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產品經理 / Product Owner, eCommerce, Software, Digital Retail

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職務内容

團隊簡介

團隊主要任務是推動公司數位轉型,開發項目以網站平台、核心 API、IoT 解決方案為主。

團隊氣氛年輕活潑,接受多元的想法,由大家提出意見、共同討論。

定期團隊聚餐及每季舉辦內部黑客松,嚮往新創團隊氛圍。

我們歡迎所有對自己的專業能力有信心且願意學習、交流的人才,加入我們,一同成長!

查看團隊的 Tech Stack (on stackshare.io)

團隊小確幸

  • 每月團隊聚餐(主管贊助)
  • 零食區
  • Nespresso 咖啡機
  • 纖維可樂暢飲

工作內容

  • 參與產品規劃、開發、優化
  • 產品市場分析
  • 規劃團隊分工
  • 協助團隊溝通
  • 專案時間管理
  • 專案進度追蹤
  • 建立專案文件
  • 於 Scrum 專案扮演 Product Owner 及 Scrum Master 角色

    職務要件

    必要條件

    • 善於團隊合作、協助團隊溝通
    • 有網站、電商相關產品管理經驗
    • 熟悉 Jira Software 或其他專案管理工具
    • 對英文閱讀能力有信心,能夠以英文閱讀技術文件。

    加分條件

    • 熟悉團隊 Tech Stack 中使用的技術
    • 熟悉敏捷開發(Agile Methodology)
    • 熟悉 Atlassian 工具生態圈
      (Jira Software, Jira Service Desk, Confluence ...etc)
    • 熟悉製作心智圖、流程圖等文件
    • 有零售或電商相關經驗
    • 有自己的專案管理方法論
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    私たちについて

    順發為股票上櫃公司(代號6154),全台約有70家直營門市與電商平台。
    2010年轉型為「公益型企業」,每年捐出20%淨利,資助國內弱勢兒童就學;
    營運策略為建構全通路、發展共享經濟,期許帶給顧客最佳消費經驗,共創價值、共享成果。

    順發提供一個可發揮天賦長才的工作舞台,透過特質分析、價值探索、輪調與內調制度,讓每一位夥伴在順發發光發熱。
    竭誠邀請具備熱忱、積極進取的你加入順發團隊,成就自己的同時,也讓社會更美好。

    順發的企業願景
    ✚致力於社會幸福、推動公益,與顧客共創最佳消費經驗、共享成果。

    順發的企業文化
    ✚善用資源-珍惜每一份資源、創造最大價值
    ✚表現真實-從成功中窺見不足、失敗中記取經驗,唯有表現真實,才能看到問題的真相
    ✚追根究柢-事後徹底檢討,才能看清事前規劃的價值與盲點
    ✚求好求變-慣性是企業成長的敵人,最適者才能倖存
    ✚應用與分享-應用知識、分享經驗、創造價值

    順發的公益機制
    ✚可持續:從盈餘中提撥20%幫助弱勢學童
    ✚低門檻:人人皆可透過消費參與公益
    ✚高效益:透過教育儲蓄戶直接捐助弱勢學童,極大化資源效益

    順發已實現的公益承諾(截至2022年09月)
    ✚消費行善人次3,995萬
    ✚受益學校逾1,080所
    ✚受益人數逾324,700人
    ✚累積捐款金額已達2億7,023萬


    チーム

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    協理

    求人

    フルタイム
    初級レベル
    1
    28K ~ 36K TWD / 月
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    フルタイム
    初級レベル
    1
    27K ~ 35K TWD / 月
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