【工作內容】
1. 與需求單位溝通,並進行功能的設計與規劃。
2. 網站功能的開發、測試與發佈。
3. 追蹤異常,並修正程式。
4. 重構程式,改善系統整體效能。
【具備技能】
1. 熟悉Java、SQL,及 JavaEE 軟體開發技術(Servlet、JSP 等)。
2. 熟悉Spring、Spring MVC、Hibernate等Framework。
3. 熟悉Git、Maven、Tomcat。
4. 熟悉 RDBMS,我們目前主要使用 (DB2、PostgreSQL)。
【加分條件】
1. 有兩年以上Java Web開發實戰經驗
2. 熟悉 ZK、Struts等Framework。
3. 熟悉 JavaScript(ES6+)、TypeScript、Html 5、CSS。
4. 熟悉 jQuery、SCSS。
5. 熟悉 React.js。
6. 熟悉 linux。
7. 具備獨立思考能力,喜歡參與討論並互相交流見解。
8. 對新技術研究有興趣,並能引入網站中。
【制度與福利】
1. 彈性上下班,不用趕九點打卡。
2. 全新裝潢工作環境、人體工學升降桌。
3. 生日假、生日禮金、旅遊補助、旅遊假、每月免費員工按摩服務、員工聚餐、免費在職進修課程。
【具備技能】
Git、Java、PostgreSQL、RDBMS、HTML、JavaScript、CSS、ReactJS
書審-->面試
IMC精英集團致力於滿足人力資源服務產業的動態平衡,為人才規劃生涯各階段最適宜的發展舞台,為企業提供合適人才更同時兼顧時效性與質/量的要求。業務集中於大中華地區,涵蓋台北、新竹、台中、台南、高雄、上海、北京、天津...等地,協助人才找工作;提供企業求才、委外服務、人才移動力、專家派遣、居家照顧等多樣服務。
IMC精英服務特色:
在地品牌,跨地域完整服務
● 本土人力資源公司,最了解大中華地區人才特色及企業人才需求。
● 公司根基穩固,支持各地因應產業及環境需要,提供更靈活彈性的近距離服務。
● 30年以上的豐富產業資歷及實務經驗,即時解決客戶及人才不同面向問題。
團隊作戰,專業分工
● 招募計畫專業分工,團隊具備產業及職能知識(如:金融/保險/電信…等;業務/客服/門市人員…等)求職/求才效率最佳化。
● 以資深專業顧問群帶領熱情充滿活力的精英團隊,發揮團隊力量,齊心達成客戶交付任務。
● 顧問團隊透過定期教育訓練,培養面對客戶與人才的專業服務實力,更能貼近需求。
● 團隊合作為後盾,搭配單一窗口客製化服務,客戶與人才的問題能達到立即回覆。
客戶(人才&企業)優先,服務至上
● 提供精準的推薦函,展現履歷中看不到的經驗能力,為企業發掘精英。
● 細心耐心用心篩選合適人才,教導人才面試技巧,提高錄取機率,期許客戶雙贏。
● 堅持正當合法,提供專業諮詢及貼心服務,態度親切誠懇實在,不做誇大不實工作描述。
自行研發管理系統,有效招募
● 自有專業招募與資料庫管理系統,能提升後續作業的便利性及效率。
● 系統依據作業流程標準化導入,具防呆除錯設計,並嚴密的審核與品質控管,讓資料安全無疑慮。
以「人」為本,關注生涯每階段
● 從人才角度悉心分析工作合適性,真誠提供職涯及生涯規劃協助。
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