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公司介紹 創立於2017年，台北最有溫度的藝文品牌。我們是藝文領域中最有熱忱的生力軍，團隊夥伴們對於藝術人文皆有著強大的熱情與活力，2023我們將會有許多更大更好玩的專案，期待你的加入和我們一起將之實現！ 為什麼要來存在音樂 享受Work smart和追求高效率的企業文化，鼓勵學習與不斷進步的致勝心態。在這個舞台你有極高的自由度能夠大展身手，並和信義店店長Noi、創辦人Odin緊密co-work，更加深入藝文產業的經營管理實務經驗。我們目前成立六年多，擁有創始的「信義店」和開幕一年左右的「東門店」，品牌正處於快速發展狀態，期待你的加入讓我們更加茁壯 (⑉･̆⌓･̆⑉) 公司文化 團隊文化非常開放，採美式管理風格。績效導向、平行透明。夥伴們感情都非常好，平時工作相當歡樂自由！友善、誠實、互相合作與尊重彼此，是我們推崇並實際落實的文化。喜歡設定方向與目標，完成目標的過程則由你自己決定！我們期許每位夥伴都是聰明、善良且自信大方的，和我們一起打造台北最有溫度的藝文品牌！ 如果你是下列類型的人，我們可能非常不適合： 1. 只想專注自己的日常工作，不想協助其他夥伴或挑戰更大的業務範疇。 2. 想準

成為世界水準的經營者！ 經營者，就是商人。 是獨立思考、付諸行動；以身作則、站在最前線指揮的人。 我們希望擁有遠大志向，要成為「經營者」的人，成為我們的夥伴。 我們希望不斷地創造世界第一的賣場，製造世界第一的產品，構建世界第一的公司。 為此，全體員工都必須成為優秀的經營者，也就是「全員經營」。 ※計畫摘要： 在世界各地經營 #UNIQLO 、 #GU 等知名品牌的 #迅銷集團 ，銷售收益總額在全球服裝製造零售業中排名第三。秉持著服裝生產理念「LifeWear 服適人生」，迅銷集團以符合人們的生活需要為出發點，提供簡約優質的服裝，期許顧客的生活更加多姿多彩 . UNIQLO & GU 的「 #全球儲備菁英計畫 」，是針對嚮往成為「全球型領導者」的國際人才所推出的人才發展計畫，選拔具備自我挑戰欲望與成長潛能的優秀人才，培育成為與集團一起引領全球事業未來的經營者，起薪 55k，快速邁向百萬年薪，只要 4 至 7 年，就有機會成為中高階經理人 . 「全球儲備菁英計畫四大特色」 實力主義與快速升遷年齡與背景通通不是問題！ 根據你的個人實力迅速成為專業經理人！ 育成經營能力 培養全方位的經營者思考

Job Description: Store Crew As a Store Crew, you will be responsible for helping to maintain a clean and organized store, as well as providing friendly and effective customer service. Here are the main duties and responsibilities you will undertake: Serving Customers: You will be responsible for greeting and assisting customers in a friendly and professional manner. You will help customers select products, answer their questions, and provide information about promotions and special offers. Manag

Benefit來自美國舊金山，「歡笑是最好的化妝品」，以極具創意來創造完美效果，迅速解決客戶所有妝容問題。我們不僅是專業眉毛大師，更擔任讓顧客增添魅力、帶來自信和歡笑的使命。 主要工作範圍 1. 達成業績目標 - 訂定彩妝師每日、每月及單品銷售目標。 - 擬定專櫃目標策略達成公司所訂之業績目標及排名。 - 配合公司策略, 策劃並執行櫃上活動並正確回報活動之結果。 - 遵循公司策略, 達成重點商品/活動目標。 2. 櫃台管理 - 確定報表的正確性並準時繳交。 - 檢視櫃上陳列是否合乎標準，並定期更換陳列貨品。 - 檢視櫃台硬體設施是否完整。 - 分配和督導專櫃事務。 - 與百貨維持良好互動。 - 庫存管理及訂貨與試用品管理。 - 確保公司SAMPLE與GWP贈品，正確使用與登錄使用之記錄。 3. 正確的顧客服務流程 - 示範並教導彩妝師正確銷售服務精神及標準形象。 - 確認指導彩妝師做好顧客管理。 - 正確傳達品牌哲學與經營理念。 4. 品牌哲學與知識 - 督導彩妝師以確保人員具備正確熟捻的品牌哲學與產品知識。 - 與教育部門配合，確保人員技能符合品牌要求。 5. 人員管理 - 排定班表

你對流行時尚有熱忱嗎？ 你對運動有興趣嗎？ 你是一個能自我驅動且喜歡團隊合作的人嗎？ 你是否希望享受自己的工作呢？ 若以上的答案是Yes, 歡迎加入PUMA大家庭！我們正在全面擴大招募中！ [職務說明] 1. 推動店點達成設定之目標 2. 管理店內事務 & 人員培訓教育 3. 商品銷售及顧客服務 4. PUMA品牌形象傳遞維護 5. 商品維護及陳列 6. 達成公司設定的目標

▲活動當日流程 SCHEDULE 。早安：報到 。認識大潤發：儲備幹部計畫介紹 。賣場巡禮：賣場環境、工作職務介紹 。認識彼此：面試 。再見：活動結束 ▲培訓方式 TRAINING 4-6 個月完整的培訓計畫，包含 1-2 個月新人實務訓練、理論課程及一對一標竿訓練，讓學員能快速熟悉實務操作、商品知識和經營管理方面相關知識 ▲工作使命 MISSION 商業/後勤/生鮮 (食品/非食品/水產/肉品/烘焙/熟食/蔬果/點心) 多元部門 商業面/管理面/團隊面 三大面向 ▲深入管理門店 帶領團隊，管理商品進銷存創造業績及提供顧客最優質的服務吸引更高來客 ▲職涯規劃 CAREER DEVELOPMENT 第一步：成為分店課長 第二步：透過訓練、每年績效考核、職涯發展團隊面談，在分店晉升經理及店總經理 抑或者朝支援辦公室專業領域發展(人資、採購、行銷、電子商務…) 第三步：成為理級的潛力人才 ▲薪水 SALARY 月薪：新台幣$38,600，年資滿六個月薪資將調整為新台幣$41,700 津貼：生鮮類別另有技術訓練及技術檢定，通過可享有技術津貼； 維修類別持有相關專業證照，另有技術津貼 福利：享年

公司經營理念 COMPANY VISION TRUST!EXCELLENT!OPENNESS! 信任!卓越!開放! ▲培訓方式 TRAINING 4-6個月完整的培訓計畫，包含1-2個月新人實務訓練、理論課程及一對一標竿訓練，讓學員能快速熟悉實務操作、商品知識和經營管理方面相關知識 ▲工作使命 MISSION 深入管理門店 帶領團隊，管理商品進銷存創造業績及提供顧客最優質的服務吸引更高來客 ▲職涯規劃 CAREER DEVELOPMENT 第一步: 成為分店課長 第二步: 透過訓練、每年績效考核、職涯發展團隊面談，在分店晉升經理及店總經理 抑或者朝支援辦公室專業領域發展(人資、採購、行銷、電子商務…) 第三步: 成為理級的潛力人才 ▲薪水 SALARY 月薪 : 新台幣$38,600，年資滿六個月薪資將調整為新台幣$41,700 津貼 : 生鮮類別另有技術訓練及技術檢定，通過可享有技術津貼 福利 : 享年終獎金一個月、績效獎金、季進步獎金、員工分紅

Mô tả công việc: - Quản lý cửa hàng: + Hàng hóa (Kiểm tra hóa đơn, chứng từ nhập kho, chuyển nội bộ) + Hệ thống nhân viên bán hàng (ca làm việc, chất lượng công việc, đơn từ của nhân viên) + Tiền tại cửa hàng (chốt tiền ca, nộp tiền vào tài khoản ngân hàng) + Vệ sinh cửa hàng đảm bảo chất lượng 5S - Giám sát tình hình bán hàng, có phương án điều chỉnh để tăng doanh thu cửa hàng. Địa điểm làm việc: Theo sự sắp xếp của quản lý

宜得利家居為日本的家具、家飾商品連鎖店龍頭。 於2007年正式進駐台灣，現有55間店舖，預計於2032年達到150間店舖。 因應2023年擴大展店，現正積極招募對家具家飾業具有高度熱誠之從業人員。 ※應徵條件 ： 1.對於家具、家飾商品有極高興趣者。 2.須配合全台輪調(調職者享有轉勤租屋補助津貼)。 台灣店舖分布地點請參考公司介紹。 3.具零售業、家具家飾產業等相關工作經驗者。 ※工作地點： 由公司安排配屬店舖，店舖據點請參考公司網頁。 (配屬店舖於錄取時決定) ※主要工作內容： 1.行銷管理(對商圈評估，分析競爭對手)。 2.顧客管理(維持良好的顧客關係，掌握顧客真正的需求等)。 3.商品管理(提高員工的商品知識及陳列技巧等)。 4.金錢管理(對業績數字的管理，來發現問題並解決)。 5.店舖管理(制定工作計畫，人員教育等)。 6.人事管理(對員工實施教育訓練，激勵員工士氣，督導完成所分配的工作)。 7.組織管理(理解公司之經營方針，制定工作計畫並督導實施)。 8.資產管理(確保設備資產無流失以及掌管店內資產設備的保養與維修)。 9.市場管理(收集商圈情報，反應商品動向，提供改善建議

【關於我們】 運動是時下很熱門的產業 我們致力於將歡樂及高效的運動方式，並提供創意與專業的訓練方法 讓女孩們感受到我們用心的規劃 好時光是一群年輕的團隊 我們沒有老舊思維，只有努力讓自己變得更好的精神和態度 好時光也像是一個大家庭，彼此互相扶持與成長 如果你喜歡這樣的環境與運動，歡迎您一起加入我們的行列 【工作內容】 ✅規劃能力 鼓勵提供創新的想法，縝密的執行活動 ✅市場分析 因應大環境的趨勢，分析與擬定策略 ✅報表整理 行政管理與成效評估 ✅櫃檯事務 訓練夥伴櫃檯能力與消費者問題解答