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【經營理念—Heart to Heart】 人與人之間真誠的交流,是出自於一顆真誠關懷的心,而真誠的關懷往往具有嚴格的一面:不只對自己嚴格,也對對方抱著一顆嚴格關愛的心,關注他的未來。因此重視員工的經營,並不是對員工放任自流,而是應該以一顆勇於關愛對方的心,嚴格地管理培訓,同時為員工的幸福與成功而感到高興。這就是此經營理念的基本內涵。