成員皆具有紮實之人力資源專業背景，提供最佳的建議與決策， 成為客戶最佳合作夥伴。 主要商品與服務 	人才派遣： 從招募甄選、任用、報到、保險、計薪到員工關懷，我們提供全方位的人事服務，滿足企業人力調配上的彈性需求；並協助人才找到轉職新契機，提供多種不同的工作機會成就個人職涯目標。 	薪資管理： 我們秉持專業分工的經營理念，為企業客戶從員工的到離職、保險、考勤、薪資、年度扣繳、標準報表及各項客製化報告等需求，協助企業用最精準、有效率及專業的方式來完成。