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Mid-Senior level
題。 (2) 確認客戶需求，如詢價、接單、出貨及日常業務聯繫。 2. 拜訪及開發潛在客戶，並參與技術討論與簡報作業。 3. 規劃與執行專案目標，包含時程、成本控管以及整合資訊。 4. 其他主管交辦事項。
300K ~ 700K JPY / month
5 years of experience required
No management responsibility
資訊管理、商品上下架、商品庫存管理、活動曝光安排 4. 相關業績報表及活動結果分析、達成業績目標 5. 具蝦皮廣告投放經驗與技巧，擅於廣告優化 7. 有效掌握商品毛利以及相關數據分析
40K ~ 42K TWD / month
3 years of experience required
No management responsibility
【工作內容】 1. 開發企業健康管理市場，拓展新客戶與維穩客戶關係。 2. 運用H2U平台資源，為客戶擬定最適化解決方案，為企業客戶創造最佳使用成效。 3. 協助企業達成CSR與ESG目標，落實社會
40K ~ 100K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
福利★ 【職務內容】 1. 現有系統功能開發與維護，確保現有系統於線上穩定運行與故障排除。 2. 檢視目前系統架構及模組與評估未來業務發展，持續改進現有的產品及優化改善系統功能模組
和基礎以比較各種成本，並進行差異分析 • 完成例行成本結算與各項成本分析報表編製 • 協助各項作業流程改善及內控流程規劃及掌握 • 編製管理報表暨異常項目分析檢討 • 會計師查帳準備工作
45K ~ 60K TWD / month
5 years of experience required
No management responsibility
案和團隊討論，同事間用愛發電，打造溝通良好的工作環境！ 【自我管理，提高效率】 公司提供一套自我檢視與目標設定的工作方法，使得職員可以妥善的自我分配管理，並且在目標達成後，期待在馬斯
案和團隊討論，同事間用愛發電，打造溝通良好的工作環境！ 【自我管理，提高效率】 公司提供一套自我檢視與目標設定的工作方法，使得職員可以妥善的自我分配管理，並且在目標達成後，期待在馬斯
我們需要你的加入: 1. 負責公司感測器新/舊產品軟體.韌體功能程式編寫/修改/測試/除錯/驗證 2. 與硬體工程師討論,定義檢測項目、方式和程序,以驗證軟體程序之正確性 3. 配
500K ~ 800K TWD / year
3 years of experience required
No management responsibility
各部門預算規劃、成效追蹤及成本控管。 6. 海外子公司合併報表，且出具財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 7. 檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 8. 提供並分析其他
600K ~ 1.5M TWD / year
4 years of experience required
Managing 1-5 staff
人員任用、訓練及績效評估或終止，並掌握部門工作內容隨時調整。 7. 參與跨部門溝通協調與決策會議，並落實執行及追蹤目標成果與檢討改善。 8. 完成公司交辦事項並與各部主管共同成長。
80K ~ 100K TWD / month
5 years of experience required
No management responsibility
