About

Company summary

popIn Inc‭.‬,為東京大學情報理工學系研究所畢業的程濤,在2008年所成立之產學合作公司,以專利閱讀率‭(‬popIn Read‭)‬為本(台灣專利字號:I598835號、日本:特許第5276903号),為媒體及廣告主提供優質的延伸閱讀以及原生廣告服務。合作媒體客戶:日本約480網站45億PV,台灣約175媒體8億PV、韓國約90媒體9億PV。2015年5月由Baidu Japan經營統合。博英科技有限公司除了popIn產品外,亦有提供日本韓國等網盟多元產品服務,為台灣廣告主出海廣告投放提供解決方案,在一年的積極發展下,成為一家迅速且有活力的企業。

Products or services

國內180家媒體經營,媒體推薦系統及原生廣告平台。
為什麽需要原生廣告?
沒有人想看廣告。調查顯示,99.8%‭ ‬的‭ ‬Banner‭ ‬廣告被無視,前插播式廣告被跳過的幾率大大增加。對於重視用戶體驗的廣告主來說,原生廣告是唯壹可行的廣告形式。
人們真正想要的不是產品‭, ‬而是滿意的體驗(Abbott,1955)。這種體驗在用戶接觸廣告的階段就開始了,原生營銷強調以人為中心,創造與消費者生活及媒介環境緊密相連的原生內容,這有利於廣告融入媒介環境,將侵擾度降到最低。因此,原生廣告可以帶給用戶更好的品牌體驗,這便是原生廣告的意義和價值。
原生廣告的核心是保證用戶品牌體驗的同時傳遞品牌價值。品牌的用戶體驗壹般包含感官體驗、情感體驗、思考體驗、行動體驗、關聯體驗‭ ‬5‭ ‬個維度,但現有的大部分原生廣告,只做到了最基本的內容風格形式原生(即感官體驗原生),離真正的原生廣告還有很大距離。

Mission

博英科技有限公司除了popIn產品外,亦有提供日本韓國等網盟多元產品服務,為台灣廣告主出海廣告投放提供解決方案,在一年的積極發展下,成為一家迅速且有活力的企業。

Employee benefits

公司制度
 勞保,健保,勞退提撥金,週休二日,男性員工陪產假,育嬰假,生日假,年假。
 獎金類:年終獎金,三節獎金,禮品,績效獎金。
 保險類:員工保險
 娛樂類:年度員工旅遊,定期日本出差,員工定期聚餐,慶生會,日本與台灣尾牙,春酒。
 補助類:優良員工語言進修補助。
 其他:員工在職教育訓練,多元化市場與團隊合作制度。

休假制度
1:週休二日
2:國定假日放假
3‭ : ‬年假滿一季後即可按當年度比例申請
4‭ : ‬其餘依照勞基法規定放假

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