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About

Company summary

在數位浪潮來臨時,現今大多數教育資源多半侷限在傳統紙本教材或靜態的數位化內容上,並未充分發揮數位科技的潛力以及發揮數位工具的特性。而孩童對於傳統教學方法缺乏學習興趣,學習效果有限,而對於在地文化的認識,可提供的教材也有所不足。

初版數位內容希望打破這些侷限,憑藉堅實技術實力,打造原生互動數位內容,為兒童提供更具吸引力的學習體驗。

公司里程碑

  • 2022 入選文策院文化新創加速器
  • 2023 正式設立公司
  • 2023 入選桃園安東青創基地
  • 2023 獲選社會創新平台亮點社創標章
  • 2023 第 47 屆文化部金鼎獎數位創新獎

Products or services

  • 童畫童話:在地故事 x 本土語言 x AR 繪本,以本土文化和語言為基礎,製作一系列豐富的故事,使孩子們能夠親近文化、認識地方,同時在生活化的情境下學習母語。這不僅是一種教育工具,更是一種豐富多元的文化體驗。
  • talkie | AI 口說情境練習平台:專為英語學習者提供全方位的口說發音練習和評估體驗。這個平台為老師提供了一個方便的工具,讓他們能夠打造個性化的英語情境口說學習課程,同時整合了先進的 AI 技術,用於評估發音並提供即時的校正建議。

Mission

FANSEE 秉持著改變教育現況的信念,成為科技教育的開創者。我們發現傳統教育仍受限於紙本教材與靜態數位內容,未充分發揮數位科技的潛力。孩童對傳統教學缺乏興趣,學習效果也因而受限。

因此,我們致力打破這些侷限,以堅實技術實力,打造數位原生互動數位內容,為兒童提供更具吸引力的學習體驗。在實踐中,我們堅守永續發展目標(SDG4 優質教育 / SDG8 合適的工作及經濟成長 / SDG11 永續城鄉),持續為社會做出積極影響:

  1. 數位教材轉變: 我們創造引人入勝的數位內容和輔助教具,讓學習變得生動有趣,激發孩童的好奇心與主動參與,提高學習動機。
  2. 文化傳承: 將在地文化元素融入教材,讓孩童更深入了解與珍惜本身的文化和歷史。促進文化多元性,強化社區認同感。
  3. 推動母語教育: 與母語工作者合作,為數位內容提供母語配音,使孩童更容易理解與親近。
  4. 建立正向生態圈: 透過老師、在地文化工作者、母語工作者的協作,為提供優質的數位內容同時提供穩定經濟支持。

我們期許這樣的努力能夠為孩童帶來更豐富的學習體驗,同時促進地方文化的傳承與發展,實現教育的永續發展目標。

Media coverage

Employee benefits

勞健保:依規定級距
請假制度:特休天數略優於勞基法,並簡化病假和事假之申請與工資計算方式
年終獎金:至少 1 個月,另依公司營運 / 獲利狀況發送年度獎金
電腦補助:因為需自備電腦 (BYOD),每年會補助 10,000 元,每年發放
員工旅遊:每年旅遊補助津貼,可自由選擇跟同事一起出遊或自己一個人旅行
健康檢查:依照「勞工健康保護規則」規定,分齡每 1 / 3 / 5 年檢查一次,每次補助上限 5,000 元(實報實銷)

Work environment

FANSEE 是間正在快速成長的新創企業,我們鼓勵多元文化,希望邀請同樣尊重多元文化且願意跟著新創快速成長的您加入

工作規則:以勞基法相關規定為基準
法令遵循:為符合勞基法的彈性簽到、簽退制度
工作時間:每週一~週五,10:00~19:00,工作 8 小時、午休 1 小時
績效評核:每季員工/主管評核/訪談

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執行長

Tech stack

unity
Unity
合作夥伴開發與合作條件洽談 內容授權合作對象開發 開發創造專案合作機會 管理與維護顧客關係 定期與主管進行業績、績效檢討,回報進度
403台灣台中市西區
34K ~ 60K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility