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Job Description You will contribute to the planning, development, implementation and monitoring of ASML C&B programs and process for 4,500+ employees in Taiwan. Our programs are aimed to be legally compliant, market competitive and internally aligned with business goals. Lead ASML Taiwan annual remuneration & benchmark activities Develop and execute C&B policies, guidelines, and programs Navigate local legal and regulatory landscapes to ensure the compensation and benefits programs adhere to tax

Job Title HR - Head of Talent Acquisition_ TW & SEA Degree: Master Work Experience: 16+ years Travel: 25% Workplace Types: Hybrid Job Description: Introduction to the job Organizations are experiencing hiring volatility, shifting skill needs and changing candidate behavior. As a result, strong performance in the head of talent acquisition role is critical to ensuring that ASML has the talents it needs to meet business goals and promising growth in Taiwan and SEA In this challenging environment,

【工作職務】：菜市場銷售人員一人攤。 【工作時間】：星期二~星期日05:00~13:00。 【工作地點】：北部地區各菜市場。 【需求人數】：10+人。 【薪水方面】：50,000~100,000(底薪+獎金依營業額計算無上限)。 【聯絡人】:吳先生。 【聯絡方式

人在有限的硬體資源下運行良好。 C.文件撰寫： 撰寫清晰的ROS程式碼和系統文檔，以便團隊成員能夠理解和使用機器人系統。 D.團隊協作： 與其他團隊成員協作，以實現整體機器人系統的成功。

長者，薪資為$37,000+所長津貼$11,000 ‧最終上班地點依據分配門市為主，未來會有調動之可能性 【調薪資格】 每半年會舉辦一次社內考核，通過考核者即有調薪之機會 【未來職涯發展】 ‧學習門市人員的待

客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧最終上班地點依據分配門市為主，未來會有調動之可能性。 【調薪資格】 每半年會舉辦一次社內考核，通過考核者即有調薪之機會 【未來職涯發展】 ‧學習門市人員的待

客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧最終上班地點依據分配門市為主，未來會有調動之可能性。 【調薪資格】 每半年會舉辦一次社內考核，通過考核者即有調薪之機會 【未來職涯發展】 ‧學習門市人員的待

■工作內容： 眼鏡銷售，商品管理及上架。 專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務 : ＊有調派海外國家的機會。 ■上班時間＆休假： 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假

■工作內容： 眼鏡銷售，商品管理及上架。 眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務 : ＊有調派海外國家的機會。 ■上班時間＆休假： 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假日調移排休) ■

20:00 頭尾班 09:00-13:00+16:00-20:00 (實際工作時間會依賣場作息有所調整) ◎休假日 周休二日 ◎薪資福利： 1. 此為正職職缺，依時薪計薪，時薪$220(到職起薪$220) 2. 正職就業身分，享有法規福利、年資