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1. 配合組織發展藍圖，執行招募／甄選／任用管理業務，提升公司的人力資源運用及組織效能。 2. 執行訓練發展政策/體系與制度，落實訓練需求及執行訓練發展計畫與成效追蹤。 3. 建置知識

1. 依據公司發展目標建立教育訓練體系及學習地圖。 2. 進行工作盤點及職能盤點。 3. 年度教育訓練規劃、執行及成效追蹤分析與優化。 4. 各職系職務及各階層訓練需求分析及訓練課程

緒清晰 、抗壓性高。 4. 無經驗可，具國貿、物流、報關及保稅相關工作經驗尤佳。 5. 經完整物流教育訓練，可學習全方位物流作業經驗（保稅、報關、運輸、倉儲…等）。 上班時段 08:30~17:30 休假制度 週休二日 上

服務合作通路，提供商品精神/結構/專案等銷售技巧進行教育訓練。 協助合作通路銷售及行政作業流程。 提供策略性合作模式，能有效地經營通路/分行/業務員。 達成公司業務相關專案任務

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信義房屋支持每一個你， 打造身心安適的新世代工作環境， 提供具競爭力的薪酬福利，並將自我發展融入日常工作， 積極形塑「個人、團隊、企業」共同成長、成就彼此的文化， 跨部門、跨界快速迭代和實驗

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畢業不迷惘，勇者無畏懼，從0開始，現在起步！ 信義房屋支持每一個你， 打造身心安適的新世代工作環境， 提供具競爭力的薪酬福利，並將自我發展融入日常工作， 積極形塑「個人、團隊、企業」共同成長、成

分析與建議。 2.進行產業競爭分析及市場調查分析。 3.建立、分析現有顧客與潛在顧客資料，並發展客戶維繫方案。 4.媒體監測、整理、資料搜尋、協助主管執行專案。 5.負責文宣及新聞稿撰寫