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About

Company summary

棋勝汽車集團 擁有強烈的使命及豐富的車業相關資源!
我們成立了十年! 即將進入下一個里程碑! 2012-2023

CW Group 正是Customer Wins 的簡稱。
我們相信顧客贏;我們才是真的贏,客尊雙贏,你的後盾。
「為顧客打造愛與安心的夢想移動空間」是我們的團隊精神。
「以顧客為中心」是我們的品牌核心。

2023年,總經理 許嘉濬獲選汽車協會理事長 決定為二手車市帶來你想不到的改變。
推動集團因應著時代的進步、進化與轉型。
重新挑戰了公司願景:成為台灣最具影響力的汽車服務平台。
將對二手汽車產業的執著,轉變成專業服務、繼續擴大做下去。

未來我們的改變 市場看得見

我們期待各領域的人才加入集團 更期待您的加入與我們一起創造實現
我們極度重視夥伴 我們渴望團隊打造全新的二手車市環境
我們的團隊成員許多來自各大汽車廠牌之原廠,夥伴們除了擁有專業、更認真積極、樂觀進取。
棋勝汽車集團對於部門分工仔細,摒棄傳統產業的垂直管理舊思維,鼓勵夥伴能跨部門、直接互相溝通,讓企業文化跟得上時代趨勢並去實踐。

除了實體展間,我們也同時擁有自己的YT頻道『棋勝那幫人』,除了有優質內容的產出也擁有專業的行銷技術。

邀請您一同共創 二手車界第一品牌-棋勝汽車 CW. Group.
「您選擇棋勝,擁有堅強的後盾」

經營理念
為員工實現生活藍圖 創造夢想願景 實現個人品牌影響力
開著好車 照顧家人 我們不只有買賣 我們在創造一個極具附加價值的平台與企業文化
讓我們一起實現生活美好 並完成你我的故事 感動客戶 創造車與生活的歷程。

Products or services

棋勝汽車集團 二手車業指標性 第一品牌

為所有客戶提供所需的車種產品以及服務

我們實現 完善美好的換車體驗

我們確保買賣的過程清楚透明 安心誠信 最誠摯的服務且擁有最棒的購車體驗

專業的形象官網/娛樂資訊的汽車YT頻道/拍賣場擁有最優質豐富的車種與品項

SAVE認證與GOO第三方鑑定 產品以最完美狀態交至客戶 棋勝為消費者把關

Mission

為員工實現生活藍圖 創造夢想願景 實現個人品牌影響力

開著好車 照顧家人 我們不只有買賣 我們在創造一個極具附加價值的平台與企業文化

讓我們一起實現生活美好 並完成你我的故事 感動客戶 創造車與生活的歷程。

Employee benefits

我們重視每一位員工,除了提供優質的工作環境、學習及成長的空間,也照顧每一位員工的身心健康: 優於同行的健康檢查、部門聚餐、慶生會等聚會,員工齊聚放鬆互動交流 員工旅遊、教育訓練、進修補助等,幫助員工學習成長!

◆ 福利類

*獎金福利:銷售獎金、採購獎金、業績獎金、各部門獎金

*健康福利:健檢活動、員工內部關懷溝通

*旅遊福利:員工旅遊

*其他福利:員工聚餐、員工慶生、出遊活動

*進修獎金 : 員工在職進修補助,只要你願意學習,我們願意補助上課

◆ 獎金 / 禮品類

1.年終獎金

2.目標獎金

3.績效獎金(視營運狀況)

4.尾牙抽獎

◆ 保險類

*政府規定相關保險

◆ 請 / 休假制度

1.特休/年假

2.比照勞基法休假制度

◆其他-員工身體健康檢查

◆教育訓練-

*新人訓練:1.基礎訓練 2.通識教育

*在職訓練:1.專業知識 2.銷售採購技能 3.管理職能 4.新媒體資訊與IP建置能力 5.其他能力

Work environment

我們重視每一位員工,除了提供優質的工作環境、學習及成長的空間,也照顧每一位員工的身心健康: 優於同行的健康檢查、部門聚餐、慶生會等聚會,員工齊聚放鬆互動交流 員工旅遊、教育訓練、進修補助等,幫助員工學習成長!

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Tech stack

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※棋勝汽車2023年6月推出業界唯一完整的師徒培訓制度。 從您入職開始90天,我們提供您1對1的專業銷售導師,手把手與您一起共事成長。 加入棋勝,這裡沒有學長學弟制、你不會有孤單冷落的時候、你不會有徬徨無無助的心。 師者所以傳道、授業、解惑也 ※所以每位棋勝導師將陪伴您這90天的生活,為您服務傳授業務心法還有解決您的種種疑難雜症。 從學習→專業知識→開發客戶→拜訪客戶→銷售技巧→過戶流程→買...
台灣台北市, 台灣新北市
26.4K ~ 100K TWD / piece rate
No requirement for relevant working experience
No management responsibility

1. 負責總經理工作行程之規劃安排,必要時須隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及整合規劃。 5. 協助主管執行各式專案簡報及交辦事項。 6. 協輔助經理相關集團內外事務處理(時程,文件,金流..等) 面試時,會測驗Office365系列並請攜帶個人PPT簡介作品
104台灣台北市中山區
40K ~ 60K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility

主要職責:培訓在職/新進員工,具有勝任能力為公司增加產能 工作內容: 1. 教育訓練相關教材、辦法維護與更新 2. 執行年度計畫教育訓練課程 3. 建立人才培育發展體系與訓練地圖 4. 推動內部數位學習課程與內部講師制度 5. 人員教育訓練追蹤進度 6. 進行訓練發展體系規劃,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估 7. 跨部門溝通協調&主管交辦事項
104台灣台北市中山區
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